面试完后,让我填了份入职申请表,然后叫我等通知....请问还有戏吗?

2024-05-14

1. 面试完后,让我填了份入职申请表,然后叫我等通知....请问还有戏吗?

大公司的面试都是有一定的流程要走的,一般如果是正规的大公司的面试流程的:先填基本情况登记表--笔试--初试--复试--提交资料审核--体检--入职,这些流程正常的情况下至少也要三天才能把流程走完,在面试的过程中,如果初试通过,就会安排复试,这个就要看当天的时间来定,还得看上级领导的时间是否合适,但是一般也会在两天之内(周四的话,最晚也是下周一)会通知复试时间,如果在这段时间内没有接到复试通知的话,那就是没有希望,电话一般是HR的座机,一般的情况下是可以打打通的,除非是有分机号,HR要经常和外面联系的,电话是一定能打的通的,以后去别家公司面试的时候,在临走前可以问一下HR他们一般的正常流程是怎样的,这之间的时间大概要多久,不过国企的办事效率低也有可能时间会拖的更久一点!

面试完后,让我填了份入职申请表,然后叫我等通知....请问还有戏吗?

2. 在信鸿面试一次后,让我填了一份入职申请表,然后让我等通知,请问我还有戏吗?

企业面试后,让填入职申请表,看起来有戏的面儿大。
通常都是通过面试的人,才会有后面的安排。如果面试一次就淘汰了,那是不会让你面试后再填其他的申请表的。
建议你先等等,如果等得久,每超过3个工作日,你就可以问问hr进展。

3. 今天去面试,人事主管面试了,老板又接着面试后,叫我回去等通知,还有戏吗

这个面试都是这样的,让你回家等通知,就是他们再考虑一下,如果找到合适的,比你好的,就不录用你了,如果找不到比你好的,再通知你去

今天去面试,人事主管面试了,老板又接着面试后,叫我回去等通知,还有戏吗

4. 面试 复试 然后让我等通知,还有戏吗??

恩  算哈还的等4~5天 
他们这些时间里是收集更多的人才
然后通过互相之间的比较 
筛选出能参加复试的人选
这么说的话谁都不可能确定你的面试结果
但是从你的描述里看 
我能确定的是你目前的机会满大的
还没有比你更合适的人选
因为她的话里透露出来的
她问你自己觉得机会多大
其实是虚招   模糊你的思想
她也不能直接的告诉你结果
这个是人力资源的职责
这个世界上大部分的人都是善良的
没有人会故意为难你
所以如果她觉得你没机会面试的话
那么她会心平气和  鼓励的告诉你还不晓得结果
但是她只是笑了笑   那么就是目前你复试是没问题的
但是她也不能保证结果
毕竟她是为公司做事  也要顾虑到你的感受
所以她不能先告诉你  你通过复试  这样到时候有什么变动
她的心里多少还是有自责 愧疚的
我做过人力资源  我是这样觉得的

为了保全  我建议你先去多面试几个公司
面试的过程能了解很多的东西   
不是每个面试你都是需要去工作的
有一部分面试是为使你自信  熟悉面试更多的心态
而准备的 这个对复试也有作用 
让你面对复试的时候能更从容
祝福你!!!

5. 第一轮面试完了,让我等通知第二轮面试

你可以再等等,面试官也需要进行讨论和权衡,尽量等等吧,还有可能通知你去参加公司的第二轮面试。
1、面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否,物以类聚,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。
2、在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。
3、面试是公司挑选职工的一种重要方法。面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会,能使公司和应招者之间相互了解,从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。
4、招聘者通过多种方式考察求职者的综合能力和素质,如用外语与其交谈,要求即时作文,或即兴演讲,或要求写一段文字,甚至操作一下计算机等等,以考察其外语水平,文字能力,书法及口才表达等各方面的能力。

第一轮面试完了,让我等通知第二轮面试

6. 小公司面试时老板说之前还有一个人面试了,然后让我回家等通知是不是没戏了?

公司面试结束后跟你说回家等通知就已经是委婉的拒绝你的求职了,不要气馁,继续努力。

7. 第一轮面试后让我等通知第二轮面试,已近过去两天了,我还需要在等吗?

你可以再等等,面试官也需要进行讨论和权衡,尽量等等吧,还有可能通知你去参加公司的第二轮面试。
1、面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否,物以类聚,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。
2、在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。
3、面试是公司挑选职工的一种重要方法。面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会,能使公司和应招者之间相互了解,从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。
4、招聘者通过多种方式考察求职者的综合能力和素质,如用外语与其交谈,要求即时作文,或即兴演讲,或要求写一段文字,甚至操作一下计算机等等,以考察其外语水平,文字能力,书法及口才表达等各方面的能力。

第一轮面试后让我等通知第二轮面试,已近过去两天了,我还需要在等吗?

8. 面试完人事让我回去等通知 这有戏吗

根据你以上说的信息:
1、总裁还问hr工作内容她都知道了吗?说明总裁那边你的面试是没有问题的,正常来说,如果没面试上,一般不会多问这么一句,还有一种情况是,你可能达不到岗位的要求(经验方面),所以总裁要确认你知道岗位的内容,自己觉得能胜任。
2、我走的时候hr姐姐还笑着说这两天等电话。这个就比较没意义了,正常的、专业的HR都是笑着送你走的。不会让你看出来没有录用的机会。
正常来说,公司说几天内通知你,如果确定录用的话,一定会在那个时间内通知你,如果没收到通知你也可以电话去问问,一方面,及时知道结果,自己安心,另一方面,可以表明自己的诚意。
祝福。
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