补缴的社保和正常交的社保有什么区别

1. 补缴的社保和正常交的社保有什么区别

哪些因素影响退休养老金金额?包含缴费年限、缴费基数、退休年龄、社会平均工资。
补缴养老金影响到的主要就是缴费年限，而对另外三项几乎没什么影响。因为一次性补缴的人缴费年限本来不到15年，所以他们缴费年限比正常缴纳社保的人低一些，领取养老金也会低。
社保可以随便补缴?并不是，社保不是想补就可以补缴的!
可能有人觉得社保断缴之后直接补缴就可以了，说的轻松，但是补缴并不容易。全国各地社保补缴正常大不相同，大部分地区规定只能由用人单位进行补缴，个人无法补缴。
比如北京，社保中断后，补缴只能由单位申请，如果是单位的原因造成断缴，可以由单位申请补缴;但如果是个人原因造成社保断缴，可以与公司协商进行补缴，补缴时间不能超过3个月，而且并不是每个公司都会同意帮你补缴的，因为补缴社保有一定的滞纳金。
补缴需要滞纳金以及利息，可能大家觉得补交只需要把原来要缴纳的费用补齐就可以，并不是这样的。
根据规定，从2011年7月起，对用人单位新发生欠缴的社会保险费用，自欠缴之日起至用人单位申报补缴成功的前一日止，根据其欠缴金额分险种按日加百分之五的滞纳金，补缴日期为2011年7月(包含)之后的保险费时，按照补缴金额分险种加收万分之五的滞纳金。

2. 社保补缴和正常缴纳区别

社保补缴和正常缴纳区别如下：1、年限变少：因为补缴并不是可以全部年限都补的，一般都是有年限限制的，那么相比于正常缴纳的用户来说，缴纳年限就会比较少；2、缴费基数：补缴一般都是按照最低基数补缴，基数低，缴费少，享受的养老金也会少；而且补缴还需要有另外两部分支出：一块叫滞纳金，另外一块就是利息。把这两块一块补上再加上应缴未缴的社保费，这三块加一块就是缴的时候要交的钱。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

3. 补缴社保和正常缴费一样吗

法律分析：不一样，补交还需要缴纳滞纳金、利息。其次，受缴纳年限的限制。补缴后的社保养老金不如正常缴纳的。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。 职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。 基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

4. 补缴社保和正常缴费一样吗？

因为补缴并不是可以全部年限都补的，一般都是有年限限制的，那么相比于正常缴纳的用户来说，你的缴纳年限就会比较少。因此尽量要保证自己不断缴。其次就是要注意，一旦断缴了，到底是否有必要补缴。

5. 社保补缴是什么意思

社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。社保补交流程是：1、首先准备好所要补的信息。身份证号码，姓名，有社保卡的需要社保卡的电脑号，需要补交的时间段时间为当天成功补交；2、办理社保卡。办理社保卡用的相片回执单由办理本人取卡，社保局受理幕用二十元时间为一个月；3、扣费流程，扣费成功后到社保局打印社保清单。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险是社会保障制度的一个最重要的组成部分。所以，在讨论社会保险的历史时就不能把社会保险从社会保障中抽出来。社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度，社会保险不以盈利为目的。社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇，社会保险是社会保障制度中的核心内容。《中华人民共和国社会保险法》第四条  中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

6. 保险补缴和正常缴纳的区别？

法律分析：1、年限变少：
因为补缴并不是可以全部年限都补的，一般都是有年限限制的，那么相比于正常缴纳的用户来说，你的缴纳年限就会比较少；
2、缴费基数：
补缴一般都是按照最低基数补缴，基数低，缴费少，享受的养老金也会少；
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

7. 社保补缴的话，一般是有什么用啊？

您好，亲，您的心情我完全能够理解，但是回答是肯定的，当然有必要，社保断缴后应该补缴。社保断缴会直接影响到医疗报销，且若是你社保缴纳不够15年，断缴后不再补缴则无法享受退休后的终身养老保险保障。总之，社保断缴除了影响最大的这两个方面，还会在一定程度上影响我们购房买房，甚至难以保障我们在失去劳动能力之后的基本生活，所以您不必纠结这个问题，亲，希望我的回答对您有帮助！感谢，【摘要】
社保补缴有必要吗?有用吗？【提问】
您好，非常感谢您的提问，我是职场答主《小于》，有多年职场从业经验以及熟知各项法律法规，您的问题我已经看到，正在给您整理相关答案，打字可能会需要一些时间，请稍等一下，我将在5分钟时间内，给您最详细的解答，不会不回复您的，谢谢，【回答】
您好，亲，您的心情我完全能够理解，但是回答是肯定的，当然有必要，社保断缴后应该补缴。社保断缴会直接影响到医疗报销，且若是你社保缴纳不够15年，断缴后不再补缴则无法享受退休后的终身养老保险保障。总之，社保断缴除了影响最大的这两个方面，还会在一定程度上影响我们购房买房，甚至难以保障我们在失去劳动能力之后的基本生活，所以您不必纠结这个问题，亲，希望我的回答对您有帮助！感谢，【回答】

8. 社保补缴是什么意思

法律分析：社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。相关法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十一条　  社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。