什么是高水位提成法

1. 什么是高水位提成法

所谓高水位法，就是基金份额累计净值在每个业绩报酬计提日创造新高时，计提超过历史业绩报酬计提日基金份额累计净值最高值部分的一定比例（一般为20%），作为业绩报酬，并从基金资产中扣除。
高水位法很重要的一点是，就是仅当基金业绩超过了基金历史最好水平之时，基金经理才能根据收益计提相关的报酬。
举个简单的例子，某个基金历史最好的成绩净值是1.4元每份，第二年净值回落至1.3元每份，虽然第二年该基金相比发行价还盈利30%，但是，该基金经理却得不到业绩提成。
因为第二年基金净值，并没有超过第一年1.4元每份的数值，只有当该基金净值超过1.4元每份高水位，比如第二年的基金净值为2.0，该基金才能计提业绩报酬，但「高水位」也相应提高到了2.0。
对于高水位法，很多私募界人士支持这种计提方式，因为这种业绩报酬计提方式，可以更好地激励基金经理，做好投资，使管理人与投资者利益，至始至终保持一致。

扩展资料：
私募基金业绩报酬的计提方式主要有定期（高水位法）或不定期（赎回或清盘法）两种。
不定期就是当客户全部赎回或基金清盘时，如果基金净值超过初始净值，则按照超过初始净值的一定比例（一般为20%）作为业绩报酬，并从基金资产中扣除。赎回或清盘法，是当前业界普遍采取的计提方式。
业绩报酬扣除的方式有缩减净值和缩减份额两种，缩减净值是原则、主流，缩减份额是例外、支流。
很多产品在设计之初，就可以看出管理人与投资者利益是否保持一致。对于私募基金来说，选择何种计提方式，体现了管理人的价值观。
比如，一些新私募管理人在计提的时候，采取「缩份额法」的方式进行计提，就存在利益动机和倾向，因为这涉及到避税、份额无偿让渡等问题。此外，从计提频率同样可以看出，利益是倾向管理人还是倾向投资者。
比如，每月一次、每季度一次、半年一次、一年一次都是不一样的，如果计提频率过高，将会降低投资者收益的不确定性。
目前高水位法和清盘法均有私募在使用，使用何种计提方式是投资者和私募管理人互相协商的结果，两者各有利弊，但从计提方式中却可一窥私募管理人对投资者利益的重视程度。
参考资料：凤凰网-“业绩提成门”事件曝光 私募行业担忧连锁反应
参考资料：中国日报网-猛犸“提成门”发酵 私募自绝“份额法”