如何完善个人信息？

1. 如何完善个人信息？

1、在淘宝注册成功后，登录淘宝，在我的淘宝账户管理里，打开支付宝绑定设置进行支付宝的账户信息立即补全完善；


2、为了安全，软件要求你再一次输入登录密码，按要求输入即可；


3、进入到支付宝注册页面，按照提示设置好登录密码及支付密码，在这里要注意登录密码不能和支付密码相同，支付密码是将来购物付款的密码，涉及钱财，要谨记，最后的真实姓名和身份信息也要如实填写，这个是不能修改的；




4、上两步完成了验证账户名及设置身份信息，这一步是要完成设置支付方式，将常用的银行卡及相应的手机号信息填入，以便更快捷支付，还可以享受其他服务，如转账缴费等；


5、在这里如果先不填写银行信息的话，可以点击先跳过这一步，到此就算是注册成功了，弹出支付宝开通服务的页面，还可以进一步完善账户信息；


6、在这个页面里是要填入常住地址，便于收货；


7、所有信息填完后回到我的支付宝主页面，可以享受到支付宝的服务了。

2. 如何完善个人信息？

1、根据您提供的信息，如果您手机有话费被停机，不排除是由于存在以下情况导致：
【1】账户余额不足抵扣欠费，导致欠费停机，暂停服务，建议您可缴清欠费后开机使用；
【2】号码未实名登记，逾期未补办实名登记被暂停服务，需前往归属地联通自有营业厅补办实名登记（完善个人信息）后，才可恢复使用。
2、如果不是上述情形，建议您可联系归属地联通人工客服咨询，实际情况以当地政策为准。   
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3. 怎样完善百度百科个人信息

可以用自己网站链接，但通过率的话，就要考等级优势了。最有把握的方法就是选用权威网站、地方新闻门户等相关内容链接。【摘要】
怎样完善百度百科个人信息【提问】
您好亲，很高兴为您解答，具体步骤是：1，进入您需要更新的词，2，点击编辑按钮3，更新资料4，补充参考资料（关键）5，提交，等待审核百度百科是人人可以创建的，而且是没有等级限制的。【回答】
可以用自己网站链接，但通过率的话，就要考等级优势了。最有把握的方法就是选用权威网站、地方新闻门户等相关内容链接。【回答】
第一，通过搜索引擎去查找，例如：词条+gov、词条+现状+gov、词条+未来发展+gov等，这样的方法绝对保证你能找到满意的参考资料。    第二，用新闻搜索，在新闻中输入（你的词条名称）即可，必须是权威网站。比如新华网、人民网、中国网、新浪、网易、凤凰之类的，行业网站最好少用。【回答】
一般情况下扩展阅读都是这样的形式：关键词+首页链接，不过为了能高效通过，最好在关键词前后加上一些文字描述，必须是与词条相关的，然后加链接。内页链接（通过率高），首页链接。【回答】
好的，多谢了。【提问】

4. 如何完善个人企业信息

您好，一、企业违反《个人信息保护法》有哪些法律后果？行政责任：最高被处以数百万甚至千万元罚款、停业整顿，吊销营业执照 。 对主管和其他直接责任人员处以十万元以上一百万元以下罚款，并可限制该类人员担任高管等职务。民事责任：员工可以] 向处理其信息的用人单位追究侵权责任，同时，检察院和消费者组织、网信部门确定的组织可以提起公益诉讼。刑法上：非法侵犯个人信息罪个人信息侵权行为适用过错推定原则，即信息主体无需证明单位的过错。举证责任倒置，个人信息处理者需证明自己无过错才能得以免责。举证责任上即体现为，企业需证明已经按照法律规定履行个人信息相关义务，例如已建立完善的内部操作流程、对相关人员的培训制度、影响评估体系。只有做好前期合规工作、有效留证，企业与相关责任人员在争议发生时才能避免承担不必要的法律责任。二、如何完善企业个人信息保护制度？《个保法》第5章规定了个人信息处理者（企业）的义务，企业应当按照其中第51条规定，针对需要处理的员工个人信息：（1）制定内部管理制度和操作规程；（2）对个人信息实行分类管理；（3）采取相应加密、去标识化等安全技术措施；（4）合理确定处理个人信息的操作权限，定期对代表公司处理个人信息的员工进行安全教育和培训；（5）制定并组织实施个人信息安全事件紧急预案；6）法律、行政法规规定的其他措施等。三、如何取得员工个人信息授权？很多公司将诸如人脸识别等敏感个人信息，或者将信息出境这些需单独同意的情形，与一般处理情况混杂，一揽子征得员工同意。这样的操作方式会因没有体现《个保法》第17条规定个人信息处理者的告知义务而存在法律风险。虽然企业在理论上可以以签订劳动合同所必需取得劳动者同意，但前者是否属于“必需”尚无明确法律支持，建议企业仍应就取得、使用个人信息取得单独授权。四、如何取得企业个人信息保护政策？实践中，一些企业借鉴《个人信息安全规范》（下称“《规范》”）内附的政策模板制定个人信息保护政策，如将整体架构设置为：1）政策目的、适用范围、基本原则与概念；2）个人信息主体（如按分为员工、访客、供应商）；3）处理一般个人信息的要求；4）处理敏感个人信息的要求；5）对信息主体各项权利的告知；6）高风险（如处理员工个人信息以对其工作表现进行评估或预测）应用场景。诚然，《个人信息【摘要】
如何完善个人企业信息【提问】
您好，一、企业违反《个人信息保护法》有哪些法律后果？行政责任：最高被处以数百万甚至千万元罚款、停业整顿，吊销营业执照 。 对主管和其他直接责任人员处以十万元以上一百万元以下罚款，并可限制该类人员担任高管等职务。民事责任：员工可以] 向处理其信息的用人单位追究侵权责任，同时，检察院和消费者组织、网信部门确定的组织可以提起公益诉讼。刑法上：非法侵犯个人信息罪个人信息侵权行为适用过错推定原则，即信息主体无需证明单位的过错。举证责任倒置，个人信息处理者需证明自己无过错才能得以免责。举证责任上即体现为，企业需证明已经按照法律规定履行个人信息相关义务，例如已建立完善的内部操作流程、对相关人员的培训制度、影响评估体系。只有做好前期合规工作、有效留证，企业与相关责任人员在争议发生时才能避免承担不必要的法律责任。二、如何完善企业个人信息保护制度？《个保法》第5章规定了个人信息处理者（企业）的义务，企业应当按照其中第51条规定，针对需要处理的员工个人信息：（1）制定内部管理制度和操作规程；（2）对个人信息实行分类管理；（3）采取相应加密、去标识化等安全技术措施；（4）合理确定处理个人信息的操作权限，定期对代表公司处理个人信息的员工进行安全教育和培训；（5）制定并组织实施个人信息安全事件紧急预案；6）法律、行政法规规定的其他措施等。三、如何取得员工个人信息授权？很多公司将诸如人脸识别等敏感个人信息，或者将信息出境这些需单独同意的情形，与一般处理情况混杂，一揽子征得员工同意。这样的操作方式会因没有体现《个保法》第17条规定个人信息处理者的告知义务而存在法律风险。虽然企业在理论上可以以签订劳动合同所必需取得劳动者同意，但前者是否属于“必需”尚无明确法律支持，建议企业仍应就取得、使用个人信息取得单独授权。四、如何取得企业个人信息保护政策？实践中，一些企业借鉴《个人信息安全规范》（下称“《规范》”）内附的政策模板制定个人信息保护政策，如将整体架构设置为：1）政策目的、适用范围、基本原则与概念；2）个人信息主体（如按分为员工、访客、供应商）；3）处理一般个人信息的要求；4）处理敏感个人信息的要求；5）对信息主体各项权利的告知；6）高风险（如处理员工个人信息以对其工作表现进行评估或预测）应用场景。诚然，《个人信息【回答】
诚然，《个人信息安全规范》能为企业在制度框架设计上提供有力指导，但它仍属于国家推荐性标准，并非法律。因此企业切忌生搬硬抄，在参考制定内部政策时应注意该规范与《民法典》、《个保法》等法律法规的差距，避免做无用功。也就是，依据《民法典》、《个人信息保护法》、《个人信息安全规范》制定适合于企业的政策。五、修订制度时考虑是否符合个保法要求。修订专门制度时，用人单位在处理员工个人信息时仍应按照《民法典》第1035条遵循合法、正当、必要原则，尤其要正确把握必要性。必要性也为最高法在《关于审理使用人脸识别技术处理个人信息相关民事案件适用法律若干问题的规定》中强调，其中第4条 [6] 明确规定，信息处理者要求自然人同意处理其人脸信息才提供产品或者服务时，除非处理人脸信息“属于提供产品或者服务所必需”，即便处理者已征得自然人或其监护人同意，该种信息处理行为也不会为法院所支持。同样，在劳动法语境下，企业仍需时刻重视“必要性”这一要求。例如，公司因员工申请病假要求其提交相关医疗凭证确属合理，但不能因此过度收集信息，否则极有可能侵犯隐私、违反必要原则。一般而言提交经过核验的挂号记录、病假单即可，详细的诊断报告、处方笺则可选择性提交。六、评估方面有哪些要求？根据《个保法》第55条，涉及处理敏感个人信息（如行踪轨迹）、自动化决策、委托处理（如人力资源外包）、境外传输个人信息（如服务器在境外）等情况时，用人单位应事前进行个人信息保护影响评估，此时可借鉴《个人信息安全影响评估指南》（GB/T 39335-2020）。影响评估有利于用人单位将员工信息处理活动的风险保持在可控范围内，另外可作为用人单位履行法定义务、进行合规自查的有力证据，增加信息主体的信任度。《个人信息安全影响评估指南》指导用人单位“针对个人信息处理活动，检验其合法合规程度，判断其对个人信息主体合法权益造成损害的各种风险，以及评估用于保护个人信息主体的各项措施有效性的过程”，同时“发现、处置和持续监控个人信息处理过程中对个人信息主体合法权益造成影响的风险”。七、企业制定个人信息保护政策有哪些具体要求？1、制定各类业务的个人信息处理规则（包括敏感个人信息）。2、对个人信息实行分类管理、采取相应的加密、去标识化等安全技术措施、【回答】
（五）其他对个人权益有重大影响的个人信息处理活动。【回答】

5. 网上如何办理个人信息

如您入网时填写资料出现错误(例：姓名写错字、身份证号码、居住地址、联系电话等)，可携带本人有效身份证原件到归属地联通自有营业厅办理修改，但如您的手机号码登记的身份证信息非本人的话，这种情况是需要办理过户手续的，过户是指将电话使用权转让给另一个用户或单位用户的业务，可持有效证件到联通营业厅办理，所需资料如下：
1.单位用户之间过户要求凭双方盖有效公章的书面申请和经办人身份有效证件；
2.私人之间过户：过户机主双方都到场且持双方本人有效证件办理过户手续。
温馨提示：各地市过户政策不尽一致，具体请以当地政策为准。
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