行政前台是做什么的？？？？？

1. 行政前台是做什么的？？？？？

行政前台的工作内容有：1、协助完成公司人事行政事务工作及部门内部日常事务工作；2、做好前台工作，负责访客、来宾的登记、接待、引见；3、负责电话、快递、传真的收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档；4、负责公司文件、通知的分发，做好分发记录并保存；5、员工考勤系统维护、考勤统计、就餐统计及外出人员管理；6、负责办公用品采购及办公物品领取管理；

2. 行政前台是做什么的

通俗易懂点说就是负责公司内勤杂物的。
专业的说是这样的:
     岗位职责：
　　1在行政总监的领导下,负责公司的行政后勤工作,安全保卫和消防管理工作,创造舒适、优美、整洁的工作生活环境；
　　2负责公司的食堂管理、宿舍管理、环境卫生管理、绿化管理、厂房管理、基建工程管理和房屋修缮、装修管理等综合事务工作；
　　3负责公司资产管理、办公用品和劳保用品的管理工作,避免公司资产流失和浪费；
　　4全面负责公司守卫管理工作，包括守卫值班、公司治安状况、消防安全及公司重大活动的安全保卫工作，确保公司人员、财产的安全；
　　5负责公司各项规章制度的推行，执行与追综，维护公司各项规章制度的权威；
　　6负责公司车辆的管理和司机的管理工作，包括车辆调度、使用、维护保养，确保车辆及人身的安全；
　　7负责公司办公楼的日常管理工作和综合服务工作,确保后勤保障到位,工作顺畅和环境优雅；
　　8负责对公司突发事件的处理工作，协助公司处理各项突发事件；
　　9负责做好各种自然灾害的预防和处理工作，确保安全；
　　10负责公司各部门的办公秩序和纪律状况，确保工作正常有序无违纪现象；
　　11配合工务课进行内部维修的管理，保障各部门正常开展各项工作；
　　12完成上级交办行政主管的各项工作。
希望可以帮到你。

3. 前台跟行政文员有什么区别

行政助理介乎总经理助理和文秘之间. 
行政工作根据级别不同,工作内容也不同,而且根据公司规模,内容也不同. 
总的来说，行政助理做的是诸如文字类的,比如发公文,处罚或奖励员工,搞文艺,有的公司把行政和人事合在一起,这时候行政又有比如招聘\组织员工活动等的工作内容. 
一般来说，行政助理工作适合女性.

行政文员岗位职责:
　　一、 负责做好计算机打字、复印等行政工作。
　　二、 负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登 记，名片印制等工作。
　　三、 负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。
　　四、 负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语；对未能联络上的记录在案并及时转告；对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。
　　五、 负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。 
　　六、 负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实 相符。
　　七、 按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。
　　八、 完成各项勤杂、采购工作。
　　九、 负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。
　　十、 负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等 、关闭情况并做记录。
　　十一、 完成行政部经理临时交办的其他任务。
行政专员的职责
　　协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。
　　工作内容:
　　协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划；
　　协助审核、修订行政管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理；
　　协助高级管理人员进行财产、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务；
　　协助承办公司相关法律事务；
　　参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作；
　　公司经营事务的管理和执行工作；
　　会务安排。 
　　◆具有较强的时间管理能力；
　　◆优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力；
　　◆良好的中英文写作、口语、阅读能力；
　　◆熟练使用办公软件；
　　◆熟练使用操作办公自动化设备。
　　态度:
　　◆工作细致认真，谨慎细心，责任心强；
　　◆具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。
　　详细工作内容（部分）: 
　　1、人事档案管理 
　　2、人事考核作业 
　　3、员工教育培训 
　　4、作息考勤管理 
　　5、奖惩办法的执行 
　　6、各类公告的发布 
　　7、招聘、录用、升迁、离退职的办理 
　　8、各项规章制度监督与执行 
　　9、协助经理制订公司各项管理制度及业务计划 
　　10、全面组织及督导店员的销售工作 
　　11、办公用品的预算及购买技能技巧:

这下一看就明白啦！

4. 前台跟行政文员有什么区别？

前台只管接待和登记，行政文员要做一些文秘的工作。
政助理介乎总经理助理和文秘之间. 行政工作根据级别不同,工作内容也不同,而且根据公司规模,内容也不同. 总的来说，行政助理做的是诸如文字类的,比如发公文,处罚或奖励员工,搞文艺,有的公司把行政和人事合在一起,这时候行政又有比如招聘\组织员工活动等的工作内容. 

5. 行政前台和行政文员的区别

亲您好，行政前台和行政文员的区别：行政前台：岗位职责：1、负责电话接听、客人来访迎送等招待工作；2、协助行政主管对各项人事行政事务的安排及执行；3、完成上级交给的其它事务性工作。行政文员：工作职责：1.负责公司各类电脑文档的编号.打印.排版和归档。2.报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3.协助保洁员完成公共办公区.会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；4、负责客人的接待工作，负责接听电话或者转接电话；5、负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作，撰写会议纪要。[微笑]【摘要】
行政前台和行政文员的区别【提问】
亲您好，行政前台和行政文员的区别：行政前台：岗位职责：1、负责电话接听、客人来访迎送等招待工作；2、协助行政主管对各项人事行政事务的安排及执行；3、完成上级交给的其它事务性工作。行政文员：工作职责：1.负责公司各类电脑文档的编号.打印.排版和归档。2.报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3.协助保洁员完成公共办公区.会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；4、负责客人的接待工作，负责接听电话或者转接电话；5、负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作，撰写会议纪要。[微笑]【回答】

6. 行政文员和前台有什么区别

 行政文员和前台有什么区别  行政前台就是站着接待，接个电话。文员负责的事情更多一些，不仅仅是接待，还包含办公用品管理，员工宿舍管理，订飞机票，等等，具体还得看每个单位的要求不同
  前台跟行政文员有什么区别？工资大概多少？  前台其实也算行政文员的一个编制。不过这个岗位不需要工作经验，算是最基层的岗位。前台不需要任何经验或专业知识，其他的行政文员则要负责公司的行政职责，要求会稍微高一点。大部分的企业，前台的下一个工作，就是行政部的文员。待遇一般相差2-5个职级，依照企业、地域不同，待遇相差200-3000元都有，不一样的。  看到同事如果是管理职，要称呼对方的职称。如果非管理职，称呼XX师傅，或者以亲近一点的称呼为X哥,X姐，年纪大一些的，称呼为X叔叔，X大爷，X阿姨。阿姨就算了，统一叫姐更好。
  行政文员和投资顾问有什么区别吗  当然有区别了 行政工作范围比较广，整个公司的吃喝拉撒睡人员更替等等等等，投资顾问就比较单一了，只要你金融知识够专业就可以了
  文员和行政文员有什么区别？谢谢了，大神帮忙啊  办公室文员（会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、档案报纸收发）工作职责： 1. 接听、转接电话；接待来访人员。 2. 负责办公室的文秘、资讯、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。 3. 负责总经理办公室的清洁卫生。 4. 做好会议纪要。 5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。 6. 负责传真件的收发工作。 7. 负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。 8. 做好公司宣传专栏的组稿。 9. 按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。 10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。 11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。 12. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。 13 社会保险的投保、申领。 14 统计每月考勤并交财务做帐，留底。 15 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。 16. 接受其他临时工作. 直属部门：店内各部门 直属上级：各部门经理或主管 适用范围：店内各部门文员、一般工作人员 工作职责： 1． 打字处理工作 2． 资讯的上传下达 3． 档案归档、保管 4． 工作记录 5． 来访客人通报及接待 6． 本工作区域清洁 主要工作： 1． 完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报 2． 完成日常的正常管辖范围内的工作 3． 接听电话做留言记录、讯息处理 4． 工作资料的储存、分类、归档、保管 辅助工作： 1． 顾客服务：解答顾客咨询，在不影响本职工作的情况下，带顾客到其要求的地点。对顾客询问不知的内容，主动帮助咨询相关的其它工作人员，直到问题解决 2． 节假日协助销售服务 3． 协助库存档点工作 4． 与内外联络部门维持友好联络 就是领导让你做什么就得做什么，不管是个什么样的人就能让你做点事。什么是份内的工作呀！只要是领导需要的就都是份内的。由其是现在的中小型企业。企业越小对文员的要求就越高，在这个职为上就得学会忍耐。 行政文员 一、 负责做好计算机打字、影印等行政工作。 二、 负责公司办公装置的管理，计算机、传真机、签字长途电话、影印机的具体使用和登 记，名片印制等工作。 三、 负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。 四、 负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语；对未能联络上的记录在案并及时转告；对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。 五、 负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。 六、 负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实 相符。 七、 按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。 八、 完成各项勤杂、采购工作。 九、 负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。 十、 负责下班时对整个办公区的巡视，检视门窗、水机电源、电脑电源等 、关闭情况并做记录。 十一、 完成行政部经理临时交办的其他任务。  希望采纳
  行政文员和文职文员有什么区别谢谢了，大神帮忙啊  个人体会:文员是从事文字工作的人,行政文员是 *** 中从事该工作的人,前者包括后者.行政助理是从事行政工作人员的助手,而助理协助的可以是任何人,后者包括前者.文职工作是泛指从事和文字相关工作得人.  麻烦采纳，谢谢!
   
  文员和前台有什么区别，主要都做什么工作？？？  如果你是应聘。公司招聘时都有详细的要求说明。到时你看下就好了。 前台：工作职责：1、 负责公司前台接待工作。 2、 负责公司电话接转、收发传真、文件影印等工作。 3、 负责各类办公文件、商务文件、合同协议的录入、排版、列印。 4、 日常文书、资料整理及其他一般行政事务。 文员1：（分为好多种，每种要求不同，但基本要求相同，以下为办公室文员）工作职责：1、根据办公室领导的要求，完成有关报告、文稿的起草、修改工作。完成打字、影印及传真等工作，及时送交领导或按要求传送给客户。 2、做好日常电话接待工作。完成行政办公会议的书面记录、整理。 3、完成各类档案的收集、整理、立卷、装订、归档等保管工作。 4、根据要求采购日常办公用品，并及时登帐。管理本部的财产帐目（低值易耗品、固定资产）。做好办公室装置管理及维修。 5、做好年度报刊杂志的订阅工作，收发日常报刊杂志及邮件交换。 6、做好办公室每月考勤。做好物品保管工作。
  行政文员或文员有什么区别，它们有没有什么前途发展可言？请教  做文员除非你在公司协调能力很强能做到经理助理管理层，否则没有什么前途，做一般的文员的更是吃青春饭
  客服人员和前台有什么区别？  区别大了 一个是形象一个是服务！  满意请采纳
  助理,行政文员,文员,秘书,文秘有什么联络和区别?  一般而言，协助上司处理日常的行政工作：  1、负责人员招聘、培训、入职手续办理  2、管理人事档案、劳动合同  （以上2点如果公司规模大，这一块会由人事部专人负责）  3、饭堂、车辆、装置、保安等管理  4、各项行政费用的跟踪和使用记录  5、文具管理  6、行政主管临时交代的其他工作  7、考勤（公司规模大，会有考勤专员负责的）  8、会议记录等  得明确，助理在不同的行业、部门中的工作内容都不同的。如果同在行政部门，其实助理、文员是一个意思。细分一点的公司还会有专员，专员比文员（即事务员）职别高一级，个人要求、员工待遇也会高些。而文秘、秘书是同一意思。主要是协助上司（一般是直属的经理）执行公务、跟踪专案进展、起草文案以及一些其他临时性的工作。  基本是这样的情况了，具体工作以及待遇还得看公司的规模以及人事分类。公司规模，规模小的，负责的事情会多一些，学的东西也多一点。公司规模大，各人所负责的事项较明确，但要求的专业性比较强。  晋升空间：行政文员/助理——行政专员——行政主管/办公室主任——行政经理  文秘助理/秘书秘书——秘书——高阶秘书  希望这点小意见，可以帮到你~
  
  
  1)首先是助理,助理可以分管部分的行政职能,可以享有一定的权力的,是较有前途的职位; 2)秘书, 口头表达能力与文字表达能力要好,关键是要得到你的主管的信任,但升迁机会较少,特别是社会上对秘书有一定的误解,特别是女孩子,是否有潜规则很难说清楚; 3)行政文员是文员的一种,任职资格不是很高,工资一般也就在1500元以内,适合一般女孩子,技术不高又不肯吃苦的一类人,比较安逸,但注定很难升迁及获得高工资;4)文秘,是一种统称,包括;秘书或部分担任文案写作的文员,部分与秘书类似,部分与文员类似;
   

7. 行政前台的工作内容

行政前台的工作内容有：1、协助完成公司人事行政事务工作及部门内部日常事务工作；2、做好前台工作，负责访客、来宾的登记、接待、引见；3、负责电话、快递、传真的收转发工作，做好工作信息的记录、整理、建档；4、负责公司文件、通知的分发，做好分发记录并保存；5、员工考勤系统维护、考勤统计、就餐统计及外出人员管理；6、负责办公用品采购及办公物品领取管理；

8. 行政前台的工作内容

行政前台的工作内容主要有日常接待、办公用品管理、日常事务、负责用品的发放、消耗用品在以旧换新、计划申购、公司按排的对外联络工作;领导按排的其它工作。具体内容如下

1、接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外。
3、保持公司清洁卫生,展示公司良好形象。
4、监督员工每日考勤情况。
5、负责公司快递、信件、包裹的收发工作。
6、负责办公用品的盘点工作,做好登记存档。并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记。
7、不定时检查用品库存,及时做好后勤保障工作。
8、负责每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料存档。
9、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作,合理使用,降低材料消耗。
10、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。
11、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。
12、做好材料收集、档案管理等工作。
13、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
14、协助上级进行内务、安全管理,为其他部]提供及时有效的行政服务。
15、协助主任做好公司各部门]之间的协调工作,积极完成上级交办的临时事务。

行政前台任职要求
1、有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪。
2、普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识。
3、熟悉行政、办公室管理相关工作流程，良好的沟通、协调和组织能力。
4、熟练使用办公自动化设备及办公软件。
5、良好的团队合作能力，具有高度的责任心，工作积极主动。
6、善于交际，活泼开朗，口齿伶俐。
7、善于迎来送往，接洽引导，动作灵敏。
8、声音柔美，富有亲和力。
9、善于处理突发状况（残疾人除外）。
10、前台接待本身无男女性别之分，不过由于脾气秉性特点，女士比男士更适合。