社保的作用有哪些?

1. 社保的作用有哪些?

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2. 什么是社保社保的作用是什么

社会保险（简称社保）
社会保险是国家通过立法的形式，
由社会集中建立基金，以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、
生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。
社会保险的属性
社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策，
社会保险具有法定性、保障性、互济性、福利性、社会性。社会保险不以盈利为目的。
社会保险的组成：养老、医疗、失业、工伤、生育养老保险
1、何为养老保险？
所谓养老保险（或养老保险制度）是指国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳
动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗
位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
这一概念主要包含以下三层含义： 
1养老保险是在法定范围内的老年人完全或基本退出社会劳动生活后才自动发生作用
的。这里所说的完全是以劳动者与生产资料的脱离为特征的；所谓基本指的是参
加生产活动已不成为主要社会生活内容。需强调说明的是，法定的年龄界限（各国有不同
的标准）才是切实可行的衡量标准。
2养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
3养老保险是以社会保险为手段来达到保障的目的。
养老保险是世界各国较普遍实行的
一种社会保障制度。一般具有以下几个特点：①由国家立法，强制实行，企业单位和个人
都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金；②养老保险费用来源，
一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济；③养
老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大，因此，必须设置专
门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。
2.什么是基本养老保险？
养老保险是社会保险的项目之一，目的是为因年老丧失劳动能力的劳动者提供基本生
活保障和一系列社会性服务。
养老保险实行基本养老保险、企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险三个层次。基
本养老保险由国家立法、政府强制执行，费用由国家、企业和职工个人三方共同负担。
3、养老保险的基本特征：
 1、社会性。政府事业、专门机构管理，体现政府的社会保险政策。
 2、强制性。依照国家法律，通过政府强制实施，国家确定保险范围、待遇和缴费标准。
 3、互济性。根据调剂原则，在最大范围分散经济负担。
 4、福利性。根据不同时期劳动者的基本生活需要确定保险待遇。
4、什么是基本养老保险个人帐户？
 社会保险机构按照职工居民身份证号码为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐
户。
1、个人帐户记录的内容：①职工个人缴纳的全部养老保险费；②从企业缴纳的基本养老
保险费中按一定比例划转记入的部分；③职工基本养老保险个人帐户储存额的利息。
2、个人帐户转移。职工的更换工作单位时，其个人帐户上全部储存额随同转移。
3、职工中断工作个人帐户的处理。职工由于各种原因中断工作，中断缴费，其个人帐户 .

3. 社保有什么作用

社保是国家出台的不是以商业盈利为目的的保险，全称社会保险，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，一、社保的好处--养老保险养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。新的参统单位（指各类企业）单位缴费费率确定为10%,个人缴费费率确定为8%,个体工商户及其雇工，灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员，根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者，缴费基数在规定范围内可高可低，多交多受益。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续；所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务；个人缴费至少满15年。目前我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省（自治区、直辖市）或市（地）上年度职工月平均工资的20%.个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120.个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。二、社保的好处--医疗保险城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。所有用人单位，包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业和私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险，城镇职工基本医疗保险基金由基本医疗保险社会统筹基金和个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，女职工产假期间的生育津贴、生育发生的医疗费用、职工计划生育手术费用及国家规定的与生育保险有关的其他费用都应该从生育保险基金中支出。其中：单位按6%比例缴纳，个人缴纳2%.用人单位所缴纳的医疗保险费一部分用于建立基本医疗保险社会统筹基金，这部分基金主要用于支付参保职工住院和特殊慢性病门诊及抢救、急救。发生的基本医疗保险起付标准以上、最高支付限额以下符合规定的医疗费，其中个人也要按规定负担一定比例的费用。个人账户资金主要用于支付参保人员在定点医疗机构和定点零售药店就医购药符合规定的费用，个人账户资金用完或不足部分，由参保人员个人用现金支付，个人账户可以结转使用和依法继承。参保职工因病住院先自付住院起付额，再进入统筹基金和职工个人共付段。参加基本医疗保险的单位及个人，必须同时参加大额医疗保险，并按规定按时足额缴纳基本医疗保险费和大额医疗保险费，才能享受医疗保险的相关待遇。三、社保的好处--工伤保险工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。工伤保险费由用人单位缴纳，对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准，一方面是为了保障这些行业的职工发生工伤时，工伤保险基金可以足额支付工伤职工的工伤保险待遇；另一方面，是通过高费率征收，使企业有风险意识，加强工伤预防工作使伤亡事故率降低。职工上了工伤保险后，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。另外，工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金中支付。工伤参保职工的工伤医疗费一至四级工伤人员伤残津贴、一次性伤残补助金、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、辅助器具等、工伤康复费、劳动能力鉴定费都应从工伤保险基金中支付。四、社保的好处--失业保险失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工，国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险。失业保险基金主要是用于保障失业人员的基本生活。城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。无固定工资额的单位以统筹地区上年度社会平均工资为基数缴纳失业保险费。单位招用农牧民合同制工人本人不缴纳失业保险费。当前我国失业保险参保职工的范围包括：在岗职工；停薪留职、请长假、外借外聘、内退等在册不在岗职工；进入再就业服务中心的下岗职工；其它与本单位建立劳动关系的职工（包括建立劳动关系的临时工和农村用工）。城镇企业事业单位失业人员按照有关规定具备以下条件的失业职工可享受失业保险待遇：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，其次不是因本人意愿中断就业的，还有已经办理失业登记，并有求职要求的。五、社保的好处--生育保险生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。生育保险基金由用人单位缴纳的生育保险费及其利息以及滞纳金组成。【【法律依据】】《中华人民共和国社会保险法全文》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。【温馨提示】以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考！如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。

4. 社保有什么作用

社保的作用包括：1、可以稳定社会生活；2、可以实现再分配；3、可以促进经济发展；4、大部分地区购车买房和社保挂钩，要求只有缴纳社保满一定的期限才可以在当地购车买房；5.、社保中包含的五大保险，养老保险可以用于退休后领取养老金，以及丧葬费和抚恤费的发放、医疗保险可以用于医疗费用报销以及退休后享受医疗保险待遇，失业保险可以用于失业后领取失业保险金以及医疗费用补贴等，工伤保险可以用于支付工伤治疗费用、生活护理费、伤残补助和伤残津贴等，生育保险可以用于生育津贴领取、生育补助金领取、生育医疗费用报销和产假享受等。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

5. 社保有什么作用

社保是社会保险的简称，是国家建立的一种社会保障制度，参保人员因为年老、患病、伤残、死亡、失业等原因，丧失劳动能力或失业了，使家庭失去生活经济来源时，可以获得国家给与的物质帮助。社保是一份基础保障，最好人手一份。

6. 社保有什么作用

社保是社会保险的简称，是国家建立的一种社会保障制度，参保人员因为年老、患病、伤残、死亡、失业等原因，丧失劳动能力或失业了，使家庭失去生活经济来源时，可以获得国家给与的物质帮助。社保是一份基础保障，最好人手一份。

7. 社保的作用是什么?

1、养老保险
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
2、医疗保险
参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇。
3、工伤保险
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇;其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。工伤职工符合领取基本养老金条件的，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，从工伤保险基金中补足差额。
4、失业保险
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
5、生育保险
用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
日常生活当中社会保险缴纳之后是存在个人账户，可能个人账户当中有一些金额是可以用来支付医疗费用或者是其他方面的一些费用的，在这个过程当中也会产生一些具体的利息，一般是参照同期银行贷款的利率计算。
一、社会保险的组成内容
社会保障体系包括社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚安置和国有企业下岗职工基本生活保障和再就业等方面，其中社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个项目。
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的制度。
在我国，失业人员在满足：非因本人意愿中断就业；已办理失业登记，并有求职要求；按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后，方可享受失业保险待遇，待遇内容主要涉及以下几个方面：
（1）按月领取的失业保险金，即：失业保险经办机构按照规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用。
（2）领取失业保险金期间的医疗补助金，即：支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。
（3）失业人员在领取失业保险金期间死亡的丧葬补助金和供养其配偶直系亲属的抚恤金。
（4）为失业人员在领取失业保险金期间开展职业培训、介绍的机构或接受职业培训、介绍的本人给予补偿，帮助其再就业。
根据《失业保险条例》（国务院令第258号）对失业保险费缴纳的规定，城镇企业事业单位应按照本单位工资总额的百分之一到一点五缴纳失业保险费。单位职工按照本人工资的百分之零点五缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。
《失业保险条例》规定：失业保险基金由下列各项构成：
（一）城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费；
（二）失业保险基金的利息；
（三）财政补贴；
（四）依法纳入失业保险基金的其他资金。
失业保险待遇是由失业保险金、医疗补助金、丧葬补助金和抚恤金、职业培训和职业介绍补贴等构成。失业保险待遇中最主要的是失业保险金，失业人员只有在领取失业保险金期间才能享受到其他各项待遇。

8. 社保有什么作用

社保有下列作用：保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助；使公民共享发展成果；维护单位和劳动者之间的关系；促进社会和谐稳定。

法律依据
《《住房公积金管理条例》》第二条
  本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
  本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
《《中华人民共和国社会保险法》》第二条
  国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。