敏华家具（中国）有限公司怎么样？

1. 敏华家具（中国）有限公司怎么样？

【摘要】
敏华家具（中国）有限公司怎么样？【提问】
【回答】
您好，敏华家具（中国）有限公司总体一般，经查询该公司目前自身风险62个，说明该公司经营不稳定因素比较大。【回答】
敏华家具（中国）有限公司于20110610在天津市市场和质量监督管理委员会登记成立。法定代表人黄书棒，

公司经营范围包括生产、销售沙发、海绵、床垫、床具、床上用品。【回答】
该公司平均工资在7000-8000元每月，谢谢【回答】

2. 敏华家具制造(惠州)有限公司电话是多少？

敏华家具制造(惠州)有限公司联系方式：公司电话0752-5206588，公司邮箱leizc@manwahgroup.com，该公司在爱企查共有5条联系方式，其中有电话号码2条。
公司介绍：敏华家具制造(惠州)有限公司是2005-06-23在广东省惠州市成立的责任有限公司，注册地址位于广东省惠州市大亚湾区西区龙山一路68号敏华工业城。
敏华家具制造(惠州)有限公司法定代表人戴全发，注册资本10,200万(美元)，目前处于开业状态。
通过爱企查查看敏华家具制造(惠州)有限公司更多经营信息和资讯。

3. 敏华家具厂是干什么的

你好，敏华家具厂是干什么的；生产经营沙发、家具、海棉（海棉由分支机构生产）。普通货运、货物专用运输(集装箱)。沙发、家具、家居饰品、装修材料及相关配套产品的批发、零售和进出口业务（不涉及国营贸易管理商品，涉及配额、许可证管理及其它专项规定管理的商品，按国家有关规定办理申请）。 自有房屋租赁、物业管理及有形动产租赁、提供仓储服务、承办陆运货物业务，包括：集装箱拼装拆箱、结算运杂费。敏华家具总部(吴江)有限公司隶属于港资上市企业敏华控股。集团主要经营沙发、床垫及配套产品的研发、制造、销售，同时涉足房地产行业。集团公司自1992年成立以来，在全球核心经济区域设有多家子公司，是中国家具行业的*企业。【摘要】
敏华家具厂是干什么的【提问】
你好，敏华家具厂是干什么的；生产经营沙发、家具、海棉（海棉由分支机构生产）。普通货运、货物专用运输(集装箱)。沙发、家具、家居饰品、装修材料及相关配套产品的批发、零售和进出口业务（不涉及国营贸易管理商品，涉及配额、许可证管理及其它专项规定管理的商品，按国家有关规定办理申请）。 自有房屋租赁、物业管理及有形动产租赁、提供仓储服务、承办陆运货物业务，包括：集装箱拼装拆箱、结算运杂费。敏华家具总部(吴江)有限公司隶属于港资上市企业敏华控股。集团主要经营沙发、床垫及配套产品的研发、制造、销售，同时涉足房地产行业。集团公司自1992年成立以来，在全球核心经济区域设有多家子公司，是中国家具行业的*企业。【回答】

4. 敏华家具厂哪个岗位好一点

1、薪资待遇高。敏华家具厂是一家批发沙发、家具等的厂子，根据查询其官网得知，厂长月薪为底薪加提成加餐补加住房补贴为15000元。2、工作轻松。厂长不需要干流水线的工作，然后时间很自由，平时主要给主管开会或者签字即可。或者 销售员岗位好哦。普工累。 工作都是很累,很辛苦的,但是只要按时发工资,待遇好,工作开心,就不怕辛苦哦。【摘要】
敏华家具厂哪个岗位好一点【提问】
敏华家具厂哪个岗位好一点【提问】
亲您好，很高兴为你解答。敏华家具厂厂长这个岗位最好了。【回答】
1、薪资待遇高。敏华家具厂是一家批发沙发、家具等的厂子，根据查询其官网得知，厂长月薪为底薪加提成加餐补加住房补贴为15000元。2、工作轻松。厂长不需要干流水线的工作，然后时间很自由，平时主要给主管开会或者签字即可。或者 销售员岗位好哦。普工累。 工作都是很累,很辛苦的,但是只要按时发工资,待遇好,工作开心,就不怕辛苦哦。【回答】
，敏华家具职位介绍主要负责集团生产线员工的招聘及劳务公司资源开发等相关工作，具备 2 年以上中大型制造业普工招聘经验且有渠道资源者优先考虑。职位福利：餐补 ; 房补 ; 交通补助 ; 话费补助 ; 出差补贴 ; 养老保险 ; 医疗保险 ; 工伤保险 ; 失业保险 ; 生育保险 ; 住房公积金 ; 带薪年假 ; 国家法定假 ; 试用期全薪 ; 年终奖 ; 绩效奖 ; 节日福利 ; 生日福利 ; 8 小时工作制职位类别：招聘经理/主管 ; 招聘专员/助理【回答】

5. 敏华家具厂哪个岗位好一点

您好亲亲，很荣幸为您解答哦~[开心]敏华家具厂哪个岗位好一点：敏华家具厂销售员岗位好哦。普工累。 工作都是很累,很辛苦的,但是只要按时发工资,待遇好,工作开心,就不怕辛苦哦。敏华家具职位介绍主要负责集团生产线员工的招聘及劳务公司资源开发等相关工作，具备 2 年以上中大型制造业普工招聘经验且有渠道资源者优先考虑。职位福利：餐补 ; 房补 ; 交通补助 ; 话费补助 ; 出差补贴 ; 养老保险 ; 医疗保险 ; 工伤保险 ; 失业保险 ; 生育保险 ; 住房公积金 ; 带薪年假 ; 国家法定假 ; 试用期全薪 ; 年终奖 ; 绩效奖 ; 节日福利 ; 生日福利 ; 8 小时工作制职位类别：招聘经理/主管 ; 招聘专员/助理【摘要】
敏华家具厂哪个岗位好一点【提问】
您好亲亲，很荣幸为您解答哦~[开心]敏华家具厂哪个岗位好一点：敏华家具厂销售员岗位好哦。普工累。 工作都是很累,很辛苦的,但是只要按时发工资,待遇好,工作开心,就不怕辛苦哦。敏华家具职位介绍主要负责集团生产线员工的招聘及劳务公司资源开发等相关工作，具备 2 年以上中大型制造业普工招聘经验且有渠道资源者优先考虑。职位福利：餐补 ; 房补 ; 交通补助 ; 话费补助 ; 出差补贴 ; 养老保险 ; 医疗保险 ; 工伤保险 ; 失业保险 ; 生育保险 ; 住房公积金 ; 带薪年假 ; 国家法定假 ; 试用期全薪 ; 年终奖 ; 绩效奖 ; 节日福利 ; 生日福利 ; 8 小时工作制职位类别：招聘经理/主管 ; 招聘专员/助理【回答】
以下相关拓展，希望对您有所帮助：家具是由材料、结构、外观形式和功能四种因素组成，其中功能是先导，是推动家具发展的动力；结构是主干，是实现功能的基础。这四种因素互相联系，又互相制约。由于家具是为了满足人们一定的物质需求和使用目的而设计与制作的，因此家具还具有材料和外观形式方面的因素。家具多指衣橱、桌子、床、沙发等大件物品。柳青《铜墙铁壁》第十八章：“一个背盒子枪和卡宾枪两件子家具的警卫员上来了。”　家用的器具，指木器，也包括炊事用具等。是人类日常生活和社会活动中使用的具有坐卧、凭倚、贮藏、间隔等功能的器具。通常由若干个零、部件按一定接合方式装配而成，已成为室内外装饰的重要组成部分。北魏贾思勰《齐民要术》五种槐柳楸梓梧柞：“凡为家具者，前件木皆所宜种。”可见，自古以来，中国家具一直以木材为主要用材，主要是木家具。家具既是物质产品，又是艺术创作，这便是人们常说的家具二重特点。家具的类型、数量、功能、形式、风格和制作水平以及当时的占有情况，还反映了一个国家与地区在某一历史时期的社会生活方式，社会物质文明的水平以及历史文化特征。家具是某一国家或地域在某一历史时期社会生产力发展水平的标志，是某种生活方式的缩影，是某种文化形态的显现，因而家具凝聚了丰富而深刻的社会性。某些所谓的实木家具的用料是中纤板、刨花板外贴贴胡桃木皮或其他木皮，并不是纯天然的木材做的。【回答】
还有问题吗？亲亲，可以具体讲讲吗？或者有什么想聊的吗？[微笑][微笑]【回答】