怎么编制工会经费的会计分录？

1. 怎么编制工会经费的会计分录？

季度末，按季度工资总额计提应缴纳的工会经费。
借：应付职工薪酬-工会经费
贷：其他应付款-工会经费
缴纳时
借：其他应付款-工会经费
贷：银行存款
根据财政部财会【2011】17号发布《小企业会计准则》附录：对编号为2211号“应付职工薪酬”会计科目的主要账务处理规定：小企业支付工会经费和职工教育经费用于工会活动和职工培训，借记本科目，贷记“银行存款”等科目。

扩展资料：
通常情况下，该科目核算企业应付、暂收其他单位或个人的款项，如应付租入固定资产和包装物的租金，存入保证金、应付、暂收所属单位、个人的款项、管辖区内业主和物业管户装修存入保证金；应付职工统筹退休金，以及应收暂付上级单位、所属单位的款项。
而企业经常发生的应付供货单位的货款，则是在“应付账款”和“应付票据”科目中核算。
企业应设置“其他应付款”账户进行核算。该账户，属于负债类账户，贷方登记发生的各种应付、暂收款项，借方登记偿还或转销的各种应付暂收款项，月末，余额在贷方，表示企业应付、暂收的结存现金。本账户应按应付、暂收款项的类别设置明细账户。
参考资料来源：百度百科-其他应付款

2. 行政事业单位收到拨入工会经费怎么做会计分录

一、工会经费户各单位都是在银行有自己的独立账户。
收到拨入工会经费时
借：银行存款
贷：工会经费-拨入XX年经费
二、如果每月没有从工资里计提，一次性转入市总工会的话，会计分录如下：
借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费；
贷：银行存款。
三、如果每月都从工资里计提,一次性转入市总工会的话,会计分录如下:
借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费； 
应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)；
贷：应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)。

扩展资料：
一、根据《工会法》的规定，工会经费的来源有五个方面：
一工会会员缴纳的会费；
二建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；
三工会所属的企业、事业单位上缴的收入；
四人民政府的补助；
五其他收入。
二、工会会员缴纳的会费
工会会员缴纳会费是会员应尽的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。会员缴纳工会会费，体现了会员的组织观念，密切了会员与工会组织的联系，同时也有利于职工之间的互助互济和团结友爱的精神的增强。
会费交纳的标准，是根据不同时期会员的收入情况和工会工作情况，由全国总工会统一制定的。现行标准，根据全国总工会1978年工发101号通知规定，工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月基本收入0.5%的会费。工资尾数不足十元的不计交会费。
只要企业发给的是“工资”，而不是发的奖金、津贴或补贴，就应按本人所得的工资收入计算交纳会费。会员缴纳的会费，全部留在基层，用于工会开展活动，勿需上交。
参考资料来源：百度百科-工会经费

3. 行政事业单位收到拨入工会经费怎么做会计分录

工会经费户各单位都是在银行有自己的独立账户。收到拨入工会经费时。
借：银行存款
贷：工会经费-拨入年经费
为了核算经费的拨入情况，一般设置“拨入经费”帐户。它是资金来源类帐户;
收方登记拨来经费数，付方登记缴回数和经费支出、拨出经费的冲销数，余额在收方，其中平时余额反映实际拨入经费累计数，年末余额反映待核销经费数和经费结余数。
由于各单位一般只有一个上级拨款单位，因此“拨入经费”一般不设明细帐，但单位的资金来源渠道多时，也可按款分项设明细帐。
扩展资料
（1）会员按照中华全国总工会的规定交纳的会费。
（2）工会举办的事业的收入。
（3）行政方面根据工会法的规定拨交的经费。
（4）各级政府和企业、事业单位行政的补助。在基层工会，工会经费开支范围包括群众活动和事业方面、工会建设方面和工会行政工作方面，在县以上工会，工会经费开支范围还包括有国际活动方面和基本建设方面。
另外，工会经费开支还包括基层工会上交经费和县以上工会对下级工会补助支出两个方面。各级工会代表大会选举产生经费审查委员会，负责审査同级工会组织的经费收支和财产管理情况，向同级工会会员大会或代表大会负责并报告工作。
参考资料来源：百度百科-拨入经费

4. 行政事业单位收到拨入工会经费怎么做会计分录

收到拨入工会经费时

借：银行存款

贷：工会经费-拨入XX年经费

二、如果每月没有从工资里计提，一次性转入市总工会的话，会计分录如下：

借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费；

贷：银行存款。

三、如果每月都从工资里计提,一次性转入市总工会的话,会计分录如下:

借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费；

应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)；

贷：应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)。【摘要】
行政事业单位收到拨入工会经费怎么做会计分录【提问】
收到拨入工会经费时

借：银行存款

贷：工会经费-拨入XX年经费

二、如果每月没有从工资里计提，一次性转入市总工会的话，会计分录如下：

借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费；

贷：银行存款。

三、如果每月都从工资里计提,一次性转入市总工会的话,会计分录如下:

借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费；

应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)；

贷：应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)。【回答】

5. 行政事业单位收到拨入工会经费怎么做会计分录

一、工会经费户各单位都是在银行有自己的独立账户。
收到拨入工会经费时
借：银行存款
贷：工会经费-拨入XX年经费
二、如果每月没有从工资里计提，一次性转入市总工会的话，会计分录如下：
借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费；
贷：银行存款。
三、如果每月都从工资里计提,一次性转入市总工会的话,会计分录如下:
借：事业支出—基本支出—商品和服务支出—工会经费； 
应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)；
贷：应付职工薪酬(视你单位具体分录而定)。

扩展资料：
一、根据《工会法》的规定，工会经费的来源有五个方面：
一工会会员缴纳的会费；
二建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；
三工会所属的企业、事业单位上缴的收入；
四人民政府的补助；
五其他收入。
二、工会会员缴纳的会费
工会会员缴纳会费是会员应尽的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。会员缴纳工会会费，体现了会员的组织观念，密切了会员与工会组织的联系，同时也有利于职工之间的互助互济和团结友爱的精神的增强。
会费交纳的标准，是根据不同时期会员的收入情况和工会工作情况，由全国总工会统一制定的。现行标准，根据全国总工会1978年工发101号通知规定，工会会员每月应向工会组织缴纳本人每月基本收入0.5%的会费。工资尾数不足十元的不计交会费。
只要企业发给的是“工资”，而不是发的奖金、津贴或补贴，就应按本人所得的工资收入计算交纳会费。会员缴纳的会费，全部留在基层，用于工会开展活动，勿需上交。
参考资料来源：百度百科-工会经费

6. 事业单位怎么提工会经费啊，这个分录怎么做？

1、工会经费计提时：
借：管理费用-工会经费
贷：应付职工薪酬一工会经费
2、工会经费交纳时：
借：应付职工薪酬-工会经费 
贷：银行存款

扩展资料： 
根据《工会法》的规定，凡建立工会组织的企业、事业单位和机关，应按上月份全部职工工资总额的2%向工会拨交当月份的工会经费，并由工会按有关规定逐级上解。县级以上地方总工会有权对行政区域内企业、事业单位和机关行政方面拨交工会经费情况进行检查。
对逾期未交或者少交工会经费的单位，经屡次催交无效时，可以正式文件通知缴款单位的开户银行，由银行存款中扣交，并从当月的第16日起，每日扣收千分之五的滞纳金。
修改后的《工会法》第四十三条规定，企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费，基层工会或者上级工会可以依法申请支付令，直至申请人民法院强制执行。
参考资料来源：百度百科-应付职工薪酬
参考资料来源：百度百科-工会经费

7. 怎么编制工会经费的会计分录？

本季度末，按应付工会经费金额按季度总工资计算。
借：管理费用等科目 
贷：应付职工薪酬-工会经费
借：应付职工薪酬-工会经费 
贷：银行存款等科目
新的会计准则：
1、工会经费计提时：
借：管理费用-工会经费
贷：应付职工薪酬一工会经费
2、工会经费交纳时：
借：应付职工薪酬-工会经费 
贷：银行存款

扩展资料对于企业而言，这部分工会经费应按照代收代付处理。最终需要缴纳给工会或者承担代收职能的地方税务机关。
1、工会经费计提时：借：管理费用-工会经费贷：应付职工薪酬一工会经费
2、工会经费交纳时：借：应付职工薪酬-工会经费贷：银行存款
3、工会并未单独做账，若未单独做账，收到返还的那部分经费时： 
借：银行存款 
贷：其他应付款——工会 
待使用工会经费时，再冲减其他应付款。就相当于你们企业代你们企业工会代收代付。
工会会员缴纳会费是会员应尽的义务，同时也是会员在工会组织内部享受权利的物质基础。会员缴纳工会会费，体现了会员的组织观念。
密切了会员与工会组织的联系，同时也有利于职工之间的互助互济和团结友爱的精神的增强。会费交纳的标准，是根据不同时期会员的收入情况和工会工作情况，由全国总工会统一制定的。
工会经费具有强制性，行政拨缴工会经费是《工会法》规定的，《工会法》与其他法律一样，具有同等的法律效力，必须执行。不执行就是违法，就要强制执行。虽然，各地方政府推出的地方工会法实施办法，会因地域差异有所不同，但规定其实大同小异。
参考资料来源：百度百科-其他应付款
参考资料来源：百度百科——工会经费

8. 怎么编制工会经费的会计分录？

1、每月计提单位及上级经费时：

借：管理费用——工会经费


贷：应付职工薪酬——单位工会



应付职工薪酬——上级工会

2、上缴工会经费时：

借：应付职工薪酬——单位工会


应付职工薪酬——上级工会


贷：银行存款

3、收到经费返还时：

借：银行存款


贷：应付职工薪酬——工会经费

若本单位工会不单独核算，由财务部代管的，分录如下：

借：应付职工薪酬——工会经费


贷：其他应付款——工会经费

发生相应支出时：

借：其他应付款——工会经费


贷：银行存款

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用，是根据企业会计制度企业可以根据工资总额计提入费用的一种基金。工会经费一般按工资总额的2%提取，40%上缴上级工会，60%记入公司帐户，由公司用于职工福利。工会经费必须有工会经费缴纳时收到的收据，才能全部在税前扣除，否则没有收据不得抵扣。工会经费应当通过“应付职工薪酬”科目进行核算。【摘要】
工会经费的会计分录【提问】
1、每月计提单位及上级经费时：

借：管理费用——工会经费


贷：应付职工薪酬——单位工会



应付职工薪酬——上级工会

2、上缴工会经费时：

借：应付职工薪酬——单位工会


应付职工薪酬——上级工会


贷：银行存款

3、收到经费返还时：

借：银行存款


贷：应付职工薪酬——工会经费

若本单位工会不单独核算，由财务部代管的，分录如下：

借：应付职工薪酬——工会经费


贷：其他应付款——工会经费

发生相应支出时：

借：其他应付款——工会经费


贷：银行存款

工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用，是根据企业会计制度企业可以根据工资总额计提入费用的一种基金。工会经费一般按工资总额的2%提取，40%上缴上级工会，60%记入公司帐户，由公司用于职工福利。工会经费必须有工会经费缴纳时收到的收据，才能全部在税前扣除，否则没有收据不得抵扣。工会经费应当通过“应付职工薪酬”科目进行核算。【回答】
谢谢【提问】