恒力内部员工入股保底3.8什么意思

1. 恒力内部员工入股保底3.8什么意思

是指发起人发起合买时承诺认购金额，只有当方案未满员时保底才能生效，如果方案认购达到100％时发起人的保底金额将被返还到帐户中确保合买成功。保底方案将在发起人用户名后显示“保底”字样，可以吸引更多会员认购。示例：某方案发起人承诺保底20%（发起后这20%的资金也会被冻结），合买截止时，该方案进度为85%，那么剩下的15%自动由发起人认购，此时方案15%的保底冻结资金被作为发起人的追加认购，另5%的保底冻结资金返还到发起人的账户中。恒力石化公告拟实施第四期员工持股计划，这也是自2017年6月推出首期员工持股计划以来，公司第四次推出类似方案。《证券日报》记者留意到，从两年前的第一期到目前正在筹划推出的第四期，无论是参与人数、整体规模还是实控人承诺的保底收益率都有较大的提升。特别是此次认股价格是按市价打九折，参与员工也更加受益。根据当时披露的计划草案，持股计划设立后将委托具备资产管理资质的专业机构进行管理，信托计划按照1：1的比例设立优先级份额、劣后级份额，资金总额上限为1.75亿元。不过据2017年12月29日持股计划完成购买股票的公告，当时信托计划的总额不到1亿元。