证券业务员的介绍

1. 证券业务员的介绍

证券业务员，证券从业人员资格考试是由中国证券业协会负责组织的全国统一考试，证券资格是进入证券行业的必备证书，是进入银行或非银行金融机构、上市公司、投资公司、大型企业集团、财经媒体、政府经济部门的重要参考，因此，参加证券从业人员资格考试是从事证券职业的第一关。

2. 证券业务员的证券业务

证券自营业务，简单地说，就是证券经营机构以自己的名义和资金买卖证券从而获取利润的证券业务。证券经营机构的自营业务按业务场所一般分为两类，即场外（如柜台）自营买卖和场内（交易所）自营买卖。场外自营买卖是捐证券经营机构通过柜台交易等方式，由客户和证券经营机构直接洽谈成交的证券交易；场内自营买卖是指证券经营机构在集中交易场所（证券交易所）自营买卖证券。在我国，证券自营业务一般是指场内自营买卖业务，而现今证券业务人员的缺口正日益扩大。为此中国专业人才库管理中心在充分了解当前国内金融领域的基础上，参照全球金融领域发展的历史和世界发达国家的先进经验，依据国际惯例正式推出了证卷业务员专业人才证书。

3. 证券业务员待遇

待遇一般都是保底+提成
提成按照客户的交易佣金进行计算
证券公司都会有一定的比例，计算业务员的佣金提成。
举个例子：比如你开发了一个100万的客户，佣金为万分之五，你的提成为30%，则该客户交易一次的佣金为
100万乘以
万分之五，也就是500元，提成30%，也就是150元。
有时候，客户资金量较大，佣金就比较低，这种客户的佣金很接近证券公司成本，遇到这样的客户，业务员是几乎赚不到什么提成的。
小资金量的客户对于业务员而言提成比较高，因为小资金量的客户，手续费比较高，一般没有和证券公司商量佣金比例的实力。小资金量的客户，对于业务员来说，数量多的话，也是一笔不小的收入。

4. 现在去证券公司做业务员有前途吗?

证券公司上班，刚毕业的学生进去主要是在银行驻点，发现和寻找合适的客户，带客户回证券公司开户，教导客户买卖股票或者基金。
     开始3-6个月待遇一般每个月工资是1500-1800元，另外有提成。如果你父母亲或者亲戚有买卖股票的，能帮你介绍一些客户。发展空间大，但是要做2-3年后才能有感觉发展空间大，收入主要靠自己努力和勤劳，不过很多人都不愿拿这么少的工资，60%的人在1年内离开这个工作。
     证券公司的营销人员或者经理，工作2-3年，客户积累多了，收入才稳定或者增加比较快。不过要留意有些证券公司的政策。比如国信证券和招商证券的营销制度是：A营销人员开发的客户，3年后收归公司所有，到了3年A营销人员收入就马上减少很多。你要进证券公司的话需要先把证券从业资格证考过，鉴于你没有经济学背景，建议你先考基础+交易，通过概率大。您去证券公司的话，应该是先去做证券经纪业务，这个看似待遇一般，但是对个人的自我提升帮助很大，而且炒股也可以钱生钱，个人觉得不错  行行出状元啊！！！

5. 证券公司的金融交易员是干什么的

1、证券交易员俗称红马甲，是在证券交易所大厅，通过大厅电脑，在交易主机上从事证券代理交易、自营业务的专业人员。
2、他们一般都是证券公司派驻的代表。一个好的交易员的要求是眼明手快，在最短的时间内完成交易任务，即在接到客户的委托交易后尽快处理该笔交易。
3、他们一般是受雇于证券公司，为证券公司或者参与证券投资的上市公司进行投资任务的人员。
4、“计划你的交易，交易你的计划”是这个职业的著名格言。

6. 证券公司综合业务岗是做什么的

综合业务岗主要负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草；组织召开办公室各种工作会议，如周例会、总结会；各种管理规章制度的建立、修订及执行监督等工作。综合业务岗的岗位职责：1、负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草；2、组织召开办公室各种工作会议，如周例会、总结会；3、负责安排公司日常后勤工作，包括食堂、车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作；4、各种管理规章制度的建立、修订及执行监督；5、行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行；6、作好领导的参谋，及时为公司领导提供信息和建设性意见；7、督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导；8、负责公司员工考勤、招聘、培训、保险、福利等工作；9、负责公司企业文化的建立，对外联系、宣传工作；10、负责公司所有员工的评估与考核。拓展资料：证券公司（Securities Company）是专门从事有价证券买卖的法人企业。分为证券经营公司和证券登记公司。狭义的证券公司是指证券经营公司，是经主管机关批准并到有关工商行政管理局领取营业执照后专门经营证券业务的机构。它具有证券交易所的会员资格，可以承销发行、自营买卖或自营兼代理买卖证券。普通投资人的证券投资都要通过证券商来进行。在不同的国家，证券公司有着不同的称谓。在美国，证券公司被称作投资银行（Investment Bank）或者证券经纪商（Broker-Dealer）；在英国，证券公司被称作商人银行（Merchant Bank）；在欧洲大陆（以德国为代表），由于一直沿用混业经营制度，投资银行仅是全能银行（Universal Bank）的一个部门；在东亚（以日本为代表），则被称为证券公司（Securities Company）。

7. 证券公司能干哪些业务？

证券公司的主要业务包括：
【1】经纪业务。就是代理买卖沪深股市的证券业务。投资者必须在证券公司开户，利用证券公司提供的交易通道交易席位，才能与交易所进行证券交易。证券公司收取服务佣金的业务。
【2】自营业务。利用证券公司的人才优势，信息优势和市场经验等等进行的自有资金投资经营的业务。
【3】资产管理业务。简称资管业务。凭借证券公司在投资方面众多优势，为客户提供投资服务，即帮客户理财，从中赚理财服务费，亏盈客户自负。其代表就是证券公司提供的各种各样的理财产品。
【4】融资融券业务。借钱给客户买证券或者是借证券给客户卖，从中收服务费。
【5】IB业务。即代理期货业务。
【6】发行与承销业务。股份公司股票要上市必须要证券公司的辅导和推荐才能上市，这其中涉及非常专业的金融服务项目。也只能靠证券公司的服务。上市之后帮助股份公司在一二级市场承销。
【7】股权抵押。可以进行一定规模的股权质押贷款。

8. 证券公司员工是做什么的

 证券公司员工是做什么的
                       　　证券公司的工作看起来光鲜亮丽收入高，那么，证券公司的员工每天做什么?下面一起跟着我来看看吧!
    
       　　首先，各位要清楚我国的证券机构因为接受证监会监管，因此分为比较明显的前中后台。
       　　前台部门：主要负责营销，为公司创造价值。
       　　中台部门：主要负责分析宏观市场环境和内部资源情况，制定各项业务发展政策和策略，例如风险管理和研究部门(每家券商都不同)。
       　　后台部门：主要以支持证券公司运行为主要任务，设有财务、人力资源、IT部、内部审计、清算托管等部门。
        　　前台：(销售、客户服务部门) 
       　　销售部门是证券前台的核心业务。它对工作好坏的考核非常直接：销售量。
       　　与证券机构的其它部门和岗位的招聘条件不同，销售对学历的硬性要求不高，但必须具有应对各类大客户、机构客户、散户等的能力……拉用户和想方设法把用户从别的证券公司转到自己公司，是证券销售的主要工作。这项工作前期实行起来非常难，在积累一定的客户之后，销售人会逐渐步入转型阶段：就是从原始的拉客户向客户服务和分析转型。这时，需要候选人具有一定的证券专业知识和对市场的分析能力。
        　　中台：(风险管理、研究部门) 
       　　在证券公司的中台部门中，风险管理部(也称风险控制部)非常重要，权利很大。
       　　企业内部的业务、和各部门的运作情况都会经过风险管理部门审核。应聘这一岗位的'候选人，需要具备丰富的金融投资阅历和操作经验，这一点就将许多应届生排除在外了。建议各位可以考取FRM(Financial Risk Manager)全球金融风险管理师证书。它能够帮助候选人掌握信用风险、市场风险，信息系统风险等的分析技能。
       　　研究部门(研发部)：证券机构里的研究部工作相当于外资银行的分析师干的活。
       　　分析师岗位的含金量很高，所以在挑选候选人时的要求也非常严格。研究部门的工作内容主要是为投资者(机构本身)出谋划策。部门内会细分行业研究、个股研究和投资策略。要求每一位分析师对自己负责的行业非常熟悉，具有较强的数理分析能力、信息搜集能力、分析判断能力、熟练运用各类数量工具和模型，具备一定量化分析能力。
        　　后台：(清算托管、信息支持部门) 
       　　在证券公司，后台部门针对候选人挑战的专业大大放宽。例如：办公室、财务、人力、内部审计这样的岗位都较为常见。
       　　在证券机构的后台，由于证券公司受证监会管辖，清算托管部门在后台中就比较重要。工作内容以核算客户资金为主要工作。看起来，这个工作似乎有点枯燥，但不要小看这份工作，说句题外话：就这两年国内私募基金市场发展的情况来看，基金托管和外包都需要大量的清算托管专业人员来负责，它的就业前景非常不错。建议大学生可以考取证券从业资格，掌握一些会计方面的实务，尽早熟悉各类业务交易规则、了解结算业务流程。
       　　当然，IT部门也就是信息支持部门在后台也较为重要。目前，有很多大型券商，耗资巨资建设系统平台，对人员的聘用也非常看重，要求候选人尽可能多的熟悉 OA、CRM、ERP等管理系统。其工作核心是维护和保证公司系统的正常运营，工作压力较大。信息技术人员如果在证券机构想获得发展，只有逐渐了解券商业务才可能实现转型。
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