应该怎样去做工伤赔偿协议公证

1. 应该怎样去做工伤赔偿协议公证

您好：
一、工伤赔偿协议公证内容
1、受理申请的依据
根据《公证法》第十一条的规定，用人单位和受工伤的劳动者向用人单位所在地或劳动者住所地的公证机构，或者向劳动关系所在地的公证机构提出公证申请，公证机构可以受理。
2、办理公证须提交的材料
(1)用人单位工商营业执照;如果用人单位无工商营业执照，应出具工商行政机关无登记的查询证明或者被吊销营业执照的证明;单位负责人的身份证明;
(2)劳动者的身份证明，有委托代理人的，还应当提交授权委托书;工亡一方的赔偿权利人还应提交与死亡劳动者存在法定继承关系的证明;
(3)劳动者和用人单位存在劳动关系的证明材料;
(4)劳动者患职业病的鉴定书或者用人单位认可劳动者遭受工伤的证明材料;
(5)劳动者伤残的应当提交劳动者的劳动程度致残等级鉴定结论、是否安装辅助器具的证明、安装辅助器具费的周期和费用;
(6)劳动者死亡的，应当提交死亡鉴定结论以及生前抚养人的亲属关系证明;
(7)工伤赔偿协议
二、工伤赔偿协议效力
1、由劳动调解组织主持下达成的赔偿协议。对此应认定其有效，因为我国法律法规规章确立的劳动调解组织的性质，均是以保护劳动者合法权益作为前提的，作为有权协调的组织，在其主持下形成的协议一般情况下较少出现违法或不合理的情形。同时，支持这些劳动调解组织达成协议的效力，更有利于发挥这类组织的调解功能与维稳作用，从而达到将纠纷化解在基层，矛盾消除在萌芽状态的良好效果。
2、由人民调解组织主持下达成的赔偿协议。最高人民法院《关于审理涉及人民调解协议的民事案件的若干规定》第1条规定，经人民调解委员会调解达成的，有民事权利义务内容，并由双方当事人签字或者盖章的调解协议，具有民事合同性质。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除调解协议。根据《劳动争议仲裁调解法》的规定，劳动者可以就工伤医疗费向人民法院申请支付令，人民法院认为符合法律规定的应当发出支付令。所以对人民调解委员会组织协调的工伤赔偿协议，我们应当依照《合同法》规定的有效无效的情形进行审查。
3、地方组织参与协调下达成的赔偿协议。目前为了构建社会主义和谐社会，社会大调解格局逐步形成，一些地方组织开始参与协调社会矛盾，从而形成多元化的纠纷解决机制。对这类组织参与协调形成的赔偿协议，若经过劳动争议仲裁委员会的确认，形成调解书，则法律赋予其与裁判法律文书效力一致的执行力，即当事人可以据此向法院申请强制执行，法院应当受理。

2. 工伤赔偿协议公证

一、工伤赔偿协议
工伤事故赔偿协议是单位和工伤人员或工伤死亡职工亲属签订的赔偿协议在实践中，我们经常会看到工伤死亡职工的亲属因不知道其所应享有的份额而盲目起诉，其请求额度要么过高要么过低，因而会使自己的权利行使遭受不利的影响，所以作为法官我们建议，相关当事人在遭遇工伤事故伤害时，要冷静、沉着应对。
二、工伤赔偿协议如何签订
1、受理申请的依据
根据《公证法》第十一条的规定，用人单位和受工伤的劳动者向用人单位所在地或劳动者住所地的公证机构，或者向劳动关系所在地的公证机构提出公证申请，公证机构可以受理。
2、办理公证须提交的材料
(1)用人单位工商营业执照；如果用人单位无工商营业执照，应出具工商行政机关无登记的查询证明或者被吊销营业执照的证明；单位负责人的身份证明；
(2)劳动者的身份证明，有委托代理人的，还应当提交授权委托书；工亡一方的赔偿权利人还应提交与死亡劳动者存在法定继承关系的证明；
(3)劳动者和用人单位存在劳动关系的证明材料；
(4)劳动者患职业病的鉴定书或者用人单位认可劳动者遭受工伤的证明材料；
(5)劳动者伤残的应当提交劳动者的劳动程度致残等级鉴定结论、是否安装辅助器具的证明、安装辅助器具费的周期和费用；
(6)劳动者死亡的，应当提交死亡鉴定结论以及生前抚养人的亲属关系证明；
(7)工伤赔偿协议
三、签订协议的注意事项
根据我国《劳动法》第77条规定：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。工伤事故争议也属于劳动争议，对于工伤事故的损害赔偿，法律同样允许用人单位与劳动者通过协商进行解决，一方面体现了民法中当事人意思自治的原则，另一方面也节省了诉讼或仲裁的成本。
劳动者在与用人单位签订工伤事故赔偿协议时，应当注意以下方面：
协议签订前是否有申请工伤认定。通过工伤事故赔偿协议解决纠纷前，应当先进行工伤认定，根据《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。进行工伤认定的目的是对该起事故定性，明确该起事故双方的权利义务。
协议签订前是否有进行劳动能力鉴定职工的劳动能力鉴定结果将直接影响职工的工伤保险待遇及赔偿标准，故在签订赔偿协议时，如果职工的劳动能力受到影响，那么就应申请劳动能力鉴定，以确定职工应得的赔偿金额。
申请劳动能力鉴定以工伤认定书为前提，劳动能力鉴定的目的是明确赔偿金额的标准，比如一次性伤残补助金的标准：八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。如果劳动者未申请劳动能力鉴定，无法评估伤残等级，此时赔偿协议中的赔偿金额的确定难以做到公平合理。另外，如果劳动者本人坚持不进行劳动能力鉴定，那就不能享受一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的待遇。

3. 工伤补偿协议能去做公证吗

法律分析：工伤补偿协议只要双方签字盖章后，就具有约束力，不需要公证。达成调解协议后，一方拒不履行的，可以申请劳动仲裁。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

4. 工伤赔偿公证规定是什么？

工伤赔偿公证规定是双方当事人关于工伤赔偿财产协议的情况之下，那么是可以进行公证的。依据我国相关法律的规定，对工伤赔偿合同进行公证的，需要提供的材料包括用人单位的营业执照、法人身份证明、劳动者身份证明、工伤赔偿合同等材料。
《中华人民共和国公证法》
第二十五条自然人、法人或者其他组织申请办理公证，可以向住所地、经常居住地、行为地或者事实发生地的公证机构提出。
申请办理涉及不动产的公证，应当向不动产所在地的公证机构提出；申请办理涉及不动产的委托、声明、赠与、遗嘱的公证，可以适用前款规定。
第二十七条
申请办理公证的当事人应当向公证机构如实说明申请公证的事项的有关情况，提供真实、合法、充分的证明材料；提供的证明材料不充分的，公证机构可以要求补充。
公证机构受理公证申请后，应当告知当事人申请公证事项的法律意义和可能产生的法律后果，并将告知内容记录存档。
一、工伤索赔有时间限制吗？
1、单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请，用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2、工伤认定以后，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

5. 工伤事故私了协议怎么公证

工伤事故私了协议的公证首先需要用人单位和劳动者当地的公证机构提出公证申请，公证机构受理。公证需要准备的材料有双方的身份证明；申请公证的文书；申请公证的事项的证明材料，涉及财产关系的须提交有关财产权利证明；与申请公证的事项有关的其他材料。【法律依据】《公证程序规则》第十九条符合下列条件的申请，公证机构可以受理：（一）申请人与申请公证的事项有利害关系；（二）申请人之间对申请公证的事项无争议；（三）申请公证的事项符合《公证法》第十一条规定的范围；（四）申请公证的事项符合《公证法》第二十五条的规定和该公证机构在其执业区域内可以受理公证业务的范围。法律、行政法规规定应当公证的事项，符合前款第一项、第二项、第四项规定条件的，公证机构应当受理。

6. 工伤事故私了协议怎么公证

工伤事故私了协议的公证首先需要用人单位和劳动者当地的公证机构提出公证申请，公证机构受理。公证需要准备的材料有双方的身份证明；申请公证的文书；申请公证的事项的证明材料，涉及财产关系的须提交有关财产权利证明；与申请公证的事项有关的其他材料。
一、公证处遗产公证公证流程
遗产公证处公证流程：
1、填写《公证申请表》根据你的申请请求，用钢笔填写相应的《公证申请表》；
2、提交证明材料、在被继承人户籍所在地公安派出所开具《死亡户口注销单》原件。
《公证程序规则》第十八条规定，自然人、法人或者其他组织申请办理公证，应当提交下列材料：
（一）自然人的身份证明；
（二）委托他人代为申请的，代理人须提交当事人的授权委托书，法定代理人或者其他代理人须提交有代理权的证明；
（三）申请公证的文书；
（四）申请公证的事项的证明材料，涉及财产关系的须提交有关财产权利证明；
（五）与申请公证的事项有关的其他材料。
二、婚前财产公证的流程有哪些
婚前财产公证的具体流程如下：
1、公证申请人应当到公证处提出财产公证申请。
2、申请人应提交身份证明以及需要公证的财产清单和相应的产权证明。并填写公证申请表。
3、公证员应当对申请人提交的材料进行全面审查，审查合格后，公证员应当向申请人颁发公证书。
《公证法》第二十七条规定，申请办理公证的当事人应当向公证机构如实说明申请公证的事项的有关情况，提供真实、合法、充分的证明材料；提供的证明材料不充分的，公证机构可以要求补充。
公证机构受理公证申请后，应当告知当事人申请公证事项的法律意义和可能产生的法律后果，并将告知内容记录存档。
三、民法典中父母的遗嘱如何公证
办理公证当事人须向公证处提交申请材料，经公证处审核审批通过后，自受理之日起十五个工作日内出具公证书。一、申请（1）本人申请：提交身份证及相关材料，填写公证申请表；（2）代理申请：除提交本人身份证和相关材料外，还需提交经公证的授权委托书及代理人身份证；（3）特殊规定：下列公证须本人亲自申办：遗嘱、遗赠扶养协议、赠与、认领亲子、收养关系、解除收养关系、生存状况、委托、声明及其他与自然人人身有密切关系的公证事项。二、受理1、受理条件（1）申请人与申请公证事项之间有利害关系；（2）申请人之间对申请的公证事项无争议；（3）符合公证业务范围；（4）属于本公证处管辖范围。2、制作笔录：公证员制作谈话笔录，当事人签字确认。3、要求回避：当事人要求公证员回避，经查属于《公证法》规定应当回情形的公证机构应当改派其他公证员承办。三、审查根据不同公证事项的办证规则，分别审查，并通过询问证人、当事人收集证据，现场勘验，委托专业机构鉴定等方式核实。四、审批按规定需要审批的，由承办公证员拟制公证书，连同被证明的文书，当事人提供的材料及核实材料，公证审批意见报公证机构负责人或其指定的公证员审批。五、出证符合规定：自受理之日起十五个工作日（法定节假日除外）内向当事人出具公证书，申请人或代理人在回执上签收。
【本文关联的相关法律依据】
《公证程序规则》第十九条
符合下列条件的申请，公证机构可以受理：
（一）申请人与申请公证的事项有利害关系；
（二）申请人之间对申请公证的事项无争议；
（三）申请公证的事项符合《公证法》第十一条规定的范围；
（四）申请公证的事项符合《公证法》第二十五条的规定和该公证机构在其执业区域内可以受理公证业务的范围。
法律、行政法规规定应当公证的事项，符合前款第一项、第二项、第四项规定条件的，公证机构应当受理。

7. 工伤赔偿公证需要多少钱？

关于“工伤赔偿公证需要多少钱？”的相关解答如下：
一、工伤后公司应如何赔偿，赔偿多少钱用人单位给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，由工伤保险基金负责赔偿有关项目，法律规定由用人单位负责赔偿的项目，由用人单位赔偿；用人单位没有给职工参加工伤保险的，职工发生工伤后，工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目，都有用人单位负责赔偿。工伤保险基金支付的项目：工伤职工治疗期间，由工伤保险基金支付工伤医疗费、住院伙食补助费、护理费、到统筹地区以外就医所需的交通食宿费用；工伤职工治疗期满，经鉴定构成残疾的，按照伤残等级，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金、一到四级伤残的伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、评残后生活护理费、残疾器具补助费和工伤康复费用；工伤工伤死亡的，有工伤保险基金支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。用人单位支付的项目：工伤职工治疗期间的停工工资；工伤职工伤残评定以后，五级、六级伤残的伤残津贴和五到十级伤残的一次性伤残就业补助金、在职伤残补助金都由用人单位支付。用人单位没有给职工参加工伤保险的，法律规定由工伤保险基金支付的项目，也全部由用人单位支付。
二、工伤认定范围《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第
（一）项、第
（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第
（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
三、十级工伤公司应该赔偿多少钱从工伤保险基金中，按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为6个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1、一次性伤残补助金6个月，由社保机构支付。赔偿基数2021元6个月＝15306元。
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金4个月2021元＝10204元，一次性工伤医疗补助金1个月2021元＝2021元。一次性伤残补助金15306元＋一次性伤残就业补助金为10204元＋一次性工伤医疗补助金2021元＝20211元。
3、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。
4、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤十级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病，经认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会依据GBT16180－2021《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利，十级伤残职工享受的待遇就是十级工伤赔偿标准。

8. 工伤赔偿需要公证

您好，关于“ 工伤 赔偿金 公证需要公证吗”这个问题，我的解答如下： 只要协议不违法，而且双方同意就可以了，并不需要公证，如果为了避免之后出现纠纷的话，那么最好公证一下。《 社会保险法 》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从 工伤保险 基金中支付：（一）治疗工伤的 医疗费用 和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置 伤残 辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经 劳动能力鉴定 委员会确认的生活 护理费 ；（六） 一次性伤残补助金 和一至四级伤残职工按月领取的 伤残津贴 ；（七）终止或者 解除劳动合同 时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、 供养亲属抚恤金 和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的 工资福利 ；（二）五级、 六级伤残 职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。