应届生求职

1. 应届生求职

关于应届毕业生找工作，很多人问这个问题，基于本人从事HR的经验，稍微说一下：
网上有很多类似经验，都很好，但也要切合你的实际；
1、就业方向，这个方向很重要，你选择了以后可能就要一辈子从事了，为什么呢？你选了一个工作，如果不干了，选下一个工作，对方问你有什么经验，你的第一个工作就是经验，如果岗位一致，这就是你最宝贵的东西，如果换岗位，就要从头学起；

2、应聘和投简历，目前太多人投简历都很盲目，根本不知道对方公司是干嘛的，他们的岗位性质是什么，他们有什么要求，去面试对对方岗位的大概要求也不进行分析；
反例：比如我招聘一个销售内勤，很多人不知道这个岗位是干嘛的也来应聘，通常只要你有空去网上搜索一下相关岗位，就能知道这些岗位的要求和条件是什么，如果有备而来，要顺利的多；

3、面试，面试很重要，怎么给对方留下一个好的印象，这个很难说，因为每个HR看人的标准和眼光不同，HR在分析来面试人的外表和内心，你也可以分析HR的内心；
反例：我在面试的时候，因为招聘会现场根本不可能和应聘人详谈，通常都是上门面试，会有意设置困难（比如不安排车辆接送，看他多久到达？比如约定时间后，对方在几点到达？是否准时？有意说目前忙喊对方等一下之类），有几次面试的人明显不在状态（或者说本性随意），比如站立的时候靠在墙上，坐的时候洒脱的过分；

4、如果前面几关都过了，就要重视试用期，现在社会最缺的不是高管，而是踏踏实实干事情的人，试用期你要处理好同事之间的关系（你的一举一动都会有人关注你，别以为别人不知道你在干嘛），然后一定要干好本职工作，可以去问一下你的直属上级或者招聘你的HR，他们对这份工作的要求是什么？不要埋头苦干，区分清楚他们的具体要求，不是干的多就是好；抓住重点；

2. 毕业生求职

找工作同做其它事情一样，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容： 

⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。 

⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。 

⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你

3. 应届毕业生求职哪个招聘网站好？

你好为你推荐这几项吧
第1，手机关注招聘信息。个人我知道的有微信关注一些招聘网站或者培训机构的官方微信或者官方微博，可以随时随时随地查看最新招聘信息，把握招聘机会，为自己早日找到工作增加砝码。

第2，网站信息．公务员培训网站上面不仅仅是公务员考试的内容，共有相当多的教师，银行，证券以及期货相关的招聘和考试类信息，而且实时更新。

第3，找工作是一个艰辛的过程，需要个人的不断努力，纵使一次次的被拒绝，一次次的石沉大海，还是要秉承一颗不气馁的心，只要坚持，你就能成功。

第4，网申海投．几个找工作的网站是你必知的几个网站：51jop，智联招聘，中华英才网，应届生求职网。我的工作是通过智联招聘网申的，一般网申要尽量把自己的信息填写全面，对于自己的在大学所获得奖项以及自己的专业和特长都要填写清楚。在万份简历中，要吸引招聘者的眼球，就需要你有与众不同的东西，那就是你的亮点。此外，在简历网投注成功之后要经常查看公司是否有回复，以免错过了面试时间。
第5，现场招聘会，招聘会一般分为社会人才市场招聘和校园招聘。一般来讲，校园招聘相对靠谱，来的也都是大中型企业是毕业生们首要选择。如果由企业进校园招聘可千万不要错过，不管有没有自己的专业，去现场见识一下，感受一下招聘的气氛，如果没有在自己的学校举行招聘会，可以通过其他学校的官方网站，到他校应聘，多给自己一个机会,就多一分希望。
若能给你带来帮助，请帮忙点击采纳，谢谢！！！

4. 应届毕业生找工作

5. 应届毕业生找工作

现在除了一些技术性要求较高，或是规模较大、较正规的企业招人比较注重学历外，大部分单位招人文凭基本只是个敲门砖而已。

就会计的职业而言，没有工作资历，没有社会关系，很难找到一个像样的工作。如果你一定要做这个专业，不妨在企业中做财会助手，并不在乎工资多少，主要是为了尽快掌握财会实务，积累资历，给今后找工作打基础。

抛开会计或其他技术活的职业，学校里学的玩意儿就派不上太大的用场。推荐你去进修一下技工，然后学成后蓝领。技术好的高级蓝领的待遇可比白领高多了，现在吃香。

另外，历练比较快的职业，可以先做业务员，跑跑市场，多接触人，积累人脉关系。做得好，也可以跻身高收入的行列中。拔人比较快的行业是直销企业，如保险公司等。入门门槛低，而且会对你进行全方位的包装。就算干不长，去锻炼一段时间也很不错的。

祝福你！

6. 应届毕业生

您好
1.这样的情况有没有报到证呢？
  这样的情况是没有报到证的。应该是签了三方协议，才有报到证，也叫派遣证的。顾名思义，你毕业后，工作走向去哪里，派到哪里去工作。
  另外，考上研究生的话，在国内，也是没有报到证的。那个确实只是针对有工作的人，而言的。据说，这个以后可以改派，两年之内的有效期。这个改派，主要涉及到以后考上公务员或者事业单位这样的地方，其他公司的话，一般是不看这个的。
2.档案是不是学校会转到人才市场？
  学校可以为你保留档案两年，所以毕业后两年是安全的。如果两年后，或者你怕以后办理不方便的话，可以自己带档案去人才办理存档，每年收取一定费用。怕各地有差异，我给您个参考的费用大概贰佰左右，或多或少。
  学校应该不会转，那种情况，往往是签了三方有工作，但是一般的单位，都不具备保存档案的权利，所以由人才市场代为办理，收取代理服务费。
  希望能帮到你O(∩_∩)O~

7. 毕业生网上求职？

许多大学生抱怨网申一家企业就花半天时间，而且效果一般。“忙了一整天，才投了两家公司！”“尤其是宝洁这类外企，一大堆题，一家公司要填一下午，学校网站反应又迟钝，填到我头晕眼花。”
10月，是毕业生网上求职申请的高峰期，记者昨天（18日）在各大高校BBS上看到，网申引发的各类问题引起了广泛共鸣，许多网友抱怨网申太累人，大呼患上“网申疲劳症”。
问题一：网申内容多得惊人
所谓“网申”，即网络在线申请职位。目前，已经有超过100家企业发布网申的信息，通过这种方式收集简历和筛选应聘者。
“我几乎所有课余时间都给了网申，已经申请了10多家企业，每填一家就要用掉半天时间，忙得头晕，打字打得手都痛了。”广东外语外贸大学大四学生小周告诉记者。而跟她一样经历的同学不在少数。
“奋斗了两个多小时，才填完简历和做完多达3页的性格测试。”广州大学城几位应届毕业生不约而同地表示。
据了解，知名企业网申内容都多得惊人。内容不仅涉及学校、专业等基本资料，更有大量自我阐述、开放性问题等，毕业生不得不花番心思应对，某些简历一填就需要三四个小时。
问题二：网上申请成功率低
“我网申了好几家大公司，但好像一直在‘挂’（失败），现在开始没自信了。”“找实习时就开始网申，反正我是没成功过。”在中山大学校园BBS上，大部分同学表示，网申的成功率低，影响了求职的自信。
据悉，目前有许多知名企业已经开始了第一轮面试、笔试。在网申不幸被刷下来的同学，均由于没有收到通知而烦恼。“有同学都去面试了，我的简历还没被处理，估计没希望了。”广外黄同学告诉记者，自己投了近10家公司都没有收到任何消息。看到身边有些同学已收到笔试通知，自己也不免担心起来。“搞到课也不能安心上了。”她说。
问题三：校网速度影响网申
记者了解到，在网申中，毕业生反映最多的问题还有校园网网速慢，时常断网。
广大的一个学生说：“网申是直接在网页上答题的，没有及时保存，就突然断网了。实在郁闷，两小时的辛苦白费了！”中山大学的罗同学也表示：“一次招聘要填那么多东西，校园网速度又慢，一不小心断网或者出什么问题又要重新填，太麻烦了！昨天我的一份网申都到最后一步了，但它告诉我说要访问的页面有问题，晕！”

8. 应届毕业生找工作