接到公司面试,要求带身份证复印件安全吗,会不会拿我的做什么,应该怎么办

2024-05-14

1. 接到公司面试,要求带身份证复印件安全吗,会不会拿我的做什么,应该怎么办

你的担心是有道理的,不过你要想到应付的办法。
1、身份证原件和毕业证原件还是继续要带着;
2、自己把身份证和毕业证书事先复印好,然后在复印件上写:仅供单位面试使用。就可以避免被面试单位恶意使用(比如利用身份证复印件办理贷款、开户等);
3、身份证复印要两面都复印;毕业证书要有大学名称、专业、学号等字样。

祝你面试成功~

接到公司面试,要求带身份证复印件安全吗,会不会拿我的做什么,应该怎么办

2. 接到公司面试,要求带身份证复印件安全吗,会不会拿我的做什么,应该怎么办?

首先一般的面试又不是入职,所以不会强制要求带身份证复印件,如果要求了暂时判定不了安全与否,你可以采用以下方法做:
去打印店复印身份证,将正面 反面分别复印到两张纸上,一般他们拿身份证复印件去做其他较正式的情况是一般要求正反面在一张纸上,规避风险;
然后再正反面上都写上字 面试专用四个字尽量在你你的身份证名字或者办理公安局哪里写,这样不容易被修改。
去的时候先不要上交复印件,先面试,后续他们需要身份证复印件的时候必定会有说辞,看看是否符合常理,但是一上来就要身份证复印件的不太正常,一定要注意。尽量不要激烈言语与之争吵,可婉拒人安全撤出。

3. 面试时公司要我填写身份证号,第二次面试时又要我带着身份证复印件和学历复印件,这样安全吗?

很多比较正规的公司,特别是员工流动比较快的行业,面试的时候都会要求填写身份证号码的,特别是复试的时候。一方面是因为面试的人比较多,面试官有可能记不住所有面试者的细节。让您登记有关的信息,有助于归档和挑选。另外一方面,他们这次没有适合的职位给您,也可能放入备用的人才库。一旦有适合的职位,就会根据您已经提交的资料中去考虑。
现在法律的规定都比较严密,单纯一个身份证号码或者学历复印件是很难做什么违法的事情的。所以,您不需要担心。事实上,如果复试的时候,没有审核您相关的证件,那说明该公司的招聘很不专业。因为经常有很多求职者伪造证件应聘的。

面试时公司要我填写身份证号,第二次面试时又要我带着身份证复印件和学历复印件,这样安全吗?

4. 公司面试要身份证干嘛

问题一:面试时公司为什么要看身份证  那是一定的了,公司须要你的身份证复印件去办理相关的保险,劳动登记!顺便可以查查是不是真的有你这个人。你这个人有没有干过坏事。你的资料与身份证符不符合! 
  
   问题二:面试问题,面试要带身份证吗?  面钉一般不需要带身份证,只需要带简历就行。如果对方要求的话你不妨带去,怕什么,他不可能骗你一张身份证吧 
  
   问题三:接到公司面试,要求带身份证复印件安全吗,会不会拿我的做什么,应该怎么办  你的担心是有道理的,不过你要想到应付的办法。 
  1、身份证原件和毕业证原件还是继续要带着; 
  2、自己把身份证和毕业证书事先复印好,然后在复印件上写:仅供单位面试使用。就可以避免被面试单位恶意使用(比如利用身份证复印件办理贷款、开户等); 
  3、身份证复印要两面都复印;毕业证书要有大学名称、专业、学号等字样。 
  祝你面试成功~ 
  
   问题四:为什么一般面试都要身份证拿去干嘛  你好 因为要你个人的信息 好比你叫什么身份证能证实等 这正常的 采纳 
  
   问题五:企业面试为什么需要身份证原件?  现在很多盗用身份证复印件的侵权行为,一般正规企业都要求带身份证原证 
  
   问题六:面试必须要交身份证复印件吗  没有道理给他这些复印件 不知道楼主在什么城市 我在上海前段时间刚找到新工作 我在面试的时候 如果有公司说要我带什么证件 我是从来不理 直接在电话里和他说不去 因为在双方都没有谈任何实质内容的情况下 要这些证件干什么?!很值得怀疑 至少我现在的工作的公司(世界500强企业) 不是这样 
  我现在的公司是先面试 等通知你体检录用后 才会带所有证书的原件和身份证到人事部门办手续 这样才是正规的程序 
  
   问题七:面试时要身份证,是干嘛的?  身份证是必需的,但是留复印件的时候别忘了在上面写上“某某公司存档用”,保护好你的个人信息。 
  背景调查一般针对高端职位才有,只要没有什么不良记录基本不用担心。再者你的履历中应该会有证明人,事先通好气就好。 
  
   问题八:面试为什么要写身份证号,拿去干什么  到公安网 查 有木有 犯罪记录 
  
   问题九:用人单位你应聘时要用身份证干嘛  可能是想核实一下你的信息,年龄什么的(未成年用工是非法的,等等吧) 
  但是最多给他看看,提供一下复印件(一定记得在身份证复印件上写上:本身份证复印件仅用于应聘某某公司,再次复印无效。把字写在复印件的身份证上) 
  这么做,防止一些非法的用人单位,拿着你的身份证去干坏事(比如办信用卡,恶意透支) 
  总之,社会很复杂,注意保护自己。 
  
   问题十:为什么有的公司面试要带简历和身份证,为什么要带身份证?  主要是确定身份,否则如何确定呢?

5. 招聘单位要身份证复印件,是骗人的吗

招聘单位要身份证复印件不能证明该单位是否是骗人的,身份证是有法律规定的,任何单位和个人都不能扣押身份证。如果对对方不放心可以在身份证复印件做签注,内容为:此身份证复印件做招聘使用,他用无效。
根据《中华人民共和国居民身份证法》第十五条 人民警察依法执行职务,遇有下列情形之一的,经出示执法证件,可以查验居民身份证:
(一)对有违法犯罪嫌疑的人员,需要查明身份的;
(二)依法实施现场管制时,需要查明有关人员身份的;
(三)发生严重危害社会治安突发事件时,需要查明现场有关人员身份的;
(四)在火车站、长途汽车站、港口、码头、机场或者在重大活动期间设区的市级人民政府规定的场所,需要查明有关人员身份的;
(五)法律规定需要查明身份的其他情形。
有前款所列情形之一,拒绝人民警察查验居民身份证的,依照有关法律规定,分别不同情形,采取措施予以处理。任何组织或者个人不得扣押居民身份证。但是,公安机关依照《中华人民共和国刑事诉讼法》执行监视居住强制措施的情形除外。

扩展资料:
《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
参考资料来源:百度百科——中华人民共和国居民身份证法

招聘单位要身份证复印件,是骗人的吗

6. 公司面试会收走身份证原件吗?

不会,也不能。
公司办理一切业务只需要身份证复印件就够了。办理个人业务的时候才需要身份证原件。
身份证的用途:选民登记。户口登记,兵役登记,婚姻登记,入学、就业,办理公证事务,前往边境管理区,办理申请出境手续,参与诉讼活动,办理机动车、船驾驶证和行驶证,非机动车执照,办理个体营业执照,办理个人信贷事务以及其他金融业务,参加社会保险,领取社会救济
办理搭乘民航飞机手续,投宿旅店办理登记手续,提取汇款、邮件,寄售物品,办理其他事务(如手机、宽带入网、网吧上网登记等)。

7. 应聘的时候身份证被公司拿走了会有什么危害?

您好,应聘的时候身份证被公司拿走,一般情况下是已经应聘成功,公司才会拿。
假如应聘没有成功的话,不要把身份证给公司拿走,可能会造成个人信息的暴露,或者说公司会有其他用途,这个对你来说都是不太好的。【摘要】
应聘的时候身份证被公司拿走了会有什么危害?【提问】
您好,应聘的时候身份证被公司拿走,一般情况下是已经应聘成功,公司才会拿。
假如应聘没有成功的话,不要把身份证给公司拿走,可能会造成个人信息的暴露,或者说公司会有其他用途,这个对你来说都是不太好的。【回答】
别人拿我身份证能干嘛【提问】
身份证是一个人最重要的证件,别人拿你身份证可以做的事情多了,像一些平台贷款都是需要身份证的,而这个对个人危害也是蛮大的。【回答】
又不是本人持身份证,应该不可以贷款吧【提问】
还是建议你要谨慎一点好,不要想的太轻松,或者说太天真,现在类似这种事件发生的已经很多了。【回答】

应聘的时候身份证被公司拿走了会有什么危害?

8. 招聘单位要身份证复印件,是骗人的吗

招聘单位要身份证复印件不能证明该单位是否是骗人的,身份证是有法律规定的,任何单位和个人都不能扣押身份证。如果对对方不放心可以在身份证复印件做签注,内容为:此身份证复印件做招聘使用,他用无效。
根据《中华人民共和国居民身份证法》第十五条 人民警察依法执行职务,遇有下列情形之一的,经出示执法证件,可以查验居民身份证:
(一)对有违法犯罪嫌疑的人员,需要查明身份的;
(二)依法实施现场管制时,需要查明有关人员身份的;
(三)发生严重危害社会治安突发事件时,需要查明现场有关人员身份的;
(四)在火车站、长途汽车站、港口、码头、机场或者在重大活动期间设区的市级人民政府规定的场所,需要查明有关人员身份的;
(五)法律规定需要查明身份的其他情形。
有前款所列情形之一,拒绝人民警察查验居民身份证的,依照有关法律规定,分别不同情形,采取措施予以处理。任何组织或者个人不得扣押居民身份证。但是,公安机关依照《中华人民共和国刑事诉讼法》执行监视居住强制措施的情形除外。

扩展资料:
《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
参考资料来源:百度百科——中华人民共和国居民身份证法