公司改制股权如何分配?

2024-05-14

1. 公司改制股权如何分配?

这个属于公司增资问题。由1000万注册资本增资到5000万。原股东的持股份额多少根据其是否也同时认购增资而定,如果全部4000万元的增资款均由第三方投入,则原股东持股是20%,这无疑稀释了原股东对公司的控制权。如果想保持控制权,则原股东也需进行增资。
此外,目前看,公司净资产增值,则原始出资金额增值,原1元的出资目前价值3元(仅以目前总资产和发明属于公司计算,具体须根据评估结果而定),则第三方须以3元出资购买原价值1元的股权,溢价部分可计入资本公积。

公司改制股权如何分配?

2. 混改股权结构模式

 混改股权结构模式分为企业集团内部的由上而下模式和母公司旗下的子公司的由下而上模式,由上而下模式是由企业集团内部对外引进资本,通过外附股东刺激国内资产股东归位,达成以董事会为核心。由下而上模式是在众多大国跨国企业的分公司中,引入大量外部资本而形成有势力的股东代表大会,来参与董事会的日常经济管理。
  混改股权结构模式六大要素    
  1、战略意图:对接外部资本市场,提高企业日常经营状态;
  2、股东构成:国营,民营,外资等股东资本构成外部的投资形式;
  3、治理安排:董事会和股东代表大会的日常管理决策机制;
  4、资本规模:由大股东,外资股东等富有弹性的投资模式;
  5、收益能力:投资回报率以及决策权力都需要收益作为保障;
  6、团队持股:包括国有股东,外企股东,自营股东三大块。  

3. 国企私企混改股权问题

1、增加企业资质、背景

  混改国有企业对于私营企业来说可以增加企业的资质,增加企业的背景。对于私营企业来说有国企的背景做任何事情都有很好的政策性帮助,这也是国家为一些私营企业的发展而实施的措施。

  2、 增加民众信赖

  私营企业参与混改国有企业在一定程度上可以增加民众信赖,这样更加可以加强私营企业的盈利性目的,增加企业的收入,因为对于企业而言都是采取利益Z大化的目标。

  3、 优先享用国家政策福利

  私营企业和国有企业的区别就是国有企业在国有政策的面前拥有优先使用权,现在私营企业混改国有企业就可以享受国有企业的待遇和福利,大大提高了私营企业的工作效率,增加了企业收入。

  4、 政策倾斜

  相对于一些没有混改国有企业的私营企业来说,混改国有企业的私营企业就会有很多的国家政策倾斜的福利,同样都是私营企业因为享有国家政策的倾斜,混改国有企业的私营企业就拥有很多的政策倾斜帮助企业在市场经济的发展中赢得优势。

  5、 资金和项目扶持

  混改国企的私营企业不同于其他私营企业的优点在于它可以得到国家政策性的资金和在项目的扶持,国家对于资金和项目扶持是有严格的审核和要求,私营企业只有通过混改国有企业的方式得到国家的资金和项目扶持。

国企私企混改股权问题

4. 混改最多几个股东

专家导读股份制公司至少两名股东,最高不超过两百人。成立股份公司的条件比有限公司多一些,在股东人数上面,必须是两人以上,如果是国有企业混改成立股份公司,则股东人数最少是五人。股东可以用货币、实物及知识产权出资。

一、股份制公司至少多少股东?
设立股份有限公司,必须达到法定的人数,应有2人以上200人以下的发起人。国有企业改建为股份有限公司的,发起人可以少于5人,但应当采取募集设立方式。规定发起人的最低限额,是设立股份有限公司的国际惯例。股份有限公司须具备基本的责任能力,为保护债权人的利益,设立股份有限公司必须要达到法定资本额。我国股份有限公司的资本最低限额不得低于500万元人民币。对有特定要求的股份有限公司的注册资本最低限额需要高于上述最低限额的,由法律、行政法规另行规定。
发起人可以用货币出资,也可以用实物、工业产权、非专利技术、土地使用权作价出资。发起人以货币出资时,应当缴付现金。发起人以货币以外的其他财产权出资时,必须进行评估作价,核实财产,并折合为股份,且应当依法办理其财产权的转移手续,将财产权同发起人转归公司所有。
二、股份公司设立方式有哪些?
1、发起设立
即所有股份均由发起人认购,不得向社会公开招募。
2、募集设立
即发起人只认购股份的一部分,其余部分向社会公开招募。在不同的国家,股份有限公司的设立规定有所不同。有的国家规定,只有在全部股份均被认足时,公司才得以成立。有的国家规定,股份有限公司实行法定资本制的,以认足全部股份为成立的条件;股份有限公司实行授权资本制的,可以不认足全部股份。
三、股东公司设立工商登记需要什么材料?
1、公司法定代表人签署的登记申请书;
2、董事会指定代表或者共同委托人证明;
3、公司章程;
4、依法设立的验资机构出具的验资证明;
5、发起人首次出资是非货币财产的,提交已办理其财产转移手续的证明文件;
6、发起人主体资格证明或者自然人身份证明;
7、公司董事、监事、经理姓名、住所等文件以及有关委派、选举、聘用的证明;
8、公司法定代表人任职文件和身份证明。
综上所述,现在国家鼓励创业,人们设立股份公司已经没了最低注册资本的限制,但是在股东人数上得满足要求,最少股东是两人。如果是一般股份公司,股东人数上限也有限制,不能超过两百人。股东根据自己的出资比例享受投资收益和股息回报。

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5. 改制企业给股东配股时比例是否要一致?

第三十四条 上市公司向原股东配售股票(以下简称配股),应当向股权登记日登记在册的股东配售,且配售比例应当相同。 
第三十五条上市公司向不特定对象公开募集股份(以下简称增发)或者发行可转换公司债券,主承销商可以对参与网下配售的机构投资者进行分类,对不同类别的机构投资者设定不同的配售比例,对同一类别的机构投资者应当按相同的比例进行配售。

改制企业给股东配股时比例是否要一致?

6. 国企相互持股算混改吗

与混合所有制改革相比,国有企业之间交叉持股不会给国有资本带来流失风险,或能降低改革成本,将是国企改革的一条新路径。国企改革是当下的经济热点。与混合所有制改革相比,国有企业之间交叉持股不会给国有资本带来流失风险,或能降低改革成本,将是国企改革的一条新路径。前段时间,多家国企的混合所有制改革引发了各界关注,也取得了很大成效。但是,国企改革问题复杂,并不是所有企业都适合“混改”【摘要】
国企相互持股算混改吗【提问】
与混合所有制改革相比,国有企业之间交叉持股不会给国有资本带来流失风险,或能降低改革成本,将是国企改革的一条新路径。国企改革是当下的经济热点。与混合所有制改革相比,国有企业之间交叉持股不会给国有资本带来流失风险,或能降低改革成本,将是国企改革的一条新路径。前段时间,多家国企的混合所有制改革引发了各界关注,也取得了很大成效。但是,国企改革问题复杂,并不是所有企业都适合“混改”【回答】
算不算混改【提问】
不算呢【回答】

7. 地方企业改制如何配股?

一、国家税务总局有关规定
根据国家有关规定,允许集体所有制企业在改制为股份合作制企业时可以将有关资产量化给职工个人。为了支持企业改组改制的顺利进行,对于企业在这一改革过程中个人取得量化资产的有关个人所得税问题,现明确如下:
1、对职工个人以股份形式取得的仅作为分红依据,不拥有所有权的企业量化资产,不征收个人所得税。
2、对职工个人以股份形式取得的拥有所有权的企业量化资产,暂缓征收个人所得税;待个人将股份转让时,就其转让收入额,减除个人取得该股份时实际支付的费用支出和合理转让费用后的余额,按“财产转让所得”项目计征个人所得税。
3、对职工个人以股份形式取得的企业量化资产参与企业分配而获得的股息、红利,应按“利息、股息、红利”项目征收个人所得税。
二、改制所要求的成本收益公式
(1)对于乡镇村政府:改制后来自企业的净收益(收益减去成本)要大于等于改制前来自企业的净收益(收益减去成本);
(2)对于乡镇村政府负责人及其社会网络:改制后来自企业的净收益(收益减去成本)要大于等于改制前来自企业的净收益(收益减去成本)。
这也是推行改制的约束条件。只有同时满足上述两个条件,改制才能发生。仔细分析上述操作方式,我们会发现成本的敏感性不像我们一般想象的那么大,其原因是:
(1)乡镇集体企业有着社区联系特性。改制的企业,如果涉及集体产权的转让,那么受让方大多仍是地方官员、其社会网络成员以及社区居民。
(2)经营者很多是地方官员自身,或其“皇亲国戚”、亲朋好友,属于其社会网络成员,这也与乡镇集体企业的社区联系特征有关。
(3)员工参与持股对于社区性企业来说,也是容易接受的。
由于关乎到众多地方企业的员工利益,地方企业改制如何配股已经受到了很大的重视。综上,虽然各地政策不太相同,私营企业与国企情况也有所差别,但是地方企业改制如何配股的问题都是各地区经济的重点问题,因地制宜,具体的政策如何还要看当地的规定与企业决定。

地方企业改制如何配股?

8. 地方企业改制如何配股?

一、国家税务总局有关规定
根据国家有关规定,允许集体所有制企业在改制为股份合作制企业时可以将有关资产量化给职工个人。为了支持企业改组改制的顺利进行,对于企业在这一改革过程中个人取得量化资产的有关个人所得税问题,现明确如下:
1、对职工个人以股份形式取得的仅作为分红依据,不拥有所有权的企业量化资产,不征收个人所得税。
2、对职工个人以股份形式取得的拥有所有权的企业量化资产,暂缓征收个人所得税;待个人将股份转让时,就其转让收入额,减除个人取得该股份时实际支付的费用支出和合理转让费用后的余额,按“财产转让所得”项目计征个人所得税。
3、对职工个人以股份形式取得的企业量化资产参与企业分配而获得的股息、红利,应按“利息、股息、红利”项目征收个人所得税。
二、改制所要求的成本收益公式
(1)对于乡镇村政府:改制后来自企业的净收益(收益减去成本)要大于等于改制前来自企业的净收益(收益减去成本);
(2)对于乡镇村政府负责人及其社会网络:改制后来自企业的净收益(收益减去成本)要大于等于改制前来自企业的净收益(收益减去成本)。
这也是推行改制的约束条件。只有同时满足上述两个条件,改制才能发生。仔细分析上述操作方式,我们会发现成本的敏感性不像我们一般想象的那么大,其原因是:
(1)乡镇集体企业有着社区联系特性。改制的企业,如果涉及集体产权的转让,那么受让方大多仍是地方官员、其社会网络成员以及社区居民。
(2)经营者很多是地方官员自身,或其“皇亲国戚”、亲朋好友,属于其社会网络成员,这也与乡镇集体企业的社区联系特征有关。
(3)员工参与持股对于社区性企业来说,也是容易接受的。
由于关乎到众多地方企业的员工利益,地方企业改制如何配股已经受到了很大的重视。综上,虽然各地政策不太相同,私营企业与国企情况也有所差别,但是地方企业改制如何配股的问题都是各地区经济的重点问题,因地制宜,具体的政策如何还要看当地的规定与企业决定。