华侨凤凰集团股份有限公司的介绍

1. 华侨凤凰集团股份有限公司的介绍

华侨凤凰集团股份有限公司是一家涉及科技农业、造纸业、塑胶包装、房地产、进出口贸易、金融等领域的综合型的跨国集团公司，是国内最早拥有进出口权的企业之一。我公司是国家高新技术企业集团，曾先后荣获“国家级农业产业化龙头企业中的优秀企业”、国外权威金融机构颁发的“最佳不动产开发商”，同时我公司也是两家银行的股东。四川华侨凤凰集团在2008年度被评选为“四川省最佳顾主”荣誉称号。

2. 华侨凤凰集团离职了还可以去吗

提出离职就可以不去了吗

提出辞职三十天后可不再去上班。《中华人民共和国劳动法》第三十一条明确规定：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。辞职就是法律上所说的劳动者解除劳动合同的情形。因此一般员工辞职所担负的义务就是提前三十天书面通知用人单位。注意，此处所说的通知仅是单方面的告知，所以不必担心领导会不批准之类的问题，而且与手续办理与否也没有任何关系。办理退工手续是用人单位为离开企业的员工应尽的义务。


如果用人单位不及时为员工办理退工手续，倒是有可能承担相应的责任。一些地方规定，如《上海市单位招工、退工管理办法》中说，用人单位未在规定时间内办理劳动者退工登记备案手续，由劳动保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，根据《劳动力市场管理规定》第三十五条，处以1000元以下罚款，延误劳动者享受失业保险待遇的，还应负责赔偿。【摘要】
华侨凤凰集团离职了还可以去吗【提问】
提出离职就可以不去了吗

提出辞职三十天后可不再去上班。《中华人民共和国劳动法》第三十一条明确规定：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。辞职就是法律上所说的劳动者解除劳动合同的情形。因此一般员工辞职所担负的义务就是提前三十天书面通知用人单位。注意，此处所说的通知仅是单方面的告知，所以不必担心领导会不批准之类的问题，而且与手续办理与否也没有任何关系。办理退工手续是用人单位为离开企业的员工应尽的义务。


如果用人单位不及时为员工办理退工手续，倒是有可能承担相应的责任。一些地方规定，如《上海市单位招工、退工管理办法》中说，用人单位未在规定时间内办理劳动者退工登记备案手续，由劳动保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，根据《劳动力市场管理规定》第三十五条，处以1000元以下罚款，延误劳动者享受失业保险待遇的，还应负责赔偿。【回答】
具体的需要公司那边还接不接受您哦 亲亲【回答】