江苏银行招聘怎么样?

2024-05-14

1. 江苏银行招聘怎么样?

待遇比五大行好。因为是地方银行,可以自由决定发奖金。五大行工资不高的。
江苏银行于2007年1月24日在南京正式挂牌开业,总部设于南京,是江苏省唯一一家省属地方法人银行,是在江苏省内扬州、无锡、苏州、南通等10家城市商业银行基础上,合并重组而成的现代股份制商业银行,开创了地方法人银行改革的新模式。

银行现状:
江苏银行秉承“融创美好生活”的使命,致力于建设特色化、智慧化、综合化、国际化的一流商业银行。
目前,江苏银行有营业机构510多家,其中,省内下辖12家分行,在南京地区拥有23个营业网点,在省外开设了北京、上海、深圳、杭州4家分行。作为主发起人,设立了江苏丹阳保得村镇银行。全行现有员工1.3万余人。
至2014年末,江苏银行资产总额超1万亿元,本外币各项存款余额达6800多亿元,本外币各项贷款余额达4800多亿元。

江苏银行招聘怎么样?

2. 江苏银行招聘怎么样?

待遇比五大行好。因为是地方银行,可以自由决定发奖金。五大行工资不高的。
江苏银行于2007年1月24日在南京正式挂牌开业,总部设于南京,是江苏省唯一一家省属地方法人银行,是在江苏省内扬州、无锡、苏州、南通等10家城市商业银行基础上,合并重组而成的现代股份制商业银行,开创了地方法人银行改革的新模式。

银行现状:
江苏银行秉承“融创美好生活”的使命,致力于建设特色化、智慧化、综合化、国际化的一流商业银行。
目前,江苏银行有营业机构510多家,其中,省内下辖12家分行,在南京地区拥有23个营业网点,在省外开设了北京、上海、深圳、杭州4家分行。作为主发起人,设立了江苏丹阳保得村镇银行。全行现有员工1.3万余人。
至2014年末,江苏银行资产总额超1万亿元,本外币各项存款余额达6800多亿元,本外币各项贷款余额达4800多亿元。

3. 2015年江苏银行校园招聘有哪些具体要求啊

你好:
以下是招商银行安徽分行的招聘要求你可以参考下:
1.2015届统招全日制本科及以上学历,要求有毕业证、学位证(海外留学生要求毕业时间在2014年7月后,在2015年7月前完成学历认证,且未参加工作的应届毕业生);

2.大学本科要求年龄24周岁以下,硕士研究生要求年龄27周岁以下;

3.诚实守信,性格开朗,相貌端正,无不良历史记录;

4.善于学习,善于沟通,勇于面对挑战,敢于承担工作压力;

5.身体健康,无重大病史;

6.毕业于985、211院校优先考虑;

7.生源地毕业生优先考虑。

2015年江苏银行校园招聘有哪些具体要求啊

4. 江苏银行2018校园招聘笔试考多久

江苏银行2018校园招聘笔试时间:
笔试时间:2017年10月22日
考点安排:南京、苏州、杭州、北京、上海、深圳、成都、武汉、沈阳、西安10个考点。请根据自己的情况,就近选择一个指定城市考点,投递简历前,务必留意“笔试地点”信息,核对无误后,再进行提交。
通知方式:电话、短信通知(有疑问可电话咨询)
注意事项:须持准考证(提前网上下载)、身份证件参加考试;境外院校毕业生需参加英语加试。

5. 2019南京银行春季校园招聘都有哪些岗位,有什么要求?

2019南京银行春季校园招聘已开启,计划招软件开发岗、运维管理岗、信息安全管理岗、测试管理岗、信息技术相关岗位、综合柜员岗等186人,具体要求如下:
一、招聘对象
境内全日制普通高等院校2019届应届毕业生和知名境外院校应届毕业生。
二、招聘条件
(一)境内院校应届毕业生应具有全日制大学本科及以上学历,列入国家高校2019年毕业生统分计划(不含定向和委培毕业生)。2019年7月底前毕业,且报到入职时须毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。
(二)境外院校大学本科及以上学历应届毕业生应在2018年7月至2019年6月毕业(取得学历、学位证书且证书落款日期范围为2018年7月1日至2019年6月30日),并且能够在2019年7月底前获得教育部学历学位认证。
(三)具备良好的个人修养,诚实信用、遵纪守法,无不良记录。
(四)具有较强的事业心、责任心和团队协作精神。
(五)具有良好的书面与口头表达能力,具有良好的英语或法语听说读写能力,熟练使用计算机。
(六)身心健康,有健康的行为习惯和业余兴趣爱好。
(七)应聘者应具备岗位所需能力条件,胜任岗位工作要求,能够按照要求完成工作。
(八)其他招聘要求请查看岗位详细招聘条件。
三、招聘岗位
(一)总行信息技术部岗位
招聘善于数据处理、信息分析,有志于从事系统研发及运维等工作的优秀应届毕业生。通过总行信息技术部岗位学习实践和系统的研发及运维,重点培养精通软件开发、运维管理、信息安全管理、测试管理的专业人才。
学历要求:全日制大学本科及以上。
专业要求:计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、通信工程、物联网工程、自动化等计算机类专业。
(二)总行各板块部门信息技术相关岗位
招聘善于数据处理、信息分析,有志于从事系统研发及运维等工作的优秀应届毕业生。通过总行各板块部门和信息科技的岗位学习实践,培养精通系统研发及创新的专业人才,重点培养既精通IT技术又熟悉银行经营管理的复合型专业人才,成长为银行业稀缺的信息技术专家、金融科技专家、互联网金融专家和科技管理人才。
学历要求:全日制大学本科及以上。
专业要求:计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、通信工程、物联网工程、自动化等计算机类专业,具有金融类专修、辅修、证书等优先考虑。
(三)分行综合柜员岗
招聘严谨细致、认真负责、富有亲和力,愿意长期在营业网点从事柜面服务工作(新员工录用后须在综合柜员岗位工作不少于5年)的优秀应届毕业生。通过分支行基层岗位的学习和实践锻炼,重点培养精通网点综合金融业务人才,成长为未来银行业营运专家。
学历要求:全日制大学本科。
专业要求:专业不限。

2019南京银行春季校园招聘都有哪些岗位,有什么要求?

6. 请问江苏银行校园招聘每年都是什么时候开始啊?现专业不啊??

参考去年的数据,江苏银行春招是在3月24日进行的,依照今年秋招提前的情况,今年江苏银行的春招也会有提前的趋势。想要报考江苏银行的考生可以提前留意下官网的通知。
江苏银行春招笔试内容主要为EPI、英语、综合知识、性格测试等部分。
1、EPI部分 难度:难 重要性:次重要 得分:快、高
EPI部分考试难度较大,以计算题居多,非经济金融类专业的同学计算基础稍微薄弱点,需要大家要加强记忆。这部分类型的题也很考查同学的逻辑思维能力。这类题目还有一个特点就是容易得分,可以在最后复习时间冲刺一下。
2、综合知识部分 难度:中等 重要性:重要 得分:不容易得高分
综合知识部分包括金融、经济、会计、管理等多个学科,考查的科目比较多,需要记忆的知识点也比较多,像百科知识、时政知识、银行特色常识,这些科目的知识特点就是需要记忆,记住就会做,复习不到就会做错。但是这类题目考查的比较杂,得高分很难。
3、英语部分 难度:视银行而定 重要性:重要 得分:视银行而定
银行考试中英语以单项选择和阅读理解为主,单项选择要看各个银行的情况,而阅读理解是必考的。银行考试中,主要是考查银行商业词汇,大家在平时练习的时候要多记忆银行商业词汇。像政策性银行、中国银行的英语考试难度是比较大,像邮储银行的英语就比较简单。银行英语考试难度要以具体银行考试情况为标准。

江苏银行招聘条件:
(一)境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科(含)及以上学历、学位,且在2020年1月至7月之间毕业,报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。
境外院校归国留学生应当在2019年1月至2020年7月之间毕业,并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。
(二)应聘者须为初次就业,未与其他单位建立劳动关系。
(三)具有良好的外语沟通能力,具体要求如下:
1.应聘南宁市城区机构的:
(1)大学本科毕业生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩不低于425分),或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于630分),或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于75分),或雅思(IELTS)考试(成绩不低于5.5分)。
(2)研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩不低于425分),或托业(TOEIC)听读公开考试(成绩不低于715分),或新托福(TOEFL-IBT)考试(成绩不低于85分),或雅思(IELTS)考试(成绩不低于6.5分)。
2.英语专业毕业生应至少达到英语专业四级(含)以上水平。
3.主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等)

7. 2015江苏省银行春季招聘有哪些银行开始招啦?

您好,中公教育为您服务。

江苏2015银行春季招聘大概在2、3月发布公告,一般是公告发布就开始网上报名,具体银行春季招聘流程为:发布公告-网申(网上报名)—审核—笔试—面试等,跟秋季银行招聘相比较,春季招聘时间更加紧凑,报名流程时间会缩短,所以备考银行春招的同学们要注意备考,提前准备。

现在推出银行春招的银行有宁波银行、上海银行、中信银行、交通银行、邮储银行以及中国银行等。

更多江苏省银行春季招聘考试资讯尽在江苏中公金融人:http://js.jinrongren.net/

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

2015江苏省银行春季招聘有哪些银行开始招啦?

8. 江苏银行招聘2016有哪些条件

江苏银行校园招聘基本条件:
1、应届毕业生
2、英语至少过4级,计算机二级
3、金融相关专业最好(专业要求相对较松)
4、身高男生170以上,女生160以上
5、最好有相关实习经验
6、在校期间表现优秀