学会计的大学刚毕业去企业好还是事务所，都是会计助理企业3500，事务所2500，正在准备考注会。

1. 学会计的大学刚毕业去企业好还是事务所，都是会计助理企业3500，事务所2500，正在准备考注会。

四大八大会计师事务所薪酬体系是怎样设置的?
小编今天特意给你们整理了
2017年最新四大八大会计师事务所的薪酬体系 供你们参考
 

我自己也统计了一版，内容都是一样的。
最新的薪酬信息都在这儿了。那些明显已经过时超过三年的项目和薪酬消息就不要再放出来误导大家了
更新：最新2017年各家本科应届生的薪资涨到了8250元
那些什么四大各自的招聘特点也都是扯淡，不知道从哪里得出的结论。
四大的员工80%都是会计财经类专业毕业的，剩下20%各种专业都有涉及，学校目前财经类院校和海外留学研究生机会更大一些，就是这样。
作为一名曾在四大工作过六年半的过来人，我来介绍一下四大会计师事务所的薪酬体系。
在谈薪酬体系之前，我们不妨来看一下四大的职级划分及晋升体系：
初级审计师(Associate,Accountant/从业年限1-2年)：
初级审计师是应届毕业生进入四大后的第一个职级，通常需要从业满两年且考核合格(打分及通过公司要求的CPA科目数量)后可升为高级审计师(Senior Associate)。初级审计师内部又分为Associate Year 1和Associate Year 2两个子职级。A Year 1主要负责项目组中的基础支持工作，如准备各类询证函，抽凭测试的执行，文件归档整理等，而A Year 2则是项目组负责大部分财务报表科目审计工作的中坚力量，可基础到除收入、成本、所得税及权益等复杂科目以外的所有财务报表科目审计工作，工作内容也从简单的执行扩展到科目审计程序的规划和选取。
高级审计师(Senior Associate/从业年限3-5年)：
高级审计师内部分为SA Year 1至SA Year 3三个子职级。从SA Year 1开始，高级审计师已可以成为项目组现场工作的负责人，除负责较为复杂的财务报表科目审计程序的执行外，需要更多的参与到项目组日常管理，审计风险的识别与应对，整体审计策略的规划和选取等更高一级的工作中，是审计经理的左膀右臂。高级审计师升任审计经理通常需要考核合格并获得CPA证书。
经理/高级经理(Manager/Senior Manager/从业年限6-12年)：
升为经理/高级经理意味着你要负责整个审计项目的所有事项，工作重点已不再是具体工作执行而是审计风险、策略及计划的整体把控。经理/高级经理向合伙人汇报工作。
合伙人(Partner/从业年限至少12年以上)：
四大的合伙人分为授薪合伙人(Salary Partner)和权益合伙人(Equity Partner)，授薪合伙人可以理解为领工资的高级打工仔，而权益合伙人则可以理解为事务所的股东，能更多的分享事务所权益的回报。
那么说回薪酬体系的话，职级体系决定了不同职级的薪酬规模和规则各有不同，同时影响个人薪酬的还有KPI的评分，这里重点介绍薪酬基数及规则，数字有可能不精确，也不针对不同评分做细化：
初级审计师：
A Year 1的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
A Year 2的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
初级审计师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级审计师。
高级审计师：
SA Year 1的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
SA Year 2的平均薪酬在14000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
SA Year3的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可领取13薪，无其他项目奖金;
初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
经理/高级经理：
第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。
经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。
合伙人的薪酬不做讨论。
另需强调的是，四大是绝对的模范个人所得税纳税人，绝不会在任何方面协助员工合理避税，所以每个月看到工资单上的个税数字时，心都在流血。
四大，全称四大会计师事务所，分别是：普华永道(PwC)、德勤(DTT)、毕马威(KPMG)、安永(EY)他们都是网络遍布全球的专业服务机构，专门提供审计、税务和咨询等服务。
“四大”第1年：审计助理
基本月薪：7K表现出色预计月薪：10K
“四大”第2年：审计
基本月薪：8K表现出色预计月薪：12K
“四大”第3年：高级审计师第一年
基本月薪：10-12K表现出色预计月薪：16K
“四大”第4年:高级审计师第二年
基本月薪：13-15K表现出色预计月薪：30-40K
“四大”第5年：高级审计师第三年
基本月薪：17-21K表现出色预计月薪：40-50K
“四大”第6年：经理
基本月薪：33k-70k
这个阶段加班费不会很多不过工作满一年后会额外获得12-15W的奖金
“四大”第7-10年：高级经理
基本月薪：100K-155k做到这个位置，他们下一步需要规划的是怎么成为合伙人。
“四大”第12年+：合伙人
做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利，最一般的合伙人都是百万级别。
04 分享一下国内第一大所的
审计员9个级别，助理经理10个级别，然后就是经理，高级经理，授薪合伙人，合伙人，一般应届本科入职审计员5基本工资3500，审计员级差220，助理经理0工资5000，助理经理1工资5500，助理经理级差330，经理级差440。
此外，各部门根据绩效不同，年终奖不同，0到24个月的奖金都有可能，主要看部门合伙人。
感觉蛮怪的，一直觉得工资很低，可是每个月发发工资算起来也还说得过去。
内资所工资不那么透明，同级别不同部门收入差异比较大。
所以内资所不太能看基本工资的，都很低，还有别的一些比如各种补贴啊、差补啊、项目提成啥的，逢年过节过节费、年终奖看老板，所以不是很透明。
前后待过两个内资所，只能说内资所之间的差距还是很大的，基本工资这块没几个高的，都是提成!!!
但真正发提成的时候就是看合伙人的了，有的多有的少。PS:反正我是没拿到多少，按道理做的成功的项目很多，但拿到的还不如那些做得少进来早的。所以呆了一段时间还是离职了

2. 学的是财务会计，应届毕业生，应该向事务所还是去公司财务部好

首先，要说的第一点就是，如果去了事务所，你如果以后想干会计的话，经验基本为0。因为事务所接触的是审计工作。 所以你面临的问题是 ，以后从事审计工作还是会计工作。
（不过在事务所学到的审计经验，以后去企业的话可以做内审）
 
其次， 你准备考CPA吗？如果你没有CPA证书，在事务所干再长时间也是最底层的，除非在事务所做行政或者业务扩展方面的工作。因为只有CPA才有签字权。
企业的话可以不考CPA，但是如果想往上发展的话，职称考试是必须需的。初级、中级、高级。
这是两个行业的规划。
 
再次。工作环境。 去事务所做审计的话会经常出差。好的事务所，出差更多，一年在家带不了几天。男的还行，女的得面临结婚生子的问题。 企业相对稳定，不会出差，加班的话一般就是月初需要结账出报表的时间吧，
 
这三点你考虑一下吧。如果还有疑问，可以追问我的。

3. 学的是财务会计，应届毕业生，应该向事务所还是去公司财务部好

 学的是财务会计，应届毕业生，应该向事务所还是去公司财务部好  首先，要说的第一点就是，如果去了事务所，你如果以后想干会计的话，经验基本为0。因为事务所接触的是审计工作。 所以你面临的问题是 ，以后从事审计工作还是会计工作。  （不过在事务所学到的审计经验，以后去企业的话可以做内审）
  其次， 你准备考CPA吗？如果你没有CPA证书，在事务所干再长时间也是最底层的，除非在事务所做行政或者业务扩充套件方面的工作。因为只有CPA才有签字权。  企业的话可以不考CPA，但是如果想往上发展的话，职称考试是必须需的。初级、中级、高阶。  这是两个行业的规划。
  再次。工作环境。 去事务所做审计的话会经常出差。好的事务所，出差更多，一年在家带不了几天。男的还行，女的得面临结婚生子的问题。 企业相对稳定，不会出差，加班的话一般就是月初需要结账出报表的时间吧，
  这三点你考虑一下吧。如果还有疑问，可以追问我的。
  会计应届毕业生去事务所还是企业啊？事务所好吗？  事务所涉及会计知识方面的运用较多，可以学到不少东西。但在事务所工作，没有cpa的话工资不高，也很难涨工资，工作会比较忙。 企业工资待遇方面应该会好点，也轻松点。 你可以在校期间先到事务所实习一下，以后在到企业去做，比较容易上手。
   
  会计专业应届毕业生是去会计事务所实习还是去公司？  具体看你个人选择，无论是在会计事务所还是在公司，都可以学到在学校没学到的东西。
  如果你是去事务所的实习的，大概工资会很低的，但是还是会学到东西的，事务所的那些大多都是小规模的公司或者是厂才会需要这些的，所以他们要做的账大多数是小规模纳税人的账。不过大多数的事务所做的都是外账来的，因为公司自己的内账是请人在公司做的，不会交给外面的人做的。
  至于你是去小公司或者是厂的话，一般从最低的做起，财务文员或者是会计助理。那会学到你在学校学不到的东西的。刚开始可能会像打杂，但是慢慢的他们就会教你的。
  会计这一行其实是挺好的。你从事这行越久就越值钱。当然这里的“老”指的就是你的经验。你经验越多，以后对你自己就越好，不要看眼前的辛苦，要看自己能不能学到东西。
  拓展回答：
  会计岗位的划分，要从本单位的会计业务量和会计人员配备的实际情况出发，按照效益和精简的原则进行。会计人员的工作岗位一般可分为：
    会计主管
    出纳
    往来结算
    财料物资核算
    固定资产核算
    工资核算
    成本费用核算
    收入利润核算
    资金核算
    稽核
    会计电算化管理
    总账报表等。
    这些岗位可以一人一岗、一人多岗或一岗多人，各单位可以根据自身特点具体确定。
  需要注意的是，为贯彻内部控制中的“账、钱、物分管”的原则，出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管及收入、费用、债权债务帐目的登记工作。对于企业的会计人员，应有计划地进行岗位轮换，以便会计人员能够比较全面地了解和熟悉各项会计工作，提高业务水平。
  财务管理专业应届毕业生去事务所还是咨询公司比较好？  刚毕业的学生，能上手做实际的工作已经就不错了，真正的上升空间是取决于公司的型别的，银行的话会计可能有固定的流程，过去是螺丝钉的事情。去企业做会计，公司规模大的其实也类似的。小公司可能你要全部做起来，上升空间大。
  会计专业应届毕业生是去企业还是去事务所  1.事务所学的东西肯定多些呀。看你是否能坚持下来。刚开始可能都不会让你做账，基本让你帮他们出审计报告做工作底稿。而且你也没有注税或是注会的证件，还不知道打杂到何年何月除非运气好。可能年把就可以上正规。  2.像你所说的企业较正规。如果领导器重你些。这样发展前途大些。可能在大企业发展好的话各个岗位你都可以做到。到时候多考点证可以作财务主管。如有注税或是注会的证件一样也可以去事务所。  仅个人意见~
  会计应届毕业生去事务所好还是企业好？  我建议你去小一点的企业``但一定要是一般纳税人的企业，那样可以学到实际操作的全过程，为什么不建议你去事务所呢？因为一个正规的事务，通常它的工作量是100个甚至更多的企业的总和，当然，这不是你一个人完成，但你的地位和任务顶多是给上级整理资料和处理手尾！你想想，你刚毕业，能应付得来吗？要知道财会这行的特殊性，人一急，心一躁，就啥都完了``所以请你考虑一下。
  应届毕业生找会计事务所  刚从校门踏出，不一定非得找一个会计事务所，其实找一个小的企业或单位做做帐，对你自己来说是一个不可多得的机会，这样可以累积你的工作经验，因为会计行业是需要沉淀的。必竟刚出校门什么经验都没。
  会计应届毕业生去私企当会计还是去事务所打杂好捏~  我是这样觉得的，  去小私企可以学到很多在正规企业里学不到的东西，  而且对每个工作会比较熟悉。  如果是到事务所实习也是相当好的啊，  这样考注会就比较有经验，容易通过，  对以后的事业比较有帮助。
  去会计事务所好还是去银行好 本人应届毕业生  我就是地方商业银行从业人员，我的朋友和同学在这两个行业的都很多，感觉应该是去银行好。优势如下：  1、银行工作较事务所压力小；  2、银行工作从业工资较高，如果去总行的话，刚参加工作月工资在5000元以上很正常。一般2-3年后工资待遇还能提高，而事务所（在四大）我认识的最好的做到团队主管（工作4年），月薪不过8000元，并且压力超大。  3、银行鼓励你继续深造，不断充实自己（还能报销）。  4、在银行工作你的会计知识还可充分利用，并且在银行会计人员升职的机会最大。  如能帮上你，可否给好评。
  会计的应届毕业生，是事务所、财税咨询代理还是企业好？  建议去会计师事务所工作2-3年再决定以后的发展方向。一方面在会计师事务所能够接触更多的行业和更多的财务税务工作，对自己的阅历经验提高的更快。另一方面，在会计师事务所的2、3年可以更好的学习，多考几个对自己将来有帮助的执业资格，比如注册会计师，注册税务师之类的。在会计师事务所工作几年后，可以根据自己的发展情况决定是继续在会计师事务所做还是找个合适自己的企业，到那时，有了在会计师事务所工作的经历，找工作也容易很多。但是在会计师事务所工作，开始的时候工资会很低，而且工作很辛苦，要有心理准备。
   

4. 财会专业应届本科生是去做会计还是去事务所

前者就是在事务所做外部审计师，具有财务报告签字权，否则就是非执业CPA去事务所接角的业务多些，可以边学边考一下注会。会计事务所比普能会计接触到的更多、面更广。
注册会计师有执业和非执业两种。考过注会后可以在会计师事务所从事审计工作，一般从审计员到项目经理、高级经理最后升为合伙人。离开事务所后、内审和风险管理，执业CPA可以转为非执业CPA，可以做金融行业的投行、分析。
非执业CPA的工作方向，也可以在企业里做财务或内控

5. 会计专业应届毕业生进会计师事务所好还是企业

会计专业应届毕业生进会计师事务所好。
应届毕业生进企业：有很多人觉得企业会计薪资待遇比事务所高、工作强度也没那么大。的确，应届毕业生如果刚毕业就能找到一家比较大型的企业、亦或是小企业但是自身能负责起一整套流程，的确能学到很多东西，薪资待遇也会好一些。但是，且不说企业里的财务岗位划分复杂，有财务会计、管理会计、成本会计、出纳、开票专员等等等，也许好几年都只能待在一个岗位上。除了岗位局限性，还有行业多样性、税务风险性等等，不太适合刚毕业的应届生系统地学习财务知识。
应届毕业生进事务所：很多应届毕业生刚进入事务所都觉得很不适应，大量基础的、重复性的工作，甚至觉得自己天天在打杂，老是无法沉淀下来去学习。但是从另一方面看，事务所面对的行业各式各样，所遇到的情况复杂无比，能学到的东西相对于企业里也是比较全面、完整，比较系统的。
综上：建议会计应届毕业生应该先进入事务所磨炼一下，对于以后的更进一步学习亦或是转行进入企业，都会有很大的帮助。

6. 会计师事务所做审计助理有前途吗

很多开始接触会计或者对会计不是很了解的人都不大知道会计能干的事情有哪些。目前，各个公司的会计要做的事都大同小异，当然，高级一点的职位对会计的从业年龄、经验、资格证等方面的要求还是要高出很多，要做的事情也很不同。这是我们2012会计就业前景专业分析的第二个方面。基本上来说，会计能做的工作有以下几种

1、财务工作。包括会计、出纳等。工作比较稳定，相对清闲，但是工资未必会很高。而且从事具体财务工作的人，更多的是看经验，刚入职待遇不会太好，随着经验的积累会越来越吃香

2、审计。很多财务制度健全的单位都有自己的内部审计机构，另外会计事务所也主要从事审计工作。待遇会比较好，而且被财务部门供着，但是忙季会很忙，尤其在事务所，容易对身体造成慢性损耗。

3、税务。可以去各级税务机关。税务也属于被供着的单位，任何单位都不敢得罪税务，当然，税务知识本身比较繁琐，想进税务机关，需要对税务知识有全面的了解，而且如果在基层的税务所，会很忙。

4、金融机构。比如银行、证券、保险业。这个不用多说了，待遇很好，但是压力会很大。

5、统计。很多单位的统计工作都由财务人员来做，一般都是财务人员兼职。

7. 会计专业应届毕业生是去事务所实习还是去记账公司？

依据你所描述的情况，建议选择事务所。
因为：
1、毕竟作为会计专业的应届毕业生，实习的目的并不是以获取报酬为首要目标，而是以学习经验，实践专业技能为目的。
2、这两个选择的报酬相差并不是很大。而且你也认为在事务所里，老会计肯教你东西，记账公司是需要外勤，接触实务的机会不多。

8. 是应聘会计事务所的审计助理还是税务

首先，我觉得审计助理更好。毕竟会计事务所的主营业务是对外审计。通过参与审计，你可以学习到各行各业的各种会计制度，对你的成长以及以后的职业前景会有很大的帮助。

其次，建议你找工作或者实习，如果条件和实力够，尽量选择大所。小所在工作当中，往往会因为某些原因，对于工作并不是很尽心。比如为了多招揽业务，或因为被审 计单位给了一些好处，而大幅度的降低工作的仔细度及严谨性，这对你学习了解相关的知识是不利的，而大所在这些方面还是相对正规的。另外大所接触的都是大单位，小所接触的都是小单位，小单位的会计制度及操作流程不正规的情况还是蛮多的，也会影响你学东西的质量和效果。还有就是待遇的问题了。要说小所的好处，我能想到的只有相对不那么忙。另外小所大都有代理记账的业务，大所则未必有。接触代理记账业务，对你在会计核算方面的提高会有帮助.......