山东航空公司 待遇怎么样啊？在那地勤和机务都做什么 工资是咋样的 累么？福利咋样 工作制呢？

1. 山东航空公司 待遇怎么样啊？在那地勤和机务都做什么 工资是咋样的 累么？福利咋样 工作制呢？

看你是干什么了。办公室行政估计你干不了。

现在山航招的大部分都是本科以上。

不过最近好像地服值机（就是给旅客办理登机牌）在招人，可以要大专生。

用工形式也分几种，大专生能进来的应该也就只有劳务派遣的吧。

那么试用期应该是3个月，之后每个月工资大概在1500元，年终有个几千块钱奖金，平均下来差不多能有2000元每月。

机务的进来需要去培训和考试。通过之后待遇会比这个高很多。

前面有人提到机务累，现在干什么工作都很累啊。

2. 山东航空公司和山东机场公司是什么关系？不都是航空吗

山东机场有限公司前身为原民航山东省管理局所辖的济南遥墙国际机场。
多家航空公司（包括山东航空公司）在济南国际机场投放了运力，济南国际机场执行多条航线。

简单这么说吧，遥墙机场是山东机场公司的，机场上的某些飞机是山东航空公司的。

3. 山东航空公司怎么样

山东航空目前已经是国航的子公司。山航在国内的小航空公司里面是“名列前茅”的，换句话说，就是在大航空公司里面没份。
山东航空总部在济南，是国内受到京沪高铁冲击最强烈的航空公司。他们的北京、上海两条主航线基本废了。他们正在将人员和飞机向青岛、烟台、厦门、北京分散，美其名曰“多基地运行”。
但是作为山东省的一张名片，山航是不会倒的，去工作还是可以放心的。但是要想追求“名列前茅”就不太可能了。

4. 山东航空公司空乘待遇如何？

山东航空公司专科的空姐实习一般3000元左右，转正后4000至5000元，再加夜餐补贴与化妆费
基本工资1500加3000的保险+500员的补助+200元的通信+飞行时间+航班次数

5. 山航的待遇怎么样？

引用“学弟学妹们，我是山航的，工作快两年了，感觉山航管理很人性化，别看公司不比三大航大，待遇不比他们低，在山航，男人永远是男人，女人也永远是女人，女同志的工作无比轻松，工资没有任何差别。有志的民航学院青年都来山航吧，壮大我们航院的人气。” 被誉为“齐鲁之翼”的山东航空集团有限公司（以下简称“山航集团公司”）是由中国国际航空股份有限公司、山东省经济开发投资公司等十二家股东组控的从事航空运输相关产业经营的企业集团公司。于1994年3月12日经国家民航总局和山东省委、省政府批准成立，总部在济南。

  山东航空集团公司以股权关系为纽带，控股山东航空股份有限公司（以下简称山航股份）、山东太古飞机工程有限公司、山东国际航空培训有限公司、山东航空彩虹公务机有限公司、山东航空翔宇技术服务有限公司、山东航空临沂机场管理有限公司、山东彩虹航空广告有限公司以及丹顶鹤大酒店等子公司和分支机构，形成了以运输业为龙头，集航空运输、飞机维修、航空培训、酒店旅游、广告业务为一体的上下游业务配套发展的经营格局。 

  当前山航集团公司以强化核心单元业务竞争优势、提高传动辐射能力、“做富做强山航”为目标，以科学的发展观为指导，坚持发扬开拓创新的企业精神，不断推进企业发展的良性循环提升。

6. 贵阳机场可以换山东航空公司的行程单吗

机场有相应航司柜台就可以，现都是电子客票，机场拿身份证在航司柜台或自动值机台换登机牌过安检即可！若报一销一凭一证，行一程一单可以在机场对应航司申请打印，若忘一记或者丢一失，这补一开、高一开，懂一得，点一击一签一名，加一扣！

7. 山东航空公司应聘地勤的面试笔试，都是什么内容？

首先是是笔试，考语数外，都是一些简单的内容。
然后进行面试，面试就是问一些常见的问题，比如谈谈你对山航的认识？为什么选择山航？你对地勤这份工作的理解和看法？期望的工资是多少？等等。

机场地勤为自有航空运输服务以及各大航空站（机场）建设营运以来，出现在各级民用、军用航空站的一项重要附加服务，和航空站的运作息息相关且不可或缺。
所有的民用、商用、及军用飞行器都需要地勤的服务，从飞机进入停机坪的那一刻起，到离开停机坪进入滑行道为止，停泊其间的所有后勤服务（给油、给水、旅客下机登机、行李搬运、飞机餐点装载、机身清洁、废弃物处理等）皆为机场地勤人员的工作职掌范围。
服务概念
广义包括机场、航空公司以及其代理企业为旅客、货主提供的各种服务，以及空管、航油公司、飞机维修企业等向航空公司提供的服务。 
狭义主要是指向航空公司、机场等相关机构为旅客提供的各种服务?如机楼问询、电话问询、广播、航班信息发布、接听旅客投诉电话、值机服务、安检服务、联检服务、引导服务、行李服务、候机楼商业服务等。
主要分类
地勤人员的构成
地勤人员主要由机场与航空公司两部分人员组成。包括应有职务如：秘书．会计．IT，人事．行政．总务．美工．企划等部门外，另有航空管理部门．旅客业务部门．航空货运部门等等． 都属于地勤人员。
民航工作内容
在航空公司地面工作的人员，具体有值机（国际值机和国内值机）、安检、VIP客服、调配、售票、易登机等岗位。把乘客的机票换成登机牌的岗位叫值机，安全检查包括查验登机牌、身份证、检查安全物品等。调配主要是指挥飞机降落、运行车辆停靠位置等。
VIP客服是指各大航空公司设在机场为会员服务的服务人员。易登机是贵宾室服务人员，主要为贵宾办理自购票至登机一切手续及相应服务的工作人员。
工作内容，国内航线勤务工作内容是在机场柜台办理旅客报到、检查证件、行李过磅、座位分配及出票（即为旅客更换登机牌），在候机室内引导旅客通关候机，登机并作广播服务，提醒旅客登机及贵宾服务工作或广播寻找已到未登机的旅客，另外勤务人员还须与空中厨房联系餐点、失物寻查、旅客申诉。
地勤人员是航空公司对旅客的第一线员工需有良好的服务态度和耐心。

8. 航空公司的综合保障部门是做什么的，待遇怎么样？

综合保障部负责的不是一项工作。一般来说，包括车辆保障、食堂、公司采购、医疗保障、基建物业等等方面，是综合的一个后勤保障部门。如果你是学建筑工程相关专业的，应该是进入基建物业分部，主要是公司在搞一些基础设施建设的时候，比如食堂、办公楼的装修改造，你给核算下成本，联系下施工队，负责工程的监理等等事项。
综合保障部总的来说，属于航空公司当中边角料部门。不是很受重视。待遇相对一般。但是基建物业分部相对而言是综合保障部的核心业务。一般综合保障部的总经理（处级），都是从基建物业分部中提拔出来的。