矽肺病赔偿

1. 矽肺病赔偿

工作补助标准：调任较轻工作的矽肺患者，发原标准工资的100%。对于二，三期矽肺患者的，需要脱产休养的，在一年内发给原工资的100%，一年后，发给原工资90%。对患一期矽肺并合并肺结核或代偿机能属乙、丙两类需要脱产休养的，可按二，三期矽肺患者的待遇处理。一期矽肺患者回家休养的，发本人标准工资的60%。调其它单位工作的，不降低本人工资，由调入单位发给。
申请程序：《工伤保险条例》规定:按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位自被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。
用人单位未按照上述规定提出工伤认定申请的，患职业病的职工在被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取);
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件);
劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。

2. 关于矽肺病的补偿规定

1.门诊报销额度：130元/年，其中80元门诊定额，50元门诊统筹；2.住院报销额度：一档8万元/年，二档12万元/年；3.住院报销比例：在一、二、三级医院住院治疗，其报销比例，一档分别为80%、60%、40%，二档在一档的报销比例基础上多增加5%。法律依据：《中华人民共和国工伤保险条例》第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三条工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。第四条用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。第五条国务院劳动保障行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。劳动保障行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。第六条劳动保障行政部门等部门制定工伤保险的政策、标准，应当征求工会组织、用人单位代表的意见。

3. 矽肺病人国家有什么补偿政策

矽肺病人国家补偿政策如下：1、人的康复费用，社会保证等均是国家承担；2、职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，公司应安置好职业病病人；3、职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》第二条本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。本法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门制定、调整并公布。矽肺病补助标准是什么1、门诊报销额度：130元/年，其中80元门诊定额，50元门诊统筹；2、住院报销额度：一档8万元/年，二档12万元/年；3、住院报销比例：在一、三级医院住院治疗，其报销比例，一档分别为80%、60%、40%，二档在一档的报销比例基础上多增加5%。

4. 矽肺病人国家有什么补偿政策

矽肺病人国家给予的补贴政策有以下几点：1、病人的康复费用，社会保证等均是国家承担；2、职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，公司应安置好职业病病人；3、职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。矽肺病补助标准如下：1、门诊报销额度：130元/年，其中80元门诊定额，50元门诊统筹；2、住院报销额度：一档8万元/年，二档12万元/年；3、住院报销比例：在一、二、三级医院住院治疗，其报销比例，一档分别为80%、60%、40%，二档在一档的报销比例基础上多增加5%。此外，矽肺病病人可申请工伤鉴定，再按照鉴定后的等级申请工伤保险赔付。【法律法规】《中华人民共和国职业病防治法》第二条  本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。本法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。 职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。第八条  国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，加强对职业病的机理和发生规律的基础研究，提高职业病防治科学技术水平；积极采用有效的职业病防治技术、工艺、设备、材料；限制使用或者淘汰职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。国家鼓励和支持职业病医疗康复机构的建设。第十一条  县级以上人民政府职业卫生监督管理部门应当加强对职业病防治的宣传教育，普及职业病防治的知识，增强用人单位的职业病防治观念，提高劳动者的职业健康意识、自我保护意识和行使职业卫生保护权利的能力。

5. 矽肺病人国家有什么补偿政策

尘肺的规范名称是肺尘埃沉着病，该病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘（灰尘），并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化（瘢痕）为主的全身性疾病。尘肺病赔偿标准：需要通过工伤鉴定，一般尘肺病是处于5-6级工伤之间：(1)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发。(2)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资。矽肺病人享受的国家补贴政策有一下几点：1、病人的康复费用，社会保证等均是国家承担；2、职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，那么，公司应安置好职业病病人；3、职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。《中华人民共和国职业病防治法》 第五十五条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。【法律依据】：《中华人民共和国职业病防治法》 第五十五条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。

6. 矽肺病人国家有什么补偿政策

法律分析：矽肺病人享受的国家补贴政策有一下几点：1、病人的康复费用，社会保证等均是国家承担；2、职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，那么，公司应安置好职业病病人；3、职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。
法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》 第五十五条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。
用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断；在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。
疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担。

7. 矽肺病人国家有什么补偿政策

矽肺病人国家补偿政策如下：1、人的康复费用，社会保证等均是国家承担；2、职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，公司应安置好职业病病人；3、职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。矽肺病补助标准是什么1、门诊报销额度：130元/年，其中80元门诊定额，50元门诊统筹；2、住院报销额度：一档8万元/年，二档12万元/年；3、住院报销比例：在一、三级医院住院治疗，其报销比例，一档分别为80%、60%、40%，二档在一档的报销比例基础上多增加5%。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。第八条 国家鼓励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、新材料，加强对职业病的机理和发生规律的基础研究，提高职业病防治科学技术水平；积极采用有效的职业病防治技术、工艺、设备、材料；限制使用或者淘汰职业病危害严重的技术、工艺、设备、材料。国家鼓励和支持职业病医疗康复机构的建设。第十一条 县级以上人民政府职业卫生监督管理部门应当加强对职业病防治的宣传教育，普及职业病防治的知识，增强用人单位的职业病防治观念，提高劳动者的职业健康意识、自我保护意识和行使职业卫生保护权利的能力。【法律依据】：《中华人民共和国职业病防治法》第二条本法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。本法所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动保障行政部门制定、调整并公布。

8. 矽肺病人国家有什么补偿政策

您好，亲，矽肺病人国家的补偿政策是病人的康复费用，社会保证等均是国家承担；职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，公司应安置好职业病病人；职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。【摘要】
矽肺病人国家有什么补偿政策【提问】
您好，亲，矽肺病人国家的补偿政策是病人的康复费用，社会保证等均是国家承担；职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，公司应安置好职业病病人；职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。【回答】
亲，亲，矽肺病补助标准如下：1、门诊报销额度：130元/年，其中80元门诊定额，50元门诊统筹；2、住院报销额度：一档8万元/年，二档12万元/年；3、住院报销比例：在一、二、三级医院住院治疗，其报销比例，一档分别为80%、60%、40%，二档在一档的报销比例基础上多增加5%。此外，矽肺病病人可申请工伤鉴定，再按照鉴定后的等级申请工伤保险赔付。【回答】
我这一个煤矿上班已经有十多年了，在医院检查出有吸肺。我想咨询一下，除了国家政策之外，在我工作单位，这个矿煤矿它会有一次性补偿吗？【提问】
亲，亲，尘肺的规范名称是肺尘埃沉着病，该病是由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘（灰尘），并在肺内潴留而引起的以肺组织弥漫性纤维化（瘢痕）为主的全身性疾病。尘肺病赔偿标准：需要通过工伤鉴定，一般尘肺病是处于5-6级工伤之间：(1)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发。(2)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资。矽肺病人享受的国家补贴政策有一下几点：1、病人的康复费用，社会保证等均是国家承担；2、职业病人如果辞职选择另一个单位，其工作薪资是不会改变的，如若从事的公司面临着破产，合并，解散等情况，那么，公司应安置好职业病病人；3、职业病病人在用人单位如果没有社会保险，其医疗和生活保证都是由用人承担。《中华人民共和国职业病防治法》 第五十五条 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。【回答】