用短信通知召开股东大会有效吗

1. 用短信通知召开股东大会有效吗

亲，您好[握手]，从法律角度分析：用短信通知召开股东大会是有效的。通知方式以章程约定的书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式为准，召开股东大会需严格按照法定或公司章程规定的程序召开，否则可能会因程序瑕疵导致股东会决议无效或被撤销，因此，符合程序的通知应包括如下要素：（1）通知时间：会议召开十五日前通知全体股东；公司章程另有规定或者全体股东另有约定的除外；（2）通知对象：全体股东；（3）通知内容：会议议题或审议事项；（4）通知方式：章程可约定书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式。【摘要】
用短信通知召开股东大会有效吗【提问】
亲，您好[握手]，从法律角度分析：用短信通知召开股东大会是有效的。通知方式以章程约定的书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式为准，召开股东大会需严格按照法定或公司章程规定的程序召开，否则可能会因程序瑕疵导致股东会决议无效或被撤销，因此，符合程序的通知应包括如下要素：（1）通知时间：会议召开十五日前通知全体股东；公司章程另有规定或者全体股东另有约定的除外；（2）通知对象：全体股东；（3）通知内容：会议议题或审议事项；（4）通知方式：章程可约定书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式。【回答】
因为股东众多，比如1000人，如果有10人没有电话号码，短信没有送达，股份比例占1%不到，这样的情况，股东大会的通知有效吗？是不是轻微瑕疵？不会因为通知的瑕疵导致股东大会决议无效吧？【提问】
关于通知方式，公司章程里面，规定了在指定媒体发布股东大会通知，视同通知了所有的股东。没有限定不能短信通知，法无禁止即可为，我的理解，短信通知是合法的，只要我证明短信通知到了所有的股东。但是实际上，又不可能通知到所有的股东，比如说，有1%的股东没有通知到，股份占比1%不到。这样的通知是有效的吗？【提问】
您好，股东会到场人数要超过三分之二以上就算有效【回答】
只要到场人员达到总成员的三分之二，既是有效的股东大会【回答】
公司法和公司章程一般表决也是遵从少数服从多数【回答】
只要股东在人事那边留的手机信息，您按照手机信息发送短信，既是通知已送达【回答】

2. 用短信通知召开股东大会有效吗

亲,您好,很高兴为您服务~[开心][大红花]用短信通知召开股东大会是有效的， 通知方式以章程约定的书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式为准，召开股东大会需严格按照法定或公司章程规定的程序召开，否则可能会因程序瑕疵导致股东会决议无效或被撤销，因此，符合程序的通知应包括如下要素：（1）通知时间：会议召开十五ri前通知全体股东；公司章程另有规定或者全体股东另有约定的除外；（2）通知对象：全体股东；（3）通知内容：会议议题或审议事项；（4）通知方式：章程可约定书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式。【摘要】
用短信通知召开股东大会有效吗【提问】
亲,您好,很高兴为您服务~[开心][大红花]用短信通知召开股东大会是有效的， 通知方式以章程约定的书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式为准，召开股东大会需严格按照法定或公司章程规定的程序召开，否则可能会因程序瑕疵导致股东会决议无效或被撤销，因此，符合程序的通知应包括如下要素：（1）通知时间：会议召开十五ri前通知全体股东；公司章程另有规定或者全体股东另有约定的除外；（2）通知对象：全体股东；（3）通知内容：会议议题或审议事项；（4）通知方式：章程可约定书面、电子邮件、短信通知等文字记载的各种方式。【回答】
拓展资料：通知时间建议规定在会议召开十ri（或七ri）前，方式则可以规定书面、电子邮件、短信通知等各种方式，这样的好处在于提高效率，另外如采用手机短信等通知方式也能有效解决在出现矛盾时某些股东故意“消失”而无法送达的情况。【回答】
因为股东众多，比如1000人，如果有10人没有电话号码，短信没有送达，股份比例占1%不到，这样的情况，股东大会的通知有效吗？是不是轻微瑕疵？不会因为通知的瑕疵导致股东大会决议无效吧？【提问】
这个是多sha服从少数的。【回答】
这个是有效的。【回答】
关于通知方式，公司章程里面，规定了在指定媒体发布股东大会通知，视同通知了所有的股东。没有限定不能短信通知，法无禁止即可为，我的理解，短信通知是合法的，只要我证明短信通知到了所有的股东。但是实际上，又不可能通知到所有的股东，比如说，有1%的股东没有通知到，股份占比1%不到。这样的通知是有效的吗？【提问】
这个只要不影响到结果是不影响的。【回答】

3. 一般提示近期召开股东大会的股票会涨吗?

　　一般不会影响股价。公司开股东大会跟该公司发行的股票价格上涨或下跌没有直接关系，影响股价的一般都是股东大会的内容，股东大会在开之前一般不会影响股价。
　　就股市而言，概括地讲，影响股价变动的因素可分为：个别因素和一般因素。个别因素主要包括：上市公司的经营状况、其所处行业地位、收益、资产价值、收益变动、分红变化、增资、减资、新产品新技术的开发、供求关系、股东构成变化、主力机构（如基金公司、券商参股、QFⅡ等等）持股比例、未来三年业绩预测、市盈率、合并与收购等等。
　　一般因素分：市场外因素和市场内因素。市场外因素主要包括：政治、社会形势；社会大事件；突发性大事件；宏观经济景气动向以及国际的经济景气动向；金融、财政政策；汇率、物价以及预期“消息”甚或是无中生有的“消息”等等。市场内因素主要包括：市场供求关系；机构法人、个人投资者的动向；券商、外国投资者的动向；证券行政权的行使；股价政策；税金等等。