浙江省绍兴市灵活就业人员2018医保缴费多少

1. 浙江省绍兴市灵活就业人员2018医保缴费多少

您好，按照相关政策，绍兴市2018年度的城乡居民基本医疗保险缴费标准为每人每年1000元，个人缴费标准为每人300元/年，财政补贴700元/年；对于低保、低保边缘、因病致贫、重点优抚、残疾人员等五类困难对象，政府将继续做好“兜底工作”，个人缴费部分300元由财政补贴。【摘要】
浙江省绍兴市灵活就业人员2018医保缴费多少【提问】
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您好，按照相关政策，绍兴市2018年度的城乡居民基本医疗保险缴费标准为每人每年1000元，个人缴费标准为每人300元/年，财政补贴700元/年；对于低保、低保边缘、因病致贫、重点优抚、残疾人员等五类困难对象，政府将继续做好“兜底工作”，个人缴费部分300元由财政补贴。【回答】

2. 绍兴2022年灵活就业人员社保每月交1055元是什么档次

您好，亲！很高兴为您解答，亲亲，绍兴2022年灵活就业人员社保每月交1055元是80%档次；根据目前，浙江省灵活就业人员社保最低缴分为5个档次，分别为60%档、80%档、100%档、200%档、300%档。缴费基数对应分别为3957元、5275元、6594元、13188元、19783元。对应的个人按比例缴费额度分别为791.4元、1055元、1318.8元、2637.6元、3956.6元。也就是说灵活就业养老保险最低缴费基数为3957元，最低缴费额由原来的597.89元/月调整为791.4元每月。【摘要】
绍兴2022年灵活就业人员社保每月交1055元是什么档次【提问】
您好，亲！很高兴为您解答，亲亲，绍兴2022年灵活就业人员社保每月交1055元是80%档次；根据目前，浙江省灵活就业人员社保最低缴分为5个档次，分别为60%档、80%档、100%档、200%档、300%档。缴费基数对应分别为3957元、5275元、6594元、13188元、19783元。对应的个人按比例缴费额度分别为791.4元、1055元、1318.8元、2637.6元、3956.6元。也就是说灵活就业养老保险最低缴费基数为3957元，最低缴费额由原来的597.89元/月调整为791.4元每月。【回答】
亲亲，根据《绍兴市社会保险事业管理服务中心关于确定2020年度绍兴市职工社会保险缴费基数的通知》的文件精神，我市灵活就业人员将按最新缴费标准缴纳养老保险，7月启用。首次参加职工基本养老保险的灵活就业人员、与用人单位解除劳动关系的灵活就业人员、领取失业金人员、需以灵活就业身份续缴的暂停缴费人员，请到乡镇(街道)便民服务中心、工商银行、邮政银行、农商银行各支行、政务服务中心社保窗口、浙里办、政务网，就近就便办理新参保或续保手续，同时到税务窗口签订扣款协议，由税务部门按月扣缴。【回答】

3. 2019年绍兴市个人医保缴费要交多少钱了

城乡居民基本医疗保险：大学生的筹资标准为每人每年580元，其中个人每人每年缴纳100元，各区、县（市）财政每人每年补贴480元。其他城乡居民的筹资标准为每人每年1310元，其中个人每人每年缴纳420元，各区、县（市）财政每人每年补贴890元。
职工基本医疗保险：机关、事业和省（部）属单位，单位缴费为工资总额的8％，在职职工个人缴费为本人上年度月平均工资（以下简称缴费工资）的2％。其他用人单位，单位缴费为工资总额的5％，在职职工个人缴费为缴费工资的1％。灵活就业人员缴费为全省在岗职工月平均工资的5％。


适用范围：适用于绍兴市行政区域范围内的所有用人单位及其职工，城乡居民。

实施时间：本通知自2019年1月1日起执行。

扩展资料：
购买注意事项：
1、注意投保年龄的限制。
各家保险公司对最低投保年龄有不同的规定，根据险种的不同，最低投保年龄一般由出生后90天至年满16周岁不等。
2、注意如实告知义务条款。
在订立保险合同时，应将自己身体状况及既往病史如实向保险人陈述，以便让保险人判断是否接受承保或以什么条件承保。
3、注意险种的责任范围。
购买保险时，搞清险种的责任范围很重要，只有责任范围内保险事故的发生，保险公司才会履行赔付义务。
4、注意住院医疗保险的观望期。
所谓观望期，即保险合同生效一段时间后，保险人才对被保险人因疾病而发生的医疗费用履地给付责任。
5、注意免赔条款。
保险公司一般均对一些金额较低的医疗费用采用免赔的规定。
参考资料来源：
绍兴市人民政府-关于确定2019年全市医疗保险缴费标准的通知
百度百科-个人医保

4. 绍兴市灵活就业人员医保几号缴

一、我市灵活就业人员每年什么时候缴纳职工医疗保险费?      我市灵活就业人员应在每年1月份缴纳当年职工基本医疗保险费。2021年度正常缴费且在2022年3月31日前缴纳2022年度医保费的灵活就业人员,从缴费之日起正常享受基本医疗保险待遇。新参保及中断缴费超过三个月的,从足额缴纳职工基本医疗保险费之月起计算,第3个月开始享受基本医疗保险待遇。      广西区2022年灵活就业人员基本医疗保险缴费标准尚未公布,公布前暂按2021年度的缴费标准(3860.76元/年,含大额补充医疗保险费90元)执行。灵活就业人员可以选择按月、季、半年、年缴纳基本医疗保险费。二、我市灵活就业人员如何缴费?      (1)线上渠道。“广西税务12366”微信公众号、微信城市服务、支付宝市民中心、“广西医保”微信公众号、广西税务APP(手机端)以及金融机构提供的线上渠道。      (2)柜台缴费。金融机构柜台或办税服务厅办理缴费。

5. 绍兴灵活就业养老保险2022年每月领2千多元的是怎么计算出来的

亲，是这样算的：
灵活就业退休金计算的公式是什么


养老金=基础养老金加个人账户养老金


个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）


基础养老金 =÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资÷2×缴费年限×1%【摘要】
绍兴灵活就业养老保险2022年每月领2千多元的是怎么计算出来的【提问】
亲，是这样算的：
灵活就业退休金计算的公式是什么


养老金=基础养老金加个人账户养老金


个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）


基础养老金 =÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资÷2×缴费年限×1%【回答】

6. 2019年灵活就业人员养老保险及医疗保险缴费金额是多少

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灵活就业人员作为一种特殊就业群体，社会保障亦不可少。与城乡居民社会保障一样，灵活就业人员也有专属这一群体的社保。为了便于您更好的维护自身合法权益，建议您及时对灵活就业人员社保缴纳管理办法进行详细了解。灵活就业人员养老保险缴费比例是多少？如何计算灵活就业人员可根据自身情况，分别选择三种缴费比例，交纳医疗保险费：1.参保人员原来参加过城镇职工医保的按10%比例缴费。根据长沙的最新政策，这一缴费比例已由10%下调为9%。因此，此类参保人员的2009年度（全年）应缴金额：1940×60%×9%×12+90=1347.12元。此类参保人员建有个人账户，可发放医保卡。2.从来没有参加过城镇职工医保的灵活就业人员，按5.6%比例缴费，根据长沙的最新政策，这一缴费比例，已由5.6%下调为4.9%，因此，此类参保人员的2009年度（全年）应缴金额为：1940×60%×4.9%×12+90=774.43元。3.领取失业保险金的灵活就业人员，按4.8%比例缴费，根据长沙的最新政策，这一缴费比例，已由4.8%下调为4.2%，此类参保人员2009年度（全年）应缴金额为：1940×60%×4.2%×12+90=676.66元

7. 2019年灵活就业人员社会养老保险和医疗保险怎么交合算

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2017年灵活就业医疗保险缴费标准缴费标准基本医疗保险费以上年度全市职工社会平均工资为缴费基数，按4.9%的比例缴纳一年的基本医疗住院统筹基金和100元的大额救助金。办理退休后，每年只需缴费100元大额救助即可。今年的缴费金额总计为1285.36元。男性满60周岁后，实际缴费年限不低于25年;女性满55周岁后，实际缴费年限不低于22年。不足实际缴费年限的，需按退休年龄时的上年度全市职工平均工资为基数一次性补足，自下月起享受基本医疗退休人员住院统筹待遇。具体补缴金额，需到医保中心二楼灵活就业窗口进行核定计算。医保卡不能在药店购药办理法定劳动年龄内为参保年龄参保人群指在具有劳动能力的，非全日制、临时性和弹性工作制等灵活形式就业的人员，如个体从业人员、自由职业者、外来务工人员(持有劳动部门核发的外来人员务工许可证)、失业人员、所在单位完全没有缴费能力暂时不能参加基本医疗保险的职工等。一定要详实地登记联系电话据了解，本市户口的人员，携带身份证原件及复印件、户口簿原件及首页和本人页的复印件、近期免冠一寸(3.3厘米)彩色照片2张，初次参保必须由本人到医保中心二楼灵活就业窗口办理;异地户籍人员，除以上手续外，还需持有公安部门核发的居住证和劳动部门核发的用工合同，必须由本人到医保中心办理。需要注意的是，，灵活就业人员在办理参保时，一定要详实地登记联系电话(固话和手机)，以便于在需缴费前及时通知。办理手续1、申报、登记：灵活就业人员凭本人身份证原件及复印件到市医疗保险局办理早报、登记手续。经审查合格后，办理人人医疗保险证、卡和专用处本。2、核定缴费：市医疗保险局根据灵活就业人员申报、登记情况，按规定核定，填报《缴费核定单》。3、缴费程序：灵活就业人员持市医疗保险局加盖核定专用章的《缴费核定单》，直接到市地税征收局纳税大厅缴费。费票由市地税征收局传到市劳动结算中心，市劳动结算中心传到市医疗保险局。市医疗保险局每月定期向劳动结算中心传递一次灵活就业人员缴费核定数据。目前，灵活就业人员的医疗保险得到了国家政策的大力支持，灵活就业人员可依法享受基本医疗保障。缴费时间1、灵活就业人员参加基本医疗保险各地均实行最低缴费年限制度和实际缴费年限制度。大致为最低缴费年限男不低于25-30年;女不低于20-25年。在基本医疗博爱西安制度实施，符合国家规定的连续工龄或参加基本养老保险的年限视同缴费年限。实际缴费年限为参加基本医疗保险并且缴费的累计年限规定的，享受退休人员的基本医疗保险待遇。达到法定退休年龄，最低缴费年限和实际缴费年限达不到规定标准的，补缴所差年限的基本医疗保险费后，享受退休人员的医疗保险待遇。2、灵活就业人员主要的组成部分为下岗职工，年龄结构较大。据有关资料显示，年龄35-40岁占44%，41-50岁占40%，50岁以上占16%。10-15年的实际缴费年限，即10-15年以后，他们中大部分已达法定退休年龄，就可以不再缴费，享受医疗待遇。10-15年间缴纳的医疗费为7-8千元。而单位职工退休后，单位仍然负担其6%左右的医疗保险费。破产单位退休人员参加医保时一次性交足10年的医疗保险费，大致为7-8千元，而享受医疗保险待遇的时间与灵活就业人员相比相对较短。另外，一些用人单位退出或长期休病在家的城镇居民，也属于灵活就业人群，他们参保后使用统筹基金较其他参保职工多。从以上分析看出灵活就业人员缴费10-15年达到法定年龄后，不再缴医疗保险费，享受退休人员医疗待遇，与参保单位和破产企业退休人员相比，显然不公平。这样一些用人单位为减轻负担，逃避责任，可能会将接近退休年龄的职工推向社会。医疗保险强调双方负担，权利与义务对等，体现公平性。因此，专家认为灵活就业人员缴费达到实际缴费年限，同时年龄又达到法定退休年龄，应参照单位退休人员的缴费办法，一次性补缴5年左右的医疗保险费，才能享受退休人员的医疗待遇。灵活就业人员参加基本医疗保险实行最低缴费年限和实际缴费年限制度。最低缴费年限为男满30年、女满25年，实际缴费年限为参加基本医疗保险并足额缴费的累计年限，期限须满10年。灵活就业人员需要时刻关注国家制定政策，全面保障自身权益。

8. 2019年灵活就业医疗保险交多少钱

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2017年灵活就业医疗保险缴费标准缴费标准基本医疗保险费以上年度全市职工社会平均工资为缴费基数，按4.9%的比例缴纳一年的基本医疗住院统筹基金和100元的大额救助金。办理退休后，每年只需缴费100元大额救助即可。今年的缴费金额总计为1285.36元。男性满60周岁后，实际缴费年限不低于25年;女性满55周岁后，实际缴费年限不低于22年。不足实际缴费年限的，需按退休年龄时的上年度全市职工平均工资为基数一次性补足，自下月起享受基本医疗退休人员住院统筹待遇。具体补缴金额，需到医保中心二楼灵活就业窗口进行核定计算。医保卡不能在药店购药办理法定劳动年龄内为参保年龄参保人群指在具有劳动能力的，非全日制、临时性和弹性工作制等灵活形式就业的人员，如个体从业人员、自由职业者、外来务工人员(持有劳动部门核发的外来人员务工许可证)、失业人员、所在单位完全没有缴费能力暂时不能参加基本医疗保险的职工等。一定要详实地登记联系电话据了解，本市户口的人员，携带身份证原件及复印件、户口簿原件及首页和本人页的复印件、近期免冠一寸(3.3厘米)彩色照片2张，初次参保必须由本人到医保中心二楼灵活就业窗口办理;异地户籍人员，除以上手续外，还需持有公安部门核发的居住证和劳动部门核发的用工合同，必须由本人到医保中心办理。需要注意的是，，灵活就业人员在办理参保时，一定要详实地登记联系电话(固话和手机)，以便于在需缴费前及时通知。办理手续1、申报、登记：灵活就业人员凭本人身份证原件及复印件到市医疗保险局办理早报、登记手续。经审查合格后，办理人人医疗保险证、卡和专用处本。2、核定缴费：市医疗保险局根据灵活就业人员申报、登记情况，按规定核定，填报《缴费核定单》。3、缴费程序：灵活就业人员持市医疗保险局加盖核定专用章的《缴费核定单》，直接到市地税征收局纳税大厅缴费。费票由市地税征收局传到市劳动结算中心，市劳动结算中心传到市医疗保险局。市医疗保险局每月定期向劳动结算中心传递一次灵活就业人员缴费核定数据。目前，灵活就业人员的医疗保险得到了国家政策的大力支持，灵活就业人员可依法享受基本医疗保障。缴费时间1、灵活就业人员参加基本医疗保险各地均实行最低缴费年限制度和实际缴费年限制度。大致为最低缴费年限男不低于25-30年;女不低于20-25年。在基本医疗博爱西安制度实施，符合国家规定的连续工龄或参加基本养老保险的年限视同缴费年限。实际缴费年限为参加基本医疗保险并且缴费的累计年限规定的，享受退休人员的基本医疗保险待遇。达到法定退休年龄，最低缴费年限和实际缴费年限达不到规定标准的，补缴所差年限的基本医疗保险费后，享受退休人员的医疗保险待遇。2、灵活就业人员主要的组成部分为下岗职工，年龄结构较大。据有关资料显示，年龄35-40岁占44%，41-50岁占40%，50岁以上占16%。10-15年的实际缴费年限，即10-15年以后，他们中大部分已达法定退休年龄，就可以不再缴费，享受医疗待遇。10-15年间缴纳的医疗费为7-8千元。而单位职工退休后，单位仍然负担其6%左右的医疗保险费。破产单位退休人员参加医保时一次性交足10年的医疗保险费，大致为7-8千元，而享受医疗保险待遇的时间与灵活就业人员相比相对较短。另外，一些用人单位退出或长期休病在家的城镇居民，也属于灵活就业人群，他们参保后使用统筹基金较其他参保职工多。从以上分析看出灵活就业人员缴费10-15年达到法定年龄后，不再缴医疗保险费，享受退休人员医疗待遇，与参保单位和破产企业退休人员相比，显然不公平。这样一些用人单位为减轻负担，逃避责任，可能会将接近退休年龄的职工推向社会。医疗保险强调双方负担，权利与义务对等，体现公平性。因此，专家认为灵活就业人员缴费达到实际缴费年限，同时年龄又达到法定退休年龄，应参照单位退休人员的缴费办法，一次性补缴5年左右的医疗保险费，才能享受退休人员的医疗待遇。灵活就业人员参加基本医疗保险实行最低缴费年限和实际缴费年限制度。最低缴费年限为男满30年、女满25年，实际缴费年限为参加基本医疗保险并足额缴费的累计年限，期限须满10年。灵活就业人员需要时刻关注国家制定政策，全面保障自身权益。