韩国国民年金是否可退？

1. 韩国国民年金是否可退？

2. 在韩国，国民年金能退回来吗？

3. 韩国国民年金可以退还吗？

4. 韩国非法滞留退职金和国民年金还给吗

亲亲您好，很高兴为您解答。亲亲为您查询到韩国非法滞留退职金和国民年金：符合法律上规定的一些标准都会给的哦是这样的根据韩国的法律规定，只要是劳动者不管其身份是什么，［离职时都有权得到退职金］。当然要想得到退职金，劳动者本身要符合法律上规定的一些标准，非法居留者也是一样的。详细如下：① 持续工作一年以上工作时间的计算原则上是根据劳动合同上的入职到离职的时间。当然，实际工作日超过合同规定的期限也算的。但是中间休息很长一段时间或者因为其他原因没有持续工作，这部分要去掉的。所以有些人可能合同上的工作时间是1年，但实际持续工作时间不到一年而得不到退职金。② 劳动者劳动者才可以得到退职金，老板不行。（不能自己给自己呀）另外，同居的家属作为劳动者以及家庭保姆等劳动者是没有退职金。其他的劳动者不管行业或工作单位，都可以得到退职金。③ 离职才能要求退职金退职金只能在离职时得到，不能在工作期间要退职金。以上是我的全部回复，希望可以帮助到您，祝您生活愉快~【摘要】
韩国非法滞留退职金和国民年金还给吗【提问】
亲亲您好，很高兴为您解答。亲亲为您查询到韩国非法滞留退职金和国民年金：符合法律上规定的一些标准都会给的哦是这样的根据韩国的法律规定，只要是劳动者不管其身份是什么，［离职时都有权得到退职金］。当然要想得到退职金，劳动者本身要符合法律上规定的一些标准，非法居留者也是一样的。详细如下：① 持续工作一年以上工作时间的计算原则上是根据劳动合同上的入职到离职的时间。当然，实际工作日超过合同规定的期限也算的。但是中间休息很长一段时间或者因为其他原因没有持续工作，这部分要去掉的。所以有些人可能合同上的工作时间是1年，但实际持续工作时间不到一年而得不到退职金。② 劳动者劳动者才可以得到退职金，老板不行。（不能自己给自己呀）另外，同居的家属作为劳动者以及家庭保姆等劳动者是没有退职金。其他的劳动者不管行业或工作单位，都可以得到退职金。③ 离职才能要求退职金退职金只能在离职时得到，不能在工作期间要退职金。以上是我的全部回复，希望可以帮助到您，祝您生活愉快~【回答】

5. 韩国非法滞留退职金和国民年金还给吗

韩国非法滞留退职金和国民年金还给吗您好，亲理论上不论身份国籍，只要是劳动者且符合领取退职金的条件都可以要退职金。【摘要】
韩国非法滞留退职金和国民年金还给吗【提问】
韩国非法滞留退职金和国民年金还给吗您好，亲理论上不论身份国籍，只要是劳动者且符合领取退职金的条件都可以要退职金。【回答】
根据韩国法律，实际工作时间满1年的劳动者在离职的时候有权获得退职金。但一些公司为了减少支出，故意拖欠退职金直到劳动者离开韩国为止。【回答】
前期在韩合法工作、后期非法滞留的，非法滞留经历也不影响国民年金领取资格。【回答】

6. 韩国的退职金是怎么给的？

7. 韩国的退职金是怎么给的呢？

8. 韩国的退职金是怎么计算的？