工资1800公积金交多少钱一个月

1. 工资1800公积金交多少钱一个月

法律分析：公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例，一般是8%到10%。大概交150元左右公积金
法律依据：《住房公积金管理条例》 第二十四条 职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）离休、退休的；
（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
（四）出境定居的；
（五）偿还购房贷款本息的；
（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

2. 公积金1200工资多少

法律分析：公积金是按工资的12%进行缴纳，个人与单位各承担12%,也就是说如果工资是一万块钱，每个月自己缴纳1200元公积金。
法律依据：《住房公积金管理条例》
第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。
第四条 住房公积金的管理实行住房公积金管理委员会决策、住房公积金管理中心运作、银行专户存储、财政监督的原则。

3. 住房公积金缴存基数1800的工资是多少

法律分析：公积金为单位和个人各7%，如果1800是总的公积金，那么工资为总的公积金/14%；如果是只是个人缴的7%那么就是25000多元/月。
法律依据：《住房公积金管理条例》
第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％。

4. 公积金8000工资多少

5. 公积金基数1800每个月交多少

法律分析：按照规定，一般公积金的缴纳比例为5%-12%，可据此计算。
法律依据：《住房公积金管理条例》
第一条 为了加强住房公积金管理，维护住房公积金持有人的合法权益，促进城市住房建设，提高城市居民生活水平，制定本条例。
第二条 住房公积金在中华人民共和国境内的支付、提取、使用、管理和监督适用本条例。
第三条 职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位缴存的住房公积金属于职工个人。

6. 月薪8000,公积金多少

工资8000，8000 * 12% * 2 = 1920元，所以，如果月薪8000，每个月公积金理论为 1920元。公积金的缴存比例为5%～12%，最低5%，最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。不同公司缴存公积金的比例可由公司自由选择，但不得低于5%，不得高于12%缴存基数一般第一年是按基本工资计算，第二年按照前一年的月平均工资计算不同地方和企业调整政策可能不同，具体可咨询公司人事部。五险一金个人缴纳比例如下：养老保险：个人缴纳比例8%（单位缴纳比例20%），医疗保险：个人缴纳比例2%（单位缴纳比例10%）；失业保险：个人缴纳比例0.2%（单位缴纳比例1%），工伤保险：个人不缴费（单位缴纳比例1%），生育保险：个人不缴费（单位缴纳比例0.8%），住房公积金：个人缴纳比例12%（单位缴纳比例12%）。住房公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储蓄。它具有保障性、互助性和长期性的特点，主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。

7. 住房公积金缴存基数1800的工资是多少？

法律分析：
公积金为单位和个人各7%，如果1800是总的公积金，那么工资为总的公积金/14%；如果是只是个人缴的7%那么就是25000多元/月。

法律依据：
《住房公积金管理条例》
第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％。

8. 8000工资公积金多少钱一个月

一、8000工资公积金多少钱一个月
公积金缴纳，以上一年度的平均工资为基数。缴纳比例为5％―12％，并且个人和公司按照1:1的比例缴纳。原则上不高于12%（合计缴存比例为10%至24%），具体标准由各地根据实际况确定。这即是说，住房公积金缴纳比例只有最低限制，上不封顶。
根据《住房公积金管理条例》第十八条规定，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
第十九条规定，职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。
二、公积金有什么作用?
总的来说，公积金有以下几个作用：
1.买房;
2.建造、翻建、大修住房;
3.租房;
4.父母给儿女购房;
5.提取全部余额：退休、出国定居、丧失浪动力等情况下都可以提取余额;
6.低保户或特困户可提取使用：职工被纳入城镇居民最低生活保障或特困救助范围的，可提取住房公积金使用;
7.治疗重大疾病：家庭成员(包括职工本人、配偶及未成年子女)患重大疾病或重大手术住院治疗的，职工本人及配偶可申请提取住房公积金，申请日期应在出院之日起1年内，提取金额合计不超过住院费用个人负担部分。
三、提取住房公积金的条件
《住房公积金提取管理办法》第四条 职工有下列情形之一的，可以提取住房公积金账户内的存储余额：
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还自住住房贷款本息的;
(六)房租支出超出家庭工资收入5%的;
(七)生活困难，正在领取城镇最低生活保障金的;
(八)遇到突发事件，造成家庭生活严重困难的;
(九)进城务工人员，与单位解除劳动关系的;
(十)在职期间判处死刑、判处无期徒刑或有期徒刑刑期期满时达到国家法定退休年龄的;
(十一)死亡或者被宣告死亡的;
(十二)住房公积金管理委员会规定的其他情形。