社保稳岗补贴

1. 社保稳岗补贴

2. 稳岗补贴如何申请

一、稳岗补贴如何申请1、稳岗补贴申请流程如下：（1）申请人要在企业参保地的就业部门进行申报；（2）参保地就业部门受理后，企业可以通过稳岗补贴网上平台填报困难企业信息；（3）同级就业和人社部门会开始初审，审核完毕后，会公示不少于五天；（4）最后，各级就业部门把补贴资金拨给企业。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。二、申请稳岗补贴要满足什么条件1、符合国家及我市产业结构调整政策和环保政策；2、依法参加失业保险并足额缴纳上年度失业保险费；3、上年度未裁员或裁员率低于重庆市城镇登记失业率；4、企业财务制度健全，管理运行源规范。

3. 社保稳岗补贴是什么

稳岗补贴是指为保障社会大局的稳定，保障广大企业职工的权益，国家政府为鼓励在调整优化产业结构过程中，企业积极采取技能培训、转岗安置、轮班工作、协商薪酬等办法稳定职工队伍，尽量不裁员、少裁员稳定就业岗位，出台了企业稳岗补贴政策，对稳岗得力的企业发放稳岗补贴。
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4. 稳岗补贴怎么申请

【法律分析】稳岗补贴是指，在疫情期间，人设和就业等部门实施的稳企补岗政策。稳岗补贴申请条件是：参加并足额交纳失业保险满十二个月、去年企业裁员率不高于当年城镇登记失业率目标的百分之四点一。稳岗补贴申请流程是：首先，申请人要在企业参保地的就业部门进行申报。参保地就业部门受理后，企业可以通过稳岗补贴网上平台填报困难企业信息。同级就业和人社部门会开始初审，审核完毕后，会公示不少于五天。最后，各级就业部门把补贴资金拨给企业。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

5. 稳岗补贴怎么申请

法律分析：向同级发展改革委、工业和信息化管理局、金融工作办公室等行业主管部门提出申请，由主管部门依规进行资格认定。经主管部门认定符合条件的企业，带齐资料到本企业失业保险参保对应的社保中心申请稳岗补贴。在县区级失业保险经办机构参保的企业，由县区级失业保险经办机构提出补贴意见，经同级人社行政部门初审同意后向市社会保险经办中心提交补贴资料审核。
法律依据：《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》 第四条 将失业保险基金支持企业稳岗政策实施范围由兼并重组企业、化解产能过剩企业、淘汰落后产能企业等三类企业扩大到所有符合条件的企业。

6. 稳岗补贴怎么申请

【法律分析】稳岗补贴是指，在疫情期间，人设和就业等部门实施的稳企补岗政策。稳岗补贴申请条件是：参加并足额交纳失业保险满十二个月、去年企业裁员率不高于当年城镇登记失业率目标的百分之四点一。稳岗补贴申请流程是：首先，申请人要在企业参保地的就业部门进行申报。参保地就业部门受理后，企业可以通过稳岗补贴网上平台填报困难企业信息。同级就业和人社部门会开始初审，审核完毕后，会公示不少于五天。最后，各级就业部门把补贴资金拨给企业。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

7. 稳岗补贴怎么申报

满足以下条件的企业，可申请稳岗补贴：
(1)依法参加失业保险且履行缴费义务满两年，不欠缴失业保险费;
(2)连续两年裁员均少于50人或低于全部职工人数10%;
(3)企业在近两年内进行了产业结构调整，并在会计报表、明细账目等财务证据上有明确记录，如购置固定资产，营业收入结构发生变化等;
(4)申报补贴当期销售收入总额和利润总额与去年同期相比有一定幅度下降，经营亏损或微利;
(5)当期在岗职工人数不低于上年末;
(6)近三个月没有减少职工基本工资;
(7)不能按照标准工时安排生产经营，已采取职工培训、轮班工作、调整工时等稳定就业岗位措施。【摘要】
稳岗补贴怎么申报【提问】
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满足以下条件的企业，可申请稳岗补贴：
(1)依法参加失业保险且履行缴费义务满两年，不欠缴失业保险费;
(2)连续两年裁员均少于50人或低于全部职工人数10%;
(3)企业在近两年内进行了产业结构调整，并在会计报表、明细账目等财务证据上有明确记录，如购置固定资产，营业收入结构发生变化等;
(4)申报补贴当期销售收入总额和利润总额与去年同期相比有一定幅度下降，经营亏损或微利;
(5)当期在岗职工人数不低于上年末;
(6)近三个月没有减少职工基本工资;
(7)不能按照标准工时安排生产经营，已采取职工培训、轮班工作、调整工时等稳定就业岗位措施。【回答】
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8. 稳岗补贴怎么申请？

法律分析：
向同级发展改革委、工业和信息化管理局、金融工作办公室等行业主管部门提出申请，由主管部门依规进行资格认定。经主管部门认定符合条件的企业，带齐资料到本企业失业保险参保对应的社保中心申请稳岗补贴。在县区级失业保险经办机构参保的企业，由县区级失业保险经办机构提出补贴意见，经同级人社行政部门初审同意后向市社会保险经办中心提交补贴资料审核。

法律依据：
《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》 第四条 将失业保险基金支持企业稳岗政策实施范围由兼并重组企业、化解产能过剩企业、淘汰落后产能企业等三类企业扩大到所有符合条件的企业。