财务外包公司都做些什么?

2024-05-16

1. 财务外包公司都做些什么?

财务外包是将整个财务管理活动根据企业的需要分解成各个模块,将这些模块中企业不擅长管理或不具有比较优势的部分外包给具备专业水准的专业机构处理。

财务外包公司都做些什么呢?
比如华瑞外包服务有:企业有出纳、仓管,将总账会计或者核算会计工作外包;企业有出纳、会计,将会计主管或财务经理的工作外包;企业有财务部,将内部审计工作外包。企业某些细分的模块外包,比如往来账款管理、费用报销、财务报告、工资核算、固定资产管理、报表系统、纳税申报等模块。

财务外包公司都做些什么?

2. 哪些企业适合财务外包?

第一类:新成立的企业。新公司几乎是每个方面都不甚健全,不光企业主本身不懂财税知识,就是新公司本身也一般不设立全职会计。然而公司从设立开始就不得不按规处理各种财务税务工作,这就使得财务外包成为必然选择。当然了,将这些专业的、繁杂的账务工作外包出去,确实可以帮新成立的企业节约成本,也能帮企业主省时间、省事。
第二类:业务量不多的企业。确实很多企业本身的财务工作并不多,业务量少,虽然财务人员有时难免要加班,但并不是常态。这些业务量少的企业会计大部分时间都没什么事可做,这就有了企业供养闲人的嫌疑,不仅让老板心里不爽,而且也确实浪费各种资源、花费较大的人力成本。因此,业务量不多的企业也更适合将财务外包出去。
第三类:季节性明显的企业。这样的企业一般都是某个季节业务量巨多,而有的季节几乎又没什么业务,要是不管淡季旺季都养着一个财务部门的话,确实有点压力山大。因此,这些因季节不同其业务量有明显差异的企业更适合将财务外包出去。
第四类:分支庞大的企业。有些规模较大的公司,其财务部会下设多个分支部门,以不同的部门分开处理不同的业务为主。这样虽然能保证减少造假的可能,也能使得各个部门相互牵制,但是这样做毕竟是以高成本为前提和代价的。另一方面,因为不同的分支部门功能不一样,分工细必然会出现冗余分支,要是将这样冗余分支外包出去,企业能使资源利用得更充分、效率更高。

3. 哪些企业适合财务外包?

第一类:新成立的企业。新公司几乎是每个方面都不甚健全,不光企业主本身不懂财税知识,就是新公司本身也一般不设立全职会计。然而公司从设立开始就不得不按规处理各种财务税务工作,这就使得财务外包成为必然选择。
第二类:业务量不多的企业。确实很多企业本身的财务工作并不多,业务量少,虽然财务人员有时难免要加班,但并不是常态。
第三类:季节性明显的企业。这样的企业一般都是某个季节业务量巨多,而有的季节几乎又没什么业务,要是不管淡季旺季都养着一个财务部门的话,确实有点压力山大
第四类:分支庞大的企业。有些规模较大的公司,其财务部会下设多个分支部门,以不同的部门分开处理不同的业务为主。这样虽然能保证减少造假的可能,也能使得各个部门相互牵制,但是这样做毕竟是以高成本为前提和代价的。

哪些企业适合财务外包?

4. 财务外包公司都做些什么?

现在随着创业浪潮席卷全国,越来越多的人选择自主创业,同时随着市场经济的开放性层度越拉越高,再加上国家对中小型企业的政策扶持,现在中小型企业是越来越多,同时伴随着中小型企业发展的就是财税和代理记账财务外包这一块,因为现在很多的中小型企业是无法解决自己公司的记账和财税报税的,那么说到财务外包,财务外包包括哪些内容呢、下面就来看一下。
财务外包主要内容
1.代理记账
现在的中小型企业大多数是没有独立的记账能力的,所以很多的都是把自己公司的代理记账业务外包给专业的财务公司的。在很多行业的公司都选择外包财务,代理记账,这样会降低公司的运营成本以及提高工作效率。
2.应收帐款
应收帐款对企业特别是商业流通性企业的财务管理十分重要,如果因管理不善而出现大量拖欠,会给公司造成资金紧张、坏帐损失等不良后果,严重的甚至会撼动公司的财务基础。应收帐款核算、分析及管理需要耗费大量的时间和人力,而且需要的专业化管理能力较高。所以,应收帐款外包可以解决公司自身管理能力不足的问题,提高资金运转效率,具有较大的市场前景。

5. 哪些企业适合财务外包?

一般来说,以下企业适合财务外包:
1、各个方面还不健全、不完善的新建企业;
2、短期内无法扩大经营规模的中小企业、乡村企业、民营企业;
3、分支机构庞大的企业;
4、业务规模较小的厂矿、季节性经营的店铺,“开三停四”的生产企业,以及不具备设置专职会计人员条件的小型经济组织、新兴产业团体、按规定应当建账核算的个体工商户等。

哪些企业适合财务外包?

6. 公司的哪些财务工作可以外包

相对需要分析能力的工作,经理人员更愿意将那些重复的日常工作外包。工资发

放和费用报销经常是最先外包的。据调查,工资发放是占外包比例最多的业务,达到

了27%,需要专业知识的业务,例如税务筹划,也是适合外包的。在外包范围的选择上

,各公司都面对一个关键问题:你的公司应该从何处断开流程?哪些功能需要保留以及

哪些需要外包出去?有一个黄金法则,从艾伦.爱勒斯,英国石油公司的全球后台事务

财务部副总裁的评价中可以看出:“任何涉及说明、政策或判断的财务决定都必须内

部留存,而其他方面均可能作为外包对象。”总的指导原则是,那些确定投入带来确

定产出的财务流程适用于外包。而那些需要一定程度的说明、分析以及创造性见解的

流程则不大适合。最常见的外包流程,我们将其依外包程度列示如下:

第一层:应付账款、应收账款、现金及银行业务、工资、固定资产以及总账;

第二层:差旅费用、财务报告、管理报告、信用及收账、人事工作以及资金;

第三层:计划和预算、收益管理以及税务。

7. 企业财务外包的好处有哪些

财务外包的好处
 
1.降低企业资本性支出和费用成本
据IBM的全球财务总监(CFO)调查显示:信息化、外包和共享服务是现代企业三种最有效削减成本的途径。随着现代财务管理的规范化和电算化的发展,企业必须购买相应的财务软硬件设备,而这些设备设施的购买成本非常昂贵。财务外包后,首先,企业不需要为完成一些财务职能而购建相应的软硬件设备,这样可以减少一次性资本支出,节省软件调试费用。其次,财务外包使企业避免系统运行所需的日常维护成本和系统的升级成本,不会被财务软件和硬件系统的日常维护工作困扰,从而真正将资源投放在提高企业管理水平及发展企业自身的核心竞争力上来。而且,财务外包可根据实际使用外包服务的情况逐期发生运营费用,均衡了企业的运营费用。财务外包将企业业务繁杂、价值含量小的环节或者企业并不擅长的环节进行外包,可以削减开支,而且能通过外包商获得的规模效应从而享受极低的外包成本。最后,财务外包降低了人工成本。企业财务外包避免了维护财务管理应用系统雇佣的IT人员和从事外包环节的财务人员的成本,尤其是IT人员,其成本往往高于企业整体人员的成本水平。不仅如此,财务外包还可以减少大量的附加成本,包括休假、福利、加班费等。从国外企业外包的实践来看,外包能够大幅降低企业成本。  
2.改善企业管理质量,提高工作合规性,增强财务透明度   
财务中的某些流程外包,必然会给管理者节省一些时间,管理者可以利用这些时间去关注企业的主营业务,提高管理质量。而且,财务外包打破了财务管理的空间、时间界限,实现财务工作的在线办公,大大提高了工作效率,准确及时的财务信息可以使企业决策更加科学,更为迅速地应对市场的变化。  
3.突出主营业务,接触新管理理念的便捷途径   
财务外包属于一种商业手段,目标是要实现内外部最优资源的整合,提升企业竞争力。随着市场经济的发展,在追求价值最大化的驱动下,企业间的竞争也日益增强,促使企业努力提高各方面的比较优势,以便在竞争中获胜。作为一个企业,资金、人员等方面的资源具有一定的限制,提高管理不可能面面俱到,主辅不分。这就使企业不得不将有限的精力专注于自己的核心领域,集中发展和管理核心部门,突出主营业务优势,占据更大的市场份额。财务外包一方面可以突出企业的主业,另一方面可以借用外部机构的专业优势来实现和挖掘外包流程的增值潜力。
财务外包服务商的性质和使命决定了它一般是市场上同类业务的领先者,具有先进的管理理念和技术手段。财务外包不仅使企业获得高质量的服务效果,而且可以使企业的相关人员接触该行业的先进财务管理方法,这对企业人员是一种最直接的培训和技术转移。而且外包服务商还可以给企业提供先进的技术帮助,帮助企业改善管理水平。如工资发放业务,美国的普华永道事务所就会给公司提供比较深入的计划,在不影响员工士气的情况下,安排福利的标准、人员的调拨以及帮助员工迅速适应当地环境等。通过他们的服务,企业借鉴并采用了一些先进的管理方式,受益匪浅。  
4.更好地管理人力资源   
财务外包不仅能够降低成本,而且有利于人事管理。由于财务部门的特殊性,许多岗位不能兼职,只能分设,如出纳不能兼会计档案管理工作等;财务部门为了防范风险,还需定期进行岗位轮换或强制休假;财务软件运行和维护也需要一定数量的IT人员。因此,一般企业的财务部门人员较多。人员越多,人际关系越复杂,越不利于人事管理。外包后,不仅可以减少大量的相关业务人员;而且也避免了由于员工的工作情绪、伤病事假而引起的人员更换带来的工作不连贯,消除了人事经理甚至总经理为管理这些人员花费的时间和精力,他们可以利用这些时间更好地协调、管理现有的人力资源管理工作。

企业财务外包的好处有哪些

8. 公司想进行财务外包,不知道有财务外包需要注意哪些方面?

财务外包要慎重,涉及众多商业机密,企业经营计划、定价策略、客户资源,无一不是商业机密。
一、科学选择财务外包服务商

选择好的财务外包服务商是从源头上降低外包风险、避免合作失败的良好途径。中小企业在决定财务外包后,首要的问题是选择一个专业性强、社会信誉好、服务经验丰富、服务质量高的财务外包服务商。中小企业在选择服务商的时候,不应该只看价格而忽视质量,不具备好的业务素质的服务商所提供的财务信息给中小企业带来的麻烦,将使中小企业承担更多其他的成本。
二、合理确定财务外包服务范围
财务部门的一大特色就是涉及众多商业机密,企业经营计划、定价策略、客户资源,无一不是商业机密。部分财务外包服务企业或人员缺乏应有的职业道德,可能会利用所掌握的财务信息谋取私利,给企业造成损失。中小企业在财务外包前应确定哪些业务需要外包,哪些业务由自己来做,尤其是部分涉及商业机密的业务。从目前来看,代理记账仍然是中小企业财务外包的主流,更高层次的财务外包涉及较少。企业在确定财务外包范围时,应全面考虑企业自身财务机构的实力、财务业务与企业战略的关系、企业所处的生命周期等因素,选择部分业务外包或全部财务外包。
三、签订详细的财务外包合同
财务外包是涉及中小企业长远、全面发展的战略问题,而外包服务合同是界定双方责、权、利的有效手段,也是鼓励和约束双方共同实现预期目标的基本凭证。由于我国目前的信誉体系还不够健全,需要依靠制度来培育信用、规范双方的行为。一般来讲,财务外包服务商的违约,对于中小企业的损失更大,不仅会遭受费用成本的损失,还可能导致企业相关财务信息和商业机密的泄露。因此,在实施财务外包前,一定要有详细、具体的外包合同,明确服务范围、价格、期限及双方责任与义务、财务收益分配和风险承担方式等,提高合作双方的违约成本。
四、与财务外包服务商密切合作
作为中小企业,要认识到财务外包是关乎企业生存发展的重要工作,是降低企业成本、提高企业管理水平、提高企业竞争力的重要手段。因此,中小企业要加强与外包服务商的沟通与合作,强化与外包服务商合作的深度,把外包服务商看成战略合作伙伴,实现利益共赢和共同发展。加强与外包服务商的沟通,可以使得财务外包服务商更加了解企业的情况和最新发展,从而为企业发展提供更加及时、准确的管理建议。
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