成都在哪家证券公司做证券经纪人最好，工资高，提成高，福利待遇高？

1. 成都在哪家证券公司做证券经纪人最好，工资高，提成高，福利待遇高？

东方济南，三个月20个有效户，300万资产可以转正，做不到，走人。待遇是不错。建议去国泰君安，或者国信 进证券公司很不错啊,但是开始都要进行实习

2. 成都包商银行微小企业信贷部员工待遇怎么样，试用期需要什么条件才能转正

包商银行微贷部是专门招廉价劳动力的地方，你还是多了解了解再去吧。下面是他们宁波分行有人写的一个帖子，好好看看吧：


包商银行宁波分行微贷部，是专门做微小企业贷款的，额度是从1万到300万，利率一般是1分4，这个利率在宁波很高了，很多企业老板一听这个利率马上就走，贷款很不好做。

包商银行宁波分行微贷部信贷员的工作就是找客户放贷款。他们的培训期是3个月，要求必须做够6笔，做够了才能转正。包商银行宁波分行待遇是，培训期拿到手1200，转正后所有的补贴（包括交通、通讯、餐贴）和工资加起来拿到手差不多有4千，其他的就是你放贷款的提成了，每笔两三百块。听起来还行，但实际情况是怎么样呢？

先说说培训期。

培训期你是派遣的，只有1500块工资，扣完社保拿到手有1200块。是的，只有1200块，期间你的电话费，交通费，外出跑市场的餐费全部自理，除非你在宁波不用租房子，否则一般一个月下来基本是要倒贴钱的。所以，想做包商银行微贷部的信贷员，你首先得备足熬过三个月的积蓄。培训期三个月，第一个月上课教你贷款分析的基本知识，剩下两个月找客户放贷款，也就是说你实际上是要在2个月内必须完成6笔的业绩。

做贷款第一步是找客户，基本是靠打电话，出去跑街道，扫工厂。因为电话费不报，所以打电话只能在办公室打。办公室里一般每组只有两三部电话，但是人却有七八个，所以想打还要抢着打，要是没抢到就没事做了，让领导看到了就说你不积极，所以只能出去做市场，不管刮风下雨。做市场扫街还好，因为街上店铺很多，这个不行就问下一个，只要你不怕累。要是去扫厂，那就惨了，因为很多企业不是聚集在一起的（聚集在一起的工业区老信贷员至少光顾3遍了），你得跑来跑去的找，一下午能找到10家宣传一下贷款就很不错了，并且这10家你能见到老板的可能只有四五家。在办公室打电话也不怎么样，客户电话资料都是从网上拉的，每个区的基本都被老信贷员打完了，很多还都是打了几遍的，这些电话客户能做的基本都做了，剩下的就是打了几遍还不贷的，并且很多企业老板一接电话听到你是包商银行的就开始骂，说包商银行的怎么老是骚扰人。这样下来，运气好的，一两个星期能找到有意向的客户，运气不好的，一个月没有一个也是正常的。

找到客户了，就可以做了吗？不是的，你要看客户条件怎么样。个人资产多不多，是不是有房有车，贷款目的合不合理，信用记录差不差，其他外债多不多，家庭，婚姻......这些都要考虑，没问题才能去实地调查。实地调查非常详细，会问销售，成本，利润，银行存款，吃喝拉撒的开支，个人的恩怨情仇......很多很多的贷款这一步就没走下去，因为这样的详细几乎每一个客户都不耐烦，稍微没耐心的就会说不贷了，太烦了，你只能郁闷地回去。如果能苦口婆心，连哄带骗地把客户调查完，就是回来让领导审查了。

审查主要是审贷会，有一两个资深信贷员或者领导构成。对培训期的信贷员来说，这个审贷会比客户更难搞。他们名义上是帮你把控风险，实际上就是挑你刺，并且这个挑刺还是理智气壮的，说这是严格要求你。你去辛辛苦苦调查了几天，他们可以一句话给你否定，你还不能辨，越辩挑得越严。要是他们盯上你了，你就惨了，他们会仔仔细细地无微不至地“帮助”你。有的培训生就是这样倒霉，一笔贷款，调查半天，审贷会却能“帮”三四天，最后还给你拒了。

找客户，做调查，审贷会审查，这样一路下来，贷款通过了，就完了吗？不是。贷款批了，客户要不要还是另一回事。很多客户在审批的过程中，意识到利率太高，或者从其他渠道弄到了钱，就不要了，哪怕再说就是不要。你只能郁闷地再找新的客户。

客户贷款要了，就完了吗？也不是。客户贷款拿到手了，就是一个还款了。如果客户每个月没按时还款，哪怕差一天，就是逾期，逾期的话就要扣你钱，一天扣5块。如果出现较长时间逾期，你得停下手中所有的工作，去催缴。

闯过了这些，你的贷款才算完。在培训期，你必须要经历至少6次这样的过程。当然，这还得你运气好。很多人就夭折在第一步，没客户。包商银行宁波分行微贷部现在有3个组，第一组是负责宁海区域，客户相对还比较好找，更重要的是组内带你的人和领导会给你一些客户，所以这个组的培训生基本能转正。第二组是负责宁波市区，第三组是负责余姚慈溪北仑镇海。这两个组情况就不行了，客户不好找，带你的人也没什么客户给你，全靠你自己，分到这里的基本走人。

贷款这么难做，为什么包商银行宁波分行微贷部几乎每个月都在招人呢？他们的说法是业务在不断扩大，所以不断需要人进来。其实是什么？就是贷款难做，才要更多的人进来卖命。

你想想，一个人一个月1500，三个月4500，但是你哪怕放一笔10万的贷款，一年就能带给银行9500的利润（9500是贷款的利息），付完你工钱还余8000块，更何况三个月你可能还做的更多（做得不多做得慢了一个月就让你走人），银行更是稳赚不赔。所以他们就是要拼命招人。不过他们高明的是，心里非常渴望人进来，却搞得貌似很严格，要本科学历，要笔试，要面试，要等一两个星期给结果，要上课考试，还给你转正的期许。这样留下来找客户放贷款的人就感到很光荣，认为自己是精英，有追求，有美好的前景。他们就这样让这些廉价优质的劳动力来卖命，就像一个压榨你血汗的黑洞在慢慢地吞噬着你。更要命的是，他们只看结果，不管过程！也就是说，哪怕你做的再努力，只要你没做够或做慢了，他们等得不耐烦了，照样找理由让你走人。他们面无表情地通知你走人的时候，你醒悟了，却晚了。走的时候还让你自己辞职，一分钱不赔，因为你是派遣的，就是任人宰割！所以他们一般招的人中应届生居多，好忽悠，有工作经验的人基本很少有来的。

再说说，就算你运气真的很好，转正了呢？

转正了你就得一遍又一遍地经历这样的过程。你付出的完完全全超过你应得的，对得起你拿的。很多转正的女信贷员，风吹雨淋的，皮肤变得很差，看起来明显比实际年龄大。其实说白了，你做的和拉保险，做信用卡的有本质差别吗？

所以，说了这么多，我的结论是，包商银行宁波分行微贷部不是骗人的，但他是压榨人的。他利用派遣制度的用工漏洞，使用廉价劳动力，不担风险，稳赚不赔；我的建议是，想找一份工作的人们，你们凭着理想能力激情，你们可以找到非常多的好工作，请不要想着走捷径，进入包商银行微贷部的用工黑洞！ 

还有：

包商银行宁波分行的说是转正之后是四五千的工资，这是唯一吸引人的地方！
可是你想想，不给你这个期许，他怎么敢说只要本科生，还专挑好学校的，还面几次？你进去之后，要不是看看周围都是好学校的本科生，要不是卖命的时候看看还有比自己棒的一起陪着，你怎么会心甘情愿留下被忽悠？但是，你卖命之后，有多大的概率能转正？转正之后日子就好过了吗？
包商银行这种信贷员，注定就是打人海战术的，靠苦力做事的，根本就没什么发展！你还是多了解了解再做决定吧。 

还有，他们里面绝大多数人是培训生，培训期是派遣制，待遇是1500，拿到手1200，交通、通讯、餐补都没有，全部是自己花费，但是你还要拼命地找客户，一天到晚紧张的要死，压力相当大，要是找不到就走人，没人理你，就跟耍猴似的。我之前一个朋友在里面累死累活做了近两个月，好不容易找到客户放了1笔，他们嫌慢了，还是把他撵走了。
只有比较少的人是能转正的，那也得运气好或者带你的人能给你客户。它不是说你努力了就能转正，你再努力卖命，运气不好找不到客户，带你的人自己那期间也没客户给你，你就死定了。
转正就是和银行正式签合同，所有加起来有4千，不过这个更累，照样要出去跑，每月是有任务的，完不成要扣钱，连续几个月完不成或者垫底是要走人的。
包商银行现在每个月都招信贷员，但是越来越不好招了，因为被忽悠的人多了，知道真实情况的也越来越多了，你说我说，他慢慢名声也臭了。所以建议你还是别去，浪费几个月时间和精力。

3. 国信证券客户经理待遇问题？（基本工资、佣金提成比率、提成时间）成都地区

你好
   国信证券股份有限公司是全国性大型综合类证券公司，注册资本70亿元，在全国38个城市拥有54家营业网点，法定代表人为何如，现有员工9436人，其中公司本部员工1132人，本科以上学历人员占90%以上。公司的经营范围为：证券（含境内上市公司外资股）的代理买卖、代理证券的还本付息和分红派息、证券保管和鉴证、代理登记开户、证券自营买卖、证券（含境内上市外资股）的承销（含主承销）、证券投资咨询（含财务顾问）、客户资产管理、直接投资以及中国证监会批准的其他业务。截止2009年12月31日，公司总资产749.6亿元，净资产149.5亿元，净资本106.9亿元。公司的企业精神是“务实、专业、和谐、自律”，核心理念是“创造价值，成就你我”。2004年12月1日，国信证券获得创新试点券商资格。2007年公司实现净利润68.8亿元，排名行业第三，纳税25.3亿元；2008年，国信证券在市场剧变中经受住了考验，实现净利润20.1亿元；2009年，公司抓住市场机遇，实现净利润41.4亿元，净资产收益率32.3%，经纪业务股票基金交易额排名行业第三，投资银行业务股票发行家数排名行业第一，承销总金额排名行业第三。
 
 1、一般工作就是给客户提供一些开户，转户等咨询服务。
 2、具体的你得去问当地的营业部。
 3、属于你的客户永远都是你的，除非你离开国信。
 4、任何工作都是有工作量的，工作量直接与你的收入挂钩，具体的请联系当地营业部。
 有事可以联系：490262478

4. 成都611所北航硕士转正后待遇一般多少？

待遇还不错。

硕士试用期4-5W，单位平均薪水8W.转正后待遇一般在15万以上。
工资、津补贴固定，奖金与岗位、业绩挂钩。
实行货币化的住房分配政策，一次性提供三年期无息贷款用于首付，
从入所开始，每月有固定的住房补贴。
按国家政策规定享受年休假、探亲假、婚假、哺乳假等等
享受医疗保险并定期组织职工身体健康检查；
享受国家规定标准的公积金良好的健身娱乐环境，丰富的业余文化生活。

5. 请问证券公司工作，待遇怎么样，是不是1两千+提成，是不是很难，发展前景怎么样，还有转正有啥条件？

证券公司工作不错的。 很多证券公司都是按照个人资产等级来划分的。一般才开始进去都是最低基本公司 然后加佣金提成。做得好的一个月拿个10来万还是不成问题的。拿这10来万的前提是 你做的时间够长 客户够多 专业知识够硬才行。还有你要去证券公司的话记得先考从业资格。

6. 尤妮佳成都地区销售实习生待遇如何？以后转正待遇怎样，能转正的几率大不大？

我是武汉尤妮佳的实习生，我们实习80一天，转正交通补贴700,其他的还没通知，楼主介意分享一下你所知道的情况么？

7. 成都建设银行大堂经理转正待遇如何？

不是，转正是合同工。正式员工除非你老爸是行长级别，不然不要想进。合同工待遇已经不错了。4000以上吧。

8. 成都农商银行外派柜员福利待遇怎么样，有机会转正吗？对身高有严格要求吗？

五险一金、星级柜员基本工资加笔数绩效，及部分季度、年终绩效
转正的机会有，不过一般情况都有人数限制，要求本科以上，转正考试合格，由各支行录用。
还有一种途径，如果你有相关资源，能完成日均存款，大贷款项目，也可作为特别转正条件。
本科、身高是硬指标，条件不会降。
一般情况。月工资在2500-8000之间，挣钱主要在笔数绩效及销售保险的手续费。
不是本地人，这个不重要