2022年12月5号距离有多少天？

1. 2022年12月5号距离有多少天？

2022年12月5日距离今天（2019年10月29日）有1133天

2. 从2010年12月5号到2011年11月17号多少天？？？

12月5号这天也算的话是348天

3. 朋友生一小孩，时间为：2010年12月5日 21.45分。请问，年，月，日，时分别对应的天干地支是什么?

(公历) 2010年  12月  5日  21点 
      庚寅     丁亥  己丑 乙亥

4. 2018年12月2号到2019年10月5号中间是多少天 多少周

2018年12月2号到2019年10月5号中间是：
365-30-（31-5）
=308天
308÷7=44周

5. 两012年12月5号,农历是多少日

2012年12月5日那天的农历日期是十月廿二 。

公历：2012年12月5日 星期三 射手座
农历：2012年十月廿二 
信息来源：华····网

6. “2018年12月5号之前”是否有包括5号/今天？

严格意义上来讲，这个肯定是不包括12月5号这天的，截止时间应该是12月4号24点，过了12月4号24点，就是12月5号了。

7. 劳动合同起止时间该怎么写，，假如我从2010年12月6日起，签订三年，是不是2013年12月5日截止！谢谢！

如果是签订三年劳动合同，按正规的计算方式，就是这样计算的。
劳动合同期限的时间起始，2010年12月6日起与公司签了3年的劳动合同，3年合同期限的理论时间确实是2013年12月5日止。
但考虑到社保的缴纳，如果12月5日终止劳动合同，那么12月的社保是无法终止的，因此，合同到期的时间是2013年12月31日。

扩展资料：
劳动合同 ，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度；
用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十八条、第十九条规定，劳动合同有“固定期限劳动合同”、“无固定期限劳动合同”和“单项劳动合同”。
一、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
二、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。原劳动法规定的长期合同。
三、单项劳动合同，即没有固定期限，以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。
参考资料：全国人民代表大会-《中华人民共和国劳动合同法》

8. 农历60年12月5号,帮我查寻一下,阳历是什么时间？

农历60年？农历是用干支纪年的，而不是用数字纪年的！怎么会有农历60年？
是农历庚子年腊月初五吧！
这一天是公历(阳历)1961年1月21日。